唐宋時期,科舉制度的變革深刻影響了士人階層的社會流動形態(tài)。文章通過考察兩朝士人的階層流動方向、地域遷徙軌跡及升遷路徑等多維度因素,揭示唐代士人多在士族階層內(nèi)部循環(huán)流動,呈現(xiàn)以兩京、江南為中心的向心性遷徙特征,而宋代隨著科舉制度的完善,出現(xiàn)了顯著的跨階層垂直流動現(xiàn)象,形成了多向輻射的流動網(wǎng)絡。唐宋兩朝在科舉制度與士人流動關(guān)系方面既有繼承又有變遷,這種轉(zhuǎn)變既體現(xiàn)了科舉制度的歷史演進,也反映了中國古代社會結(jié)構(gòu)的深層變遷。
科舉制度對中國古代官僚體系的構(gòu)建發(fā)揮關(guān)鍵作用,深刻影響士人群體的流動方向與遷徙軌跡。唐宋時期是科舉制度發(fā)展的重要階段,考察此時士人從參加科舉到任官的完整流動過程,對理解選官制度的社會功能意義重大。現(xiàn)有研究大多側(cè)重對單一朝代的考察,缺少系統(tǒng)的跨朝代比較視角,而從唐代察舉補充到宋代科舉取士,選官制度經(jīng)歷了根本性變革,士人群體的階層構(gòu)成、地域分布及流動軌跡發(fā)生了顯著轉(zhuǎn)變。對比分析唐宋兩朝士人的流動特征,既能深入理解科舉制度的歷史演進,也有助于把握中國古代社會結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的內(nèi)在機理。
唐代士人社會流動的基本特征
唐代科舉制度確立了人才選拔的新機制,但士人的流動軌跡仍然受到傳統(tǒng)士族勢力的深刻影響。通過考察世家大族子弟的仕宦路徑、科舉及第者的地理遷徙方向以及寒門子弟的升遷障礙,發(fā)現(xiàn)這一時期士人流動呈現(xiàn)出階層內(nèi)部循環(huán)、地域向心集聚、社會流動壁壘難以突破等顯著特征。這些特點深刻反映了唐代科舉制度在促進社會流動方面的局限性。
士族階層的內(nèi)部循環(huán)軌跡。唐代士人的流動軌跡具有明顯的階層內(nèi)循環(huán)特征,五姓七宗等核心士族成員在科舉入仕后多從基層職官做起,憑借家族在朝廷中的人脈關(guān)系逐步晉升為高級官員。考察《新唐書·宰相世系表》記載,能夠發(fā)現(xiàn)這些世家子弟常依靠蔭補制度被授予縣令、主簿等初級官職,接著參加科舉考試謀求更高的仕途發(fā)展。崔氏家族就是典型代表,其族人大多以地方官員為仕途起點,科舉及第后升任朝廷重要職位,最終形成以血緣為紐帶的政治網(wǎng)絡。考察唐代狀元及第者的出身構(gòu)成,能夠發(fā)現(xiàn)世家門第出身在科考成功者中占據(jù)主導地位,其中五姓七宗等核心士族占比最高(如圖1所示),這種階層分布特征直觀地反映出唐代科舉制度下顯著的壟斷現(xiàn)象。
圖1唐代狀元及第者出身構(gòu)成

兩京江南的向心性流動。從地理空間角度來看,唐代士人流動呈現(xiàn)出比較明顯的向心性特征。兩京及江南士人群體形成固定流動路徑,一般是從原籍地遷居長安、洛陽去應試,在科舉及第后留居兩京地區(qū)任職。以貞觀至開元年間進士登科題名碑為依據(jù),兩京地區(qū)、江南地區(qū)的科舉及第者占總數(shù)的七成以上。這種空間流動格局與交通條件具有密切關(guān)聯(lián),偏遠地區(qū)士人因路途遙遠、費用昂貴,難以頻繁往返京師應試,進而造成科舉錄取方面的地域失衡情況。值得注意的是,兩京地區(qū)不僅是政治中心,還憑借雄厚的文教資源成為士人流動的首選目的地,大量私學館舍的存在為考生提供了充分的備考條件。這種向心性流動模式在一定程度上限制了邊遠地區(qū)人才的流動機會,也強化了兩京地區(qū)作為文化教育與政治中心的主導地位。
