班主任是班級的“領頭雁”,是班級的領導者、組織者、服務者,班主任工作對于一個班的班風、學風,對于班級每一位學生的成長與發展影響至深,在整個學校工作中有著重要地位。班主任怎樣才能把這份復雜特殊而又光榮的工作干好呢?筆者經過多年的探索和實踐認為,班主任工作應從實際出發,以教學和教育管理的原則為基礎,與自己的個性相結合形成的獨特魅力去管理班級會取得很好的成效。
一、用魅力在學生中樹立威信
1.用人格魅力樹立威信。教育者的人格魅力是進行教育的基礎。教育者要做到未曾開口人先服,關鍵在于率先垂范。要求學生做到的,我首先做到。我在腦海里時時警醒自己:自己就是學生的榜樣,一言一行都會影響學生,要以崇高的思想教育人,以慎獨的行為影響人。一天上午我要求學生要保持教室的整潔,可是等到下午到教室檢查時,發現地板上有幾個紙屑,掃把也有三個沒有擺好。見到這種情況,我沒有責怪學生,二話沒說,把地板的紙屑撿起來放進垃圾箱,并把亂擺的掃把重新擺好。當時教室里靜極了,學生們都默默地注視著我,有幾個還不好意思的低下了頭。從那以后教室的地板總是干凈的,掃把和桌子也總是擺放整齊,真正達到了無聲勝有聲的良好教育效果。教師在學生的心中留下了良好的形象,同時也在學生心中建立了威信。
2.在教學工作中樹立威信。雖然我是一個偏僻的山村任教,但是我卻努力把新方法、新模式與實際相結合,大膽地采用合作式、探究式等方法進行教學,注意激發學生獨立思索和勤于探索的能力,鼓勵學生的積極參與課堂活動,培養學生收集處理信息的能力、獲取新知識的能力、分析解決問題的能力及交流合作能力。別具一格的教學方法培養了學生濃厚的學習興趣,使學生不再覺得學習枯燥、乏味。
3.用個人特長建立威信。我興趣廣泛,吹、拉、彈、唱不錯,寫寫畫畫也不賴。在學校的板報上也有我的作品,各種文藝演出都有我的節目,學生們是看在眼里,服在心上。學生們認為:這個老師為人正直、言行一致、以身作則,上的課有趣有收獲,寫寫畫畫方面又是那么棒,是可信賴的老師,聽他的沒錯!這樣我在學生心中樹立了很高的威信,為科學管理好班級打下了堅實的基礎。
二、科學管理班級
班級管理不是無章可循但也不能照抄照搬,要根據現實情況創新靈活地運用相關的知識管理和發展班級。
1.建立目標激勵機制。人如果沒有目標就會失去前進的方向和動力。為了讓學生有一個明確的奮斗目標,我要求他們在開學時和段考后,用日記本根據自己的實際情況確立目標,制定出實現目標的具體措施。然后由我審閱檢查,并在學生的日記本里寫上幾句有針對性、催人奮進的評語。韓同學是一個缺乏信心的人,她在日記本里說:“自己是個笨人,可能連及格也達不到?!蔽以谒谋咀永飳懙溃骸笆郎蠠o難事,只要有心人。只要你對自己有信心,相信自己行,在學習上努力拼搏,勤學好問,老師相信你不僅能及格,而且還能追上學習好的同學。”后來,她在日記中寫道:“從沒有人這么對我說,現在老師都相信我不笨,我怎能能說自己笨呢?我相信我不會比別人差。”從此,韓同學不在沉默了,課堂上他踴躍發言,作業認真完成,不懂的地方就大膽請教老師和同學,成為班上學習積極、進步快的同學之一。這種方法不但可以增進師生間心靈的交流,還能幫助學生樹立信心。學生在實現他們目標的同時也實現了整個班級的目標,一舉兩得!
