撿菜葉的機遇

岳　揚

雞鳴商業集團老總馬萬才在中層干部會上總要提到一個叫張家隱的人，說張家隱就是典型不會抓住機遇的人，“也不要花多大的力氣，關鍵時期聽了我的勸，稍微活動活動，也不至于落到如今在菜市場撿菜葉的地步。”說完，作為張家隱初中同桌的馬萬才就要在數十人的大會上輕輕地搖頭，深深地惋惜。

伴隨著馬總的惋惜聲，會場接著出現一片竊竊私語，有同情的，可憐的，有瞧不起的，當然更多的還是惋惜。菜市場離商場不遠，誰都見過那個上班用扳車拉煤下班就到菜市場撿菜葉的中年漢子。原來他還是馬總的初中同桌啊，一個靠撿菜葉維持生計，一個當上了數千人的商業集團的老總，真是天壤之別啊——與會的中層干部充滿了人生的感慨。

作為一個商業集團，時時都有機遇要抓，為了深入貫徹干部職工的“機遇意識”，馬萬才經常召集下面的人開會，每次開會，馬萬才都要提到張家隱，聲情并茂地現身說法，讓干部職工們深入領會抓住機遇的必要性和緊迫性。七年來，雞鳴商業集團在馬萬才的緊抓機遇下果真“經濟效益一年上一個新臺階”，媒體到處都在報道本市成功人士馬萬才的“搶抓機遇”經驗。

七年后，商業企業進行改革，國家股要徹底退出雞鳴企業，審計局開始進行資產清算，經過幾個月的審計，審計人員發現雞鳴商業集團并沒有像媒體報道的“經濟效益一年一個新臺階”，而是年年都在虧損，尤其讓他們震驚的是，馬萬才在十年間共貪污國家財產二千萬元。最后馬萬才當即被檢察機關拘捕，一個月不到，被法庭判處二十年有期徒刑。雞鳴商業集團被一家外資企業收購。

外資企業決策者來人召開全場員工大會。大會議程的第一項由外資企業聘任的中方經理講話。中方經理一上來，就請一個老人上臺。

一個禮儀小姐挽著一個老人上了臺，老人面朝大家，大家一看，大吃一驚，面前的這位老人正是七年前馬萬才在會上提了無數次的那個撿菜葉如今已兩鬢斑白的中年漢子。

“貧窮并不可怕，可怕的是精神的萎縮，人格的迷失，張家隱老人即便下崗撿菜葉也不抓住所謂的機遇到當官的人家去送禮，從而換取一個體面的工作，即使拉煤也要默默地供自己的兩個雙胞胎兒子讀完小學初中高中，直至考上名牌大學，繼而出國留學。”中方經理說到這里，眼里突然泛出淚光，老人也掏出手帕擦著眼淚。

“我們聘請老人為公司的榮譽員工，公司現在缺少的就是老人的這種正直、善良、堅強的人格精神。”中方經理說完，已經淚流滿面，這時外資企業代表遞給經理一個大紅證書，只見他接過來，低著頭，雙手虔誠地朝老人遞上大紅證書，并大叫了一聲：“爸!”