學困生因為愛和信任的缺乏,常會使其自卑感增強。美國心理學家威廉·詹姆斯有句名言:“人性最深刻的原則就是希望別人對自己加以賞識。”他還發現,一個沒有受過激勵的人僅能發揮其能力的20%-30%,而當他受到激勵后,其能力可以發揮80%-90%。同樣,在學困生的轉化中,表揚激勵的運用也、極為重要。
一次小小的鼓勵,灑向學生的心田
表揚學困生宜采用縱向比較,即用他的今天同他的昨天相比。學生一旦有進步,教師應抓住機會,及時表揚其“進步點”。
剛接手一個班,筆者了解到班中一名杜姓學生從來不做作業,被同學稱為“低能兒”。第一次課堂作業,我意外地發現他正一筆一劃地抄寫,我輕輕地撫摸了一下他的頭,當堂表揚了他的字寫得不錯,發現他滿臉通紅,作業抄得更認真了。當我把他的作業本展示給全班學生看時,他滿臉的喜悅代替了平時遲鈍、冷漠的表情。也許這一次的認真,只是他一時的心血來潮,他并沒有想到會受到老師的重視。但就是這一次簡單的表揚,競在他的心里產生了巨大的激勵作用。此后,雖然他的作文文句不通,練習常有錯誤,但每次作業都不落下,他已在原有基礎上向前邁出了可貴的一步。這個事例說明,一次小小的鼓勵,可以成為學困生成長的契機。
一個由衷的贊語,通向學生的心靈
在學困生的轉化中,批評和處分往往難以奏效,必須對他們傾注愛心。尊重他們的人格,用民主、平等的方式對待他們。要堅持“五不”的教育方式:不厭惡歧視,不當眾揭丑,不粗暴訓斥,不冷嘲熱諷,不變相體罰。
班里有個女同學,各科成績都差,平時沉默寡言,不喜歡參加集體活動。筆者從和她幾次談話中了解到,她認為自己特別笨,智力不如人,老師同學看不起她。筆者發現她的朗讀能力不錯。對她說:“你愿意每天為老師朗誦十分鐘嗎?”她瞪著眼睛說:“是我嗎?”“當然,你讀的很好,老師喜歡。”漸漸的,在課堂上她也能勇敢的舉起了自己的小手。樹立了自信心,她邁出了成功的一步。
一下輕柔的撫摸,打開學生的心霏
對于犯錯誤的孩子,教師總免不了嚴厲的批評。我認為,對于充滿稚氣的孩子,不僅需要恰如其分的批評。更需要寬容與信任。“老師,這是我在班里撿的跳繩。”“好,先放這兒吧。”看著眼前這個活潑可愛的孩子,有誰會想到他曾是個讓家長束手無策、同學不愿與之交往、性格倔強而內心自卑的孩子呢?
那是兩個月前的一天下午,課外活動時,筆者正在辦公室批改作業,突然,幾個學生跑來對我說:“老師,您過去看看,王高原偷了范路塵的鋼筆,被孫民元和范路塵從他的書包里搜了出來……”一聽這話,我的心猛地一沉。前兩天,范路塵同學的鋼筆找不到了,我在班上講了這件事,并說希望拿筆的同學能自己放回去,用行動來改正錯誤。可現在,沒料到竟發生了這件事。顧不得多想,我急忙向教室走去,剛一走近,筆者便聽到有學生在大聲喊:“王高原——小偷,王高原——小偷……”我心想:糟糕,最擔心的事還是發生了。走進教室,我一眼便看到:王高原正低著頭站在座位旁,范路塵手拿鋼筆,憤怒地瞪著他,還有一些學生則圍著他倆看著,議論著。看到老師來了,范路塵忙說:“老師,王高原他……”“等一下!你們倆留下,其他同學請先離開教室。”關好門后,我接著說:“范路塵,你說吧。”“老師,是這樣的,剛才,孫民元看到我的鋼筆從王高原的書包里露了出來,就告訴了我。我們一翻他的書包,我丟失的鋼筆真的找到了。”說著。他把筆拿給我看。“王高原,你也說說吧,這支筆是你的嗎?”“不是。”“那怎么會在你的書包里?”“我也不知道。”王高原的聲音很低,但是從他的情態中我已猜出了幾分。我輕輕地撫摸了一下他的頭,柔聲的對他說:“你還記得老師講的小故事嗎?”“老師,我錯了。請原諒我吧!”看著孩子懊悔的眼神,我欣慰了許多。
一份真誠的愛,照亮學生的心靈
金無足赤,人無完人。教師的真誠和鼓勵對于學困生來說,真像久旱的甘露,賽日的炭火。班里有一位學生,在開學時經常遲到,從不交作業,并愛捉弄同學。筆者通過調查,知道他父母分居,他與父親生活在一起。父親還經常揍他,使他從小就形成了一種畸形的心理。于是,筆者經常找他談心,并處處關心他,引導他發現自己的閃光點,讓他樹立遠大的理想,想辦法改變自己的人生。老師就常去家訪,動員其父多關心體貼孩子,要給孩子更多的愛,把孩子引向正路。從此以后,他真的勤奮了很多,堅持每天按時到校,作業也完成了,經常見到他為集體忙碌的身影,并在期中考試中由原來的最后一名躍進班級中等。事實證明,愛的力量是巨大的。因此,愛是一種最具效應、最具推動力的管理手段。高爾基說:“誰最愛孩子,孩子就最愛他,只有愛孩子的人,他才可以教育孩子。”做為教師,要用自己的“愛”來創造學生成長的氛圍,為雛鷹的起飛插上有力的翅膀。
(責任編輯 武之華)