培育商業銀行職業經理人

所謂職業經理人，是指具備良好的工商管理教育背景和工作經歷，在一個所有權、法人財產 權和經營權分離的企業中擔任中高級管理職務，承擔法人財產的保值增值責任，全面負責經營管理，對法人財產擁有絕對經營權和管理權，由企業在職業經理人市場(包括社會職業經理人市場和企業內部職業經理人市場)中聘任，而其自身以受薪、股票期權等為獲得報酬的主要方式的職業化企業經營管理專家。一名成功的商業銀行職業經理人應具備的素質是：富有遠 見卓識和創新工作精神；善于溝通交流，準確表達意圖；通過職位安排，建立信任關系；充分予以尊重，確立自信；富有工作激情、干勁和強烈的事業心等。鑒于目前我國商業銀行高級管理人員的狀況，可借鑒國際先進經驗，采用案例法、情景模擬法等一些科學的選人方法，培育出一大批熟悉國內經濟、金融政策，掌握金融運行的一 般規律，具有非凡的膽略和遠見卓識，并敢于為創新承擔責任，職業心態成熟、理性化，全局觀念強的職業經理人隊伍，逐步實現專家治行。

(課題組負責人：王國慶 執筆人：鄭曦卿 張良曉)

(作者單位：許昌市農行 河南許昌 461000) (責編：小青)