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學習弘揚勞模精神 爭當新時代勞模

2004-04-29 00:44:03本刊評論員
現代企業 2004年5期
關鍵詞:時代

本刊評論員

偉大的時代造就偉大的中國工人階級,偉大的中國工人階級推動偉大時代前進。勞動模范是工人階級的優秀代表,是民族的精英,國家的棟梁,社會的中堅和人民的楷模。

時代呼喚勞模、社會需要勞模,勞模沒有過時,勞模精神在今天越發放射出耀眼的光華。當人們為國家日新月異的建設成就而感到自豪的時候,不能不由衷地贊嘆,工人偉大!勞模偉大!中國工人階級是推動我國先進生產力發展和社會全面進步的根本力量,是不斷發展人民群眾根本利益的堅定力量,是維護社會安定固結的中堅力量。

英雄總是用實干建功立業,崇高總是用平凡震撼人心。在我國革命、建設和改革奮斗征程中,曾經涌現出孟泰、王進喜、時傳祥、張秉貴、蔣筑英、包起帆、辛素麗、徐虎、王啟民等一批又一批勞動模范。最近受到黨和人民高度贊譽的許振超、李斌更是當代工人的杰出楷模。

許振超走青島港(集團)有限公司明港公司橋吊隊隊長、黨史部書記,是一名從事港口一線裝卸作業30多年的“老碼頭”。他愛崗敬業,艱苦奮斗,銳意進取,無私奉獻,在平凡的崗位上做出了不平凡的業靖,帶領橋吊隊創造了11.5小時單船裝卸箱量5009標準箱。單船國際大中轉,008標準箱,單船平均每小時裝卸300個自然箱,單機平均每小時裝卸45個自然箱等四項全國最高效率,井創造出了每小時接卸裝箱391自然箱這一世界領先的橋吊裝卸水平,為我國集裝箱運輸事業的發展做出了突出的貢獻,獲得了全國“五一”勞動獎章、全國交通系統勞動模范稱號。他以一個主人符的姿態,把自己塑造成了一個專家型的職工。同是全國勞模的上海液壓泵廠數控工段長李斌,他作為一名工人,不僅精通金屬切削加工的全套技能,而且掌握數控機床所有要求。他成功開發了五種類型共17臺進口數控機床的加工功能,完成新產品開發55項,實現各種技術攻關項目162項,為企業創i生了巨欠的經濟效益。但至今,他仍是在生產一線的“藍領”,卻獲得“工程師”和“高級技師”的雙料頭銜,拿著和廠長一樣的年薪,擁有著近手神奇的“魔力”:大量的訂單沖他而來,他的名字成了生產協議中的“特殊條款”,并贏得了無數“重量級”的榮譽和社會的厚愛。許振超、李斌和千千萬萬勞動者以他們的實踐告訴我們,勞動創造歷史,勞動無尚光榮!我們要弘揚偉大的勞模精神,尊重勞模,學習勞模,爭當勞模的時代風尚。

廣大企業要學習弘揚偉大的勞模精神,就要樹立科學的人才發展觀。要摒棄舊的、狹隘的人才觀,樹立新的、科學的人生觀,樹立“人人都可以成才”、“科學工人也是人才”的新觀念,在全社會形成“勞動光榮,工人光榮”,“當工人光榮,當技術工人光榮”的良好氛圍。把品擒、知識、能力和業績作為衡量人才的主要標準,不唯學歷、不唯職稱、不唯資歷、不唯身份。許振超、李斌的很多“絕活”印證,各行各業都需要技術進步,人人都可以成才,而社會正需要千千萬萬像他們那樣的專家型人才。

企業廣大員工要學習弘揚偉大的勞模精神,就要像他們那樣,勤奮學習,刻苦鉆研,努力成為一流的產業工人;要像他們那樣,愛崗敬業,頑強拼搏,不斷追求一流的技術水平;要像他們那樣,大膽創新,敢為人先,立志干出一流的工作業績;要像他們那樣,求真務實,苦干實千,積極創造一流的工作效率。

廣大企業要學習弘揚偉大的勞模精神,就應該在全面建設小康社會中,認真實施以“創建學習型組織,爭做知識型員工”為主要內容的職工“素質工程”,造就一支具有先進階級思想、社會主義遺槐、現代文化科學知識和嚴格組織紀律的工人階級隊伍,把職工的智慧和力量凝聚到完成黨的十六大提出的各項任務上來。要組織引導職工以全員學習、終身學習理念投身到創建學習型組軹的實踐,不斷提高學習能力、競爭能力、創新能力,推進職工隊伍知識化進程。

要大力弘揚偉大的勞模精神,就必須樹立勞模光榮,爭當勞模與時俱進的時代精神,在全社會大力弘揚尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的精神,爭當勞模應成為企業每個員工追求的奮斗目標。

“勞工最神圣!”“勞動最光榮!”“勞動萬歲!”會變成高亢嘹亮的時代主旋律,勞動者用智慧和汗水必將書寫出新世紀的宏偉篇章、新歲月的時代畫卷。

時代呼喚勞模,社會需要勞模,人人爭當勞模,偉大的勞模精神將在新的時期更加發揚光大。

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