科舉錄取的階層壁壘。基于科舉制度的唐代社會流動遭遇許多制度性障礙,其中最突出的是士族對科舉錄取名額形成實質(zhì)性壟斷。高門士族依靠在朝廷任職的族人掌握考試出題方向,他們還控制考官任命甚至直接對錄取結(jié)果進行干預。唐代科舉考試內(nèi)容偏重詩賦與文辭,這需要長期熏陶積累,導致寒門學子在科舉競爭中劣勢明顯。除此之外,科舉考試還存在復雜的推薦制度,考生需獲得本地官員的推薦才能參加考試,而推薦權(quán)力大多被士族所把持,寒門難以觸及。同時,
士人參加科舉考試所需費用昂貴。這些因素疊加使科舉制度難以促進社會流動。
宋代士人社會流動的新態(tài)勢
隨著科舉制度不斷深化改革,宋代士人的流動軌跡突破唐代的諸多限制,形成更為開放的社會流動格局。宋代科舉考試呈現(xiàn)考生身份構(gòu)成多元化、錄取名額增加、地域分布均衡化等特點,士人的社會流動也出現(xiàn)跨階層垂直上升、區(qū)域平衡發(fā)展、多向網(wǎng)絡形成等新特點,表明宋代科舉制度在推動社會流動方面具有顯著進步。
跨階層流動的身份構(gòu)成。宋代士人的流動軌跡打破傳統(tǒng)藩籬,形成跨階層垂直流動新格局。據(jù)對《宋人傳記資料索引》的統(tǒng)計分析顯示,科舉及第者的身份構(gòu)成日趨多元,農(nóng)戶子弟所占比例約三成,工商家庭出身者占比接近兩成,手工業(yè)者家庭出身者占比約一成,其余則來自縣學教職與幕僚等中下層士人家庭。這種多元化趨勢得益于州縣學教育體系的逐步完善,寒門子弟能夠通過地方官學獲得系統(tǒng)的受教育機會。以州縣志的相關(guān)記載為依據(jù),許多商人家庭積極投資子弟的教育,促使工商階層跨入士人隊伍,甚至出現(xiàn)“一甲連中三人皆商人子”的情況。這種跨階層流動最終推動科舉群體身份構(gòu)成出現(xiàn)根本性轉(zhuǎn)變。
科舉錄取的擴張趨勢。宋代科舉錄取名額顯著增加,從北宋初年每科僅錄取數(shù)十人發(fā)展為南宋末年每科錄取數(shù)百人。據(jù)《宋史·選舉志》記載,北宋實行分路取人制度,即按照各路人口比例分配錄取名額,這種制度性安排突破唐代科舉取士的地域局限性,給各地人才進入仕途提供了更多機會。據(jù)《宋會要輯稿·選舉》記載,宋代科舉錄取總?cè)藬?shù)超過唐代五倍,形成了完備的分區(qū)定額錄取體系。從宋代中期進士及第者地域分布數(shù)據(jù)(如圖2所示)中可以看出,江南、兩浙、福建、川陜等地區(qū)的及第人數(shù)趨于平衡,打破了此前兩京地區(qū)的壟斷局面,這種分布格局印證分路取人制度的積極效果。
圖2宋代中期進士及第者地域分布

多向流動網(wǎng)絡的形成。宋代士人的地域流動網(wǎng)絡顯著擴張。例如,北宋中期進士及第者的地域分布已延伸到福建、川陜等邊遠地區(qū)。這些新興科舉重鎮(zhèn)形成了獨特的人才輸送路徑,考生先在本地州縣學習,通過鄉(xiāng)試后再赴京參加省試、殿試。以福建士人為例,他們往往順著閩江水系一路北上,經(jīng)由江西,然后入京參加科舉考試;川陜士人則依靠陸路驛站網(wǎng)絡向東行,入京赴試。這種多向流動格局得益于分路取人制度的確立,有效保障了區(qū)域之間的錄取平衡。同時,地方文教中心的興起也為邊遠地區(qū)培養(yǎng)了大量科舉人才。