3.民主化制定班規。無規矩不成方圓,班級管理也一樣。要把班級管理好必須實行標本兼治。班規的產生辦法,應是以《小學生守則》為基礎,以發揮學生的聰明才智、尊重學生的意愿制訂出來。先由班主任公布制定的內容,然后各方面內容細節的規定由學生分小組討論后制訂出來。其次,班主任把各個小組所制定好的細節問題綜合整理成一份初級班規。再次,公布初級班規向學生征求意見以便修改完善。最后,宣讀修改后的班規由學生舉手表決通過。這種方式以學生為本,尊重學生意愿,具有現實操作性。制定出來的班規,為進一步規范學生的學習、紀律和生活提供保障。
4.民主化選舉產生班干部,并發揮班干部的骨干作用。班規制訂好后就要有人依照班規執行對班級進行管理。班干部的挑選應由學生來決定。先由學生分組推薦班干部侯選人,然后上講臺進行競選演說,最后由學生投票選舉產生。具體分工則在尊重學生的意見下,由班主任作適當調整。選出班干部后班主任應首先對他們進行培訓教育,要求他們嚴守紀律,處處以身作則,樂于為同學服務,作同學們的榜樣和勤務員。其次要信任班干部,讓他們大膽地開展各項工作。先由相應的班干部用文字寫好勞動安排,再由班主任審閱補充后即可開展工作。最后,在班干部開展工作前,充分做好其他學生的思想工作,教育他們服從班干部的安排。這樣班干不但協助了班主任的工作,而且又在工作中鍛煉了能力。
5.實行公開平等的管理。班主任在執行班規處理問題時要一視同仁,真正體現有規可依,執規必嚴的原則。有一次劉同學當值日班干,下午他遲到了,可是放學后我審閱班干登記本時卻看不到他遲到的紀錄。于是我找他來談話:“你遲到了這是大家都知道的事情,你卻不記進去,這是對工作不負責,也是對你自己不負責。人不怕有錯,就怕不改過。只要你敢于正視問題改正錯誤,老師和同學們都會原諒你的?!彼牶笾鲃右蟀炎约哼t到的事記進去。
6.開展豐富的活動。為了豐富和調節學生的學習生活,開展一些符合學生發展的活動是有必要的。比如,在課前5分鐘讓學生上臺講自己喜歡的作文或其它有益讀物的文章;背書比賽;出版“學習園地”;開展新聞摘采發布會、廣告語收集發布會和名人名言摘采發布會;組織學生幫助孤寡老人;開展一些班內的體育比賽活動等等?;顒硬坏苠憻拰W生,增進互相的溝通與理解,而且又能對學生進行思想教育,促進學生德育的發展。
三、用愛去感化學生.提高凝聚力
教育家說:愛的力量最神奇。愛學生體現在以真誠、平等、信任的態度對待學生,全心全意地為學生服務,真心實意地熱愛、尊重和關心每一個學生,設身處地地為學生著想,把愛灑向每一個學生的心田。倡導平等、互助、團結一致、共同進步的好風氣,對一小部分特殊的學生,教師不能輕視和忽視他們,要多關照,多開導,多幫助他們。對于他們的點滴進步教師要及時給予肯定和鼓勵,重新樹立他們的自信。班上的“留守學生”曉幸,紀律散漫,學習不用功,考試從未及格,其他的同學都看不起他。我接手這個班后,倡導平等、互尊、互助的班風,要求其他同學平時多幫助他的學習;我常找他談心,關心他,幫助他解決生活中的困難,利用課余的時間對他進行輔導,班上的學習小組也常幫助他。在大家的幫助下他不但紀律好了,而且學習成績也逐漸提高。曉幸深深地感受到了班集體的溫暖以及自身的價值。他的進步,帶動了整個班級的新發展,也提高了班級凝聚力。
管有法但無定法。班主任這項工作特殊、復雜而又具有開拓性。只要我們教師本著對教育事業負責,本著對學生負責,本著陶行知所說的“捧出一顆心來,不帶半根草去”的心態努力不止,創新不斷,就一定能把班級管理工作做好。
(責編 韋春艷)