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淺談農(nóng)村信用社如何加強(qiáng)管理

2005-04-29 00:00:00俞波濤
黨史文苑 2005年10期

農(nóng)村信用社是直接為“三農(nóng)”服務(wù)的農(nóng)村金融企業(yè)。在農(nóng)村金融體制改革不斷深入的新形勢下,農(nóng)信社如何加強(qiáng)管理、勤練內(nèi)功已是當(dāng)務(wù)之急,因?yàn)樗鼘窈筠r(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)業(yè)增收、農(nóng)民致富等發(fā)揮著巨大的作用。因此,農(nóng)信社必須堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),不斷轉(zhuǎn)變觀念,加強(qiáng)管理,提高和改進(jìn)服務(wù)“三農(nóng)”的質(zhì)量和水平,真正有力地推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展,為農(nóng)業(yè)增收、農(nóng)民致富創(chuàng)造有利條件。

一是要不斷樹立農(nóng)信社金融服務(wù)的新形象,努力提高員工服務(wù)“三農(nóng)”的思想水平。員工綜合素質(zhì)、服務(wù)質(zhì)量、工作態(tài)度的好壞直接關(guān)系到為“三農(nóng)”服務(wù)的效果。因此,幫助員工切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,樹立服務(wù)意識,是加強(qiáng)管理的首要問題。這就要求對員工進(jìn)行宗旨教育,進(jìn)行社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論的教育,讓他們真正認(rèn)識到農(nóng)信社服務(wù)“三農(nóng)”的宗旨,從而提高服務(wù)質(zhì)量,樹立農(nóng)信社的新形象。

二是必須根據(jù)上級農(nóng)信社恪守“合法經(jīng)營、依規(guī)管理”的基本原則,遵奉“客戶至上、貢獻(xiàn)社會”的永恒信念,永葆“開拓市場、追求卓越”的創(chuàng)新動力,進(jìn)行勤奮、忠誠、嚴(yán)謹(jǐn)、開拓的企業(yè)精神教育。企業(yè)精神是農(nóng)村信用社形成競爭力、凝聚力、創(chuàng)造力的源泉。因此,必須倡導(dǎo)所有員工在工作上任勞任怨,爭創(chuàng)一流;學(xué)習(xí)上虛心好學(xué),與時(shí)俱進(jìn);業(yè)務(wù)上勤于思考,精益求精。要求員工對事業(yè)忠誠,在事業(yè)的發(fā)展中實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值;對單位忠誠,自覺維護(hù)農(nóng)村信用社的形象;對待同志忠誠,坦誠相待,互相關(guān)愛,形成合力;對客戶忠誠,熱情周到,誠實(shí)守信,在服務(wù)中謙恭得體。鼓勵員工勇于創(chuàng)新經(jīng)營理念,創(chuàng)新管理機(jī)制,創(chuàng)新工作方法;激勵員工拓展業(yè)務(wù)品種,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,增強(qiáng)競爭實(shí)力,提高服務(wù)“三農(nóng)”的水平。

三是要把大力支持農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、努力解決農(nóng)民貸款難和幫助農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收列入主要工作內(nèi)容并認(rèn)真付諸實(shí)施。為了把這一工作真正做到家,了解并幫助農(nóng)民解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資金困難問題,農(nóng)村信用社應(yīng)組織力量到農(nóng)村調(diào)查,掌握第一手資料,切實(shí)為真正急需資金的農(nóng)戶辦理小額貸款。一方面應(yīng)注重解決傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)所需資金,另一方面應(yīng)積極支持農(nóng)村種植戶、養(yǎng)殖戶的發(fā)展,進(jìn)一步提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)效益,帶動全體農(nóng)民共同致富。通過農(nóng)村市場的調(diào)查,對當(dāng)?shù)靥厣r(nóng)業(yè)所需資金需求進(jìn)行摸底,聽取農(nóng)民的意見,針對性地解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中反映出來的較突出的、必須首先解決的問題,為農(nóng)民致富找路子、出點(diǎn)子,盡量滿足農(nóng)民多層面的資金需求,進(jìn)一步發(fā)揮農(nóng)戶小額信用貸款方便農(nóng)民借貸、促進(jìn)農(nóng)民增收的功能。要進(jìn)一步做好小額農(nóng)貸的規(guī)范化管理,不斷增加小額農(nóng)貸投放;改進(jìn)服務(wù)方式,提高服務(wù)質(zhì)量,堅(jiān)持常放常貸,及時(shí)投入,適時(shí)清收,把有效的信貸資金投放到廣闊的農(nóng)村市場上,逐步確立以農(nóng)戶為中心,以市場為導(dǎo)向,開拓城鎮(zhèn)的經(jīng)營策略。必須進(jìn)一步密切注視那些資金需求量較大、效益較好的專業(yè)農(nóng)戶,了解其金融服務(wù)的需求,主動為他們提供存、貸和結(jié)算等服務(wù)。另外,農(nóng)村信用社應(yīng)長期建立信貸信息反饋制度,堅(jiān)持信貸公示制,按期對各種農(nóng)貸投放、利率及農(nóng)戶欠貸、欠息情況張榜公布,實(shí)行“陽光作業(yè)”,并實(shí)行農(nóng)信社領(lǐng)導(dǎo)接待日制度,自覺接受群眾監(jiān)督。不管是領(lǐng)導(dǎo)干部還是一般員工,不管是信貸人員還是其它業(yè)務(wù)人員,一律不準(zhǔn)以貸謀私,以職謀私,以權(quán)謀私,要做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。這就要求農(nóng)信社在內(nèi)部管理工作方面要抓緊抓嚴(yán),持之以恒,如定期配合上級信用社組織實(shí)施的信貸檢查,對本信用社信貸檔案內(nèi)容要進(jìn)行經(jīng)常性抽查,對違規(guī)操作的工作人員要按其造成的風(fēng)險(xiǎn)等級按制度規(guī)定嚴(yán)肅處理,追究責(zé)任。

總之,加強(qiáng)管理、勤練內(nèi)功是農(nóng)村信用社做好當(dāng)前金融工作,真正服務(wù)“三農(nóng)”的有效措施之一。農(nóng)村信用社必須以支農(nóng)為己任,以農(nóng)戶為中心,以市場為導(dǎo)向,以經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo),在農(nóng)村金融工作方面不斷與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,腳踏實(shí)地,埋頭苦干,進(jìn)一步樹立農(nóng)村信用社新形象,開拓農(nóng)村信用社美好的未來。

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