唐宋士人社會流動的比較分析
通過系統(tǒng)比較唐宋兩朝士人的流動特征發(fā)現(xiàn),科舉制度推動社會流動模式發(fā)生重要轉(zhuǎn)變。從錄取結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型到官員流動軌跡的變化可以看出,科舉制度在選才標準、錄取規(guī)模、升遷機制等方面出現(xiàn)深刻變革。這種制度性變革不僅打破傳統(tǒng)士族的政治壟斷局面,還推動社會治理體系實現(xiàn)根本轉(zhuǎn)型,為后世科舉制度的完善提供重要借鑒。
錄取結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型。唐宋兩朝的科舉錄取結(jié)構(gòu)存在明顯差異。據(jù)《新唐書·選舉志》記載,唐代科舉以進士科為主導,同時設置明經(jīng)、明法等科目,并且每科的錄取名額有限,其考試內(nèi)容將詩賦與文章作為重點,側(cè)重考核考生的文學才能。而《宋史·選舉志》顯示,宋代科舉在保留進士科的基礎上增設了諸科并重的錄取體系,如明經(jīng)、明法、明算、明醫(yī)等科目的地位得到提升,從而形成多元化的選才格局。按照《文獻通考·選舉考》的統(tǒng)計,宋代進士科平均每科錄取人數(shù)在三百人以上,其他諸科也都有相應的錄取名額,考試內(nèi)容逐漸轉(zhuǎn)向經(jīng)義與策論方面,更加強調(diào)經(jīng)世致用的能力。這種錄取結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型不僅擴大了選才的規(guī)模,而且通過對考試內(nèi)容進行調(diào)整,改變了人才選拔的標準,推動科舉制度朝著規(guī)范化與制度化方向發(fā)展。
科考后官員流動軌跡變化。唐宋兩朝官員在科舉及第后呈現(xiàn)出迥異的流動特征(如圖3所示)。唐代及第進士的任職軌跡多限于核心政治圈層,世家子弟憑借家族勢力直接進入中央機構(gòu)任職。據(jù)《新唐書·百官志》記載,三省六部的要職大多由世族出身的進士擔任,他們相互舉薦從而形成穩(wěn)固的政治網(wǎng)絡。這種任職格局使地方官職長期缺乏合格人才,并加劇了區(qū)域發(fā)展失衡的狀況。而宋代官員流動呈現(xiàn)出多元化特征。據(jù)《宋史·職官志》記載,平民出身的進士往往從地方基層做起,通過考課制度逐級晉升。他們的任職軌跡一般是從州縣佐吏到通判再到知州知府,最終進入中央機構(gòu)。這種基于政績的升遷機制打破了世族對仕途的壟斷,推動官僚體系形成良性循環(huán)。
圖3唐、宋兩代階層流動特征對比圖

唐宋兩朝士人流動軌跡的嬗變映射中國古代社會治理體系的深刻轉(zhuǎn)型。從唐代士族階層內(nèi)部循環(huán)到宋代士族階層的跨階層垂直流動,從兩京與江南的集中流動趨向到全國多向流動網(wǎng)絡的形成,體現(xiàn)出科舉制度在促進社會流動方面的重要進步。這種轉(zhuǎn)變不僅打破世族對政治資源的壟斷,更借助制度創(chuàng)新構(gòu)建了多元化人才選拔體系。這種變革還表現(xiàn)為士人流動方向的多維性,既涉及寒門士子向上流動的垂直維度,也涵蓋邊遠地區(qū)人才向中心城市流動的水平維度,最終形成相對完善的社會流動機制,并為后世科舉制度發(fā)展確立基本范式。
(作者單位:濟南大學文學院)