“湯尼威爾”男裝成為中國男裝的著名品牌,已成業內共識。從西褲、風衣、正裝、休閑裝、襯衫,乃至適合年輕人的“TONY JEANS”,都一路順風順水,市場覆蓋面逐步擴大。“湯尼威爾”獲得如此市場聲譽,到底有何秘訣呢?
出生時沒有玫瑰花
誕生在祖國寶島臺灣的臺南企業集團,是目前為止臺灣地區最大的服裝集團,具有多年為GAP等世界大牌做OEM的歷史。作為臺灣地區的上市公司,一直甘心為人作嫁衣裳實在是不上臺面的,因此,創立自主品牌成了臺南公司一個美麗的夢。
時間定格在1992年,臺南企業集團董事長楊青峰親自點將,指派陳福川飛赴申城,組建湯尼威爾(上海)服飾有限公司,創立“湯尼威爾”品牌。
湯尼威爾出生時沒有玫瑰花,啟動資本是臺南企業做OEM剩余的一批西褲。1993年,湯尼威爾入駐上海太平洋百貨,靠一根竿子(最小的單位銷售面積)賣西褲起步,開始了自創品牌的艱辛歷程。
精心的創意設計
大陸人和臺灣人雖然同為炎黃子孫,但彼此的思維方式還是有差異的,因而盡快地突出“本土化”是湯尼威爾非常關鍵的要務。說起這一點,湯尼威爾(上海)服飾有限公司所作出的努力是同行難以想象的。
在陳福川的筆記本電腦里,儲存著大陸媒體公開發表的國民經濟發展的權威數據。其中有上海20年來產業發展、人均收入增長、儲蓄額增加、社會消費總額遞增、人口數量變化等諸多相關數據曲線圖,還有上海主流百貨男裝、女裝、羊毛衫、羊絨衫、大衣、內衣、皮鞋等大類商品的銷售變化情況。陳福川據此分析、判斷上海地區男人服飾消費的動向和趨勢,這種做法在大陸服裝界是極為罕見的。
湯尼威爾產品富于個性,一上市就表現出較強的競爭力。到了1997年,湯尼威爾新開發的西服、休閑服、襯衫、領帶、夾克、風衣、大衣、背心、皮鞋、襪子、帽子、皮帶、箱包等已全線上市,并且銷售額名列同行前茅。從此,湯尼威爾成為中國紡織大學(現東華大學)服裝學院的研究生實習基地。研究生在湯尼威爾實習時有一個固定的任務,每月都要在淮海路、徐家匯等地拍攝25歲至35歲男人的圖片。湯尼威爾從中篩選白領男人穿著打扮的典型,并為新品開發分析出流行時尚元素。
品牌個性化是如何實現的
2000年,上海某報社的一位男記者去美國考察。他在湯尼威爾買了兩套商務休閑裝,盡管打了六折,價格還是比一般的男裝貴。不過,他認為穿名牌服裝而多支出是合乎情理的。讓這位記者欣慰的是,美國同行評價他是時尚人士,穿著打扮十分到位,他們還說:“想不到中國也有這樣響當當的服裝品牌!”
據悉,湯尼威爾對巴黎、紐約、倫敦、米蘭、東京每年發布的四季服裝趨勢十分關注,卻從不簡單地“拿來”,而是對之進行創意性的吸取。他們會略去世界大牌服裝的“枝葉”,留下“主干”,然后結合國情進行創新設計。這一舉措,使得湯尼威爾開發出的新品既順應了國際潮流,又擁有獨特的中國本土韻味,極具視覺沖擊力。
把握地域特征中的商機
把握地域特征中的商機,需要工夫,更需要功力,這方面湯尼威爾也有自己的“私家菜”。

陳福川說:“越是國際化的都市,其購物環境就越應注重當地的人文背景,以此增加親切感,強化與消費者的溝通。”湯尼威爾西安的旗艦店,設在歷史氛圍濃厚的鐘鼓樓飯店。開業那天,人們驚訝地發現,店內的石膏模特竟長著一顆“兵馬俑”的頭。一時間“兵馬俑穿湯尼威爾”成了一大新聞,成為當地媒體報道的熱點,結果湯尼威爾知名度大增,促進了銷售額的增長。在成都,湯尼威爾的旗艦店別出心裁地設在一家舊日銀行金庫所在地,店門用的是以前的金庫大門。開業之日,湯尼威爾邀請了當年在這家銀行工作的老職員講述舊日的奇聞軼事,一時引發轟動,大告成功。湯尼威爾上海總部所在地,原先是一座不起眼的倉庫,經過大手筆改造,凸現了現代藝術與傳統文化融為一體的時尚寫字樓功能。它的產品陳列室尤其與眾不同,頗具皖南徽派民居弄巷的韻味,置身其問,讓人心曠神怡。這類出神入化的案例,是湯尼威爾在市場上崛起的要素之一。
對于我國大多數服裝品牌而言,進入并常駐上海主流百貨商場的難度很大。而早在幾年前,上海主流百貨商場就已將湯尼威爾列為重點邀請的對象,不僅對其提供“黃金地段”,優惠也是可觀的。這無形之中增加了湯尼威爾的經濟效益。隨著湯尼威爾在國內市場銷售額的節節攀升,它的產品也先后在馬來西亞、新加坡、印度尼西亞、日本、美國以及歐洲的市場展姿亮相。