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企業宣傳思想工作應不斷強化四種意識

2008-01-01 00:00:00司正林
現代企業 2008年5期

中共中央總書記胡錦濤在全國宣傳思想工作會議上發表重要講話。他強調指出,要用時代的要求來審視宣傳思想工作,用發展的眼光來研究宣傳思想工作,以改革的精神來推動宣傳思想工作,努力使宣傳思想工作更好地體現時代性、把握規律性、富于創造性。這給我們做好今后的宣傳思想工作指明了方向,提出了更新更高的要求。

筆者以為,國有企業的宣傳思想工作要真正發揮以科學的理論武裝人、以正確的輿論引導人、以高尚的精神塑造人、以優秀的作品鼓舞人這一作用,可從以下方面入手,以期達到服務于企業經濟建設這一中心,唱響主旋律,打好主動仗,理順職工情緒,維護企業穩定,推動企業又好又穩發展。

一、強化中心意識,始終突出企業改革、發展、穩定這個主題

宣傳思想工作的指導思想就是要始終服從服務于黨的工作大局,始終圍繞經濟建設這個中心,發揮促進和團結鼓勁的作用。實踐證明,宣傳思想只有緊緊圍繞經濟建設開展工作,才能有新的活力、新的凝聚力和持久的生命力。因此,企業宣傳思想工作一定要圍繞和貼近企業的中心任務,工作上圍繞、活動上融入、制度上參與,根據企業不同時期的工作重點,把宣傳思想工作貫穿于生產經營工作的各個環節,精心組織一些直接為企業改革、生產經營和安全管理服務具有鮮明時代特點的主題活動,把職工群眾的積極性調動起來,讓他們在參與中思想受到啟迪,素質得到提升。當前,國有企業的改革、發展和穩定工作任務繁重,特別是改制工作已進入實質性階段。在此期間,可能會出現許多新問題、新矛盾,干部職工的思想會產生不同的認識,另外在內部經營機制的轉換過程中,由于思想認識的不盡統一,出現一些不適應,可能會影響工作進程,這就需要我們做大量的宣傳思想工作。加強對企業整體改制方案、政策的宣傳和解釋工作,面向基層,深入職工群眾,把企業改制的目的、方法和步驟要求及時宣傳到職工群眾,幫助他們消除理論上的困惑、思想上的疑慮,讓職工做政策的明白人,從而取得職工群眾的理解、支持和參與。宣傳思想工作要主動滲透到企業生產經營全過程,與企業經營管理有機融合。

二、強化導向意識,為企業改革發展營造良好的輿論氛圍

當前,宣傳思想工作要唱響主旋律,善于打主動仗,就必須切實抓好中國特色社會主義理論體系和黨的十七大精神的學習宣傳;認真抓好愛國主義、集體主義、社會主義教育,使社會公德、職業道德、家庭美德進一步深入人心,成為人們的自覺行動。必須注意宣傳企業的發展目標和規劃,讓職工看到希望,增強信心;大力推樹和弘揚企業先進典型,發揮先進典型的示范作用,擴大先進集體和模范人物的社會影響,形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好風尚;抓好正確的世界觀、人生觀、價值觀教育,用科學的、健康進步的、民主的、愛國的思想占領思想文化陣地。必須把宣傳思想工作的著力點放在基層,努力把握職工群眾的思想脈搏,加強對涉及職工群眾切身利益的有關政策的宣傳;要把政策出臺的背景、目的和具體實施措施講清楚、談明白、說充分,使廣大職工群眾加深對政策的理解,取得工作上的支持和配合。對職工群眾關心的熱點、難點問題,不能回避矛盾,必須作出有說服力的回答,將真理告訴職工,釋疑解惑,化解矛盾,真正做到尊重人、理解人、關心人。

三、強化創新意識,不斷探索新途徑,開創新局面

創新是民族之魂,是各項事業發展的根本動力,也是宣傳思想工作活力的源泉。在新的形勢下,隨著企業改革改制的不斷深入,各種情況都發生了深刻變化。這就要求宣傳思想工作必須破除自我封閉的觀念,強化超前意識和創新意識,以適應新形勢、新任務的要求。一是思路上要創新。宣傳思想工作者要克服墨守陳規的思想和僵化的思維定勢,在借鑒、吸收、繼承的基礎上開拓創新,探索新形勢下加強宣傳思想工作的新思路。要改變“純政工”的思想,克服空洞說教和形式主義,主動深入生產經營一線,掌握基層實際情況,變過去的被動應付為主動滲透,圍繞中心,服務大局,積極主動地為企業的改革穩定擂鼓助威,為生產經營目標的實現獻計獻策。二是體制上要創新。宣傳思想工作要落實“一崗兩責,”以促進企業生產經營工作為出發點,努力形成行政管理干部積極主動地參與宣傳思想工作,政工干部主動參與企業經營管理的一體化工作機制,主動置身于企業經營管理活動之中,并依托于企業經營管理獲得強大的生命力。三是內容上要創新。宣傳思想工作要牢固樹立實踐觀點和群眾觀點,堅持實事求是,從實際出發,順應發展的要求,跟上改革的步伐,注入時代的溝容,拓寬服務的領域。堅持以人為本,把廣泛開被群眾性精神文明創建活動作為宣傳思想工作的重要載體,寓宣傳思想工作于多辦實事、好事之中,于群眾性創建活動之中,促使廣大職工不斷增強責任感和參與意識,自覺地把自己的命運和企業的發展緊緊聯系在一起,心往一處想,勁往一處使。風雨同舟,榮辱與共。四是方法上要創新。面對新的形勢和任務,宣傳思想工作必須增強工作的針對性,選準突破口。注意研究不同層次職工的精神需求和價值取向,堅持繼承與創新、先進性和廣泛性、普遍要求和分類引導、理論灌輸與實踐活動、一般號召與典型宣傳、正面宣傳與反面教育、精神塑造與文化熏陶、塑造環境與主觀感化、硬件建設與軟件管理相結合,謀求內涵式加強和務實性改進,形成一種層次化的工作格局,有針對性地開展宣傳思想工作,推動企業又好又穩發展。

四、強化進取意識,發揮更大作用

新階段、新形勢、新任務,給企業宣傳思想工作提出了新的課題。廣大宣傳思想工作者不僅是宣傳思想工作的主體,也是宣傳思想工作的客體。他們的素質如何,會直接影響到宣傳思想工作的質量和效果。因此,廣大宣傳思想工作者要切實增強責任感、使命感和緊迫感,自覺提高自身的政治和業務素質。堅持先行一步,學習學習再學習,在學好自身業務知識的同時,努力學習馬克思列寧主義和中國特色社會主義理論體系,以及社會主義市場經濟、現代企業管理、企業文化和法律法規等知識,不斷增強政治敏銳性,提高思想政治素質和業務能力。同時要主動適應新形勢,樹立競爭意識、經營意識、科技意識和創新意識,不斷轉變作風,改進方法,積極探索新形勢下加強和改進宣傳思想工作的新路子,一使企業宣傳思想工作更加深入人心,更加融入企業的各個方面和環節,更加具有生命力、凝聚力和感召力。

(作者單位:陜西澄合煤業公司黨政辦公室)

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