關心會計麗人 促進我國會計事業發展

安存紅 陳文華

隨著市場經濟的深入發展，女性作為一支不容忽視的社會力量正在各個領域發揮著越來越重要的作用。在我國的會計事業發展中，女性會計人員在數量上占有絕對的優勢，因此，重視和關心女性會計人員這一重要人力資源的開發和管理，充分發揮會計麗人在會計工作中的積極性和主動性，提高會計工作質量，更好地為單位、組織做出更多、更大貢獻，這已成為我國現代會計改革和市場經濟發展不容忽視的重要課題。

一、女性社會地位逐漸提高

解放前，由于封建制度的影響，會計工作和商業經營一樣，被斥為末等，地位及其低下，即使如此，仍然有很多的男性選擇和從事了會計工作。所以，在封建社會，會計工作可以說為男性所獨占。因此，在舊中國，“賬房先生”就成為中國早期會計人員的專稱。

新中國成立后，中華人民共和國政府積極倡導“男女平等”，婦女在社會上的地位不斷得到提高，婦女參與社會經濟活動的程度不斷加深，并開始大幅度地滲透到會計工作的行列。據統計資料顯示，1996年國有單位和縣以上集體單位共有會計人員4649314人，其中女性已達到2629416人，占到全部會計人員總數的56.55%，在數量上已經絕對地超過男性。伴隨著我國市場經濟的深入發展，大量婦女加入到會計工作人員隊伍中，她們的加入滿足了企事業單位對會計工作的需要，她們的辛勤和努力，促進了我國會計事業的發展。

進入新世紀，中國的改革開放突飛猛進，中國女性更是在展示自己社會地位的同時，也展示著自己的文化素養和精神氣質，展示著自己的價值理想和女性意識，但經濟全球化和市場競爭的白熱化給當代女性提出了更高的要求，給女性的生存和發展帶來了嚴峻的挑戰，而女性會計人員所面臨的壓力和挑戰更大。首先，在傳統的賢妻良母的思想滲透之下，現代職業女性會計人員既要忙碌于工作，專心致志做好本職工作，又要做好子女教育、家庭經濟等家庭生活，因此，沉重而復雜的工作和家庭負擔日益成為婦女無形的心理焦慮；其次，婦女本身的生理和心理特點更使當代婦女在工作、家庭生活中需要比男性付出更多的艱辛和努力，存在過多的壓力和負擔；第三，男尊女卑等偏見仍象一張無形的網，影響著職業會計女性整體素質的提高，尤其是在經濟落后地區，這種現象尤為嚴重；第四，新經濟、新知識的不斷增加，需要職業女性會計人員不斷學習和充實才能更好地勝任本職工作。這些現實問題，給女性會計人員帶來了巨大的心理困惑和精神壓力。因此，全社會廣泛關注、重視和提高婦女的身心健康水平，從內在和外在兩方面共同增強抵御和應對風險的能力就顯得日趨重要。

二、女性承受的壓力與日俱增

當前，政府和社會對女性權益和發展都比較重視，相形之下，而對女性的身心健康、精神衛生保健卻缺乏應有的重視。事實上，女性身心失衡狀況較多，生理狀態與外界刺激都會導致女性身心健康、精神衛生等方面出現問題。從醫學角度來講，女性更容易受到精神病癥的困擾，女性一生的生理階段中更易出現精神上的癥狀。調查資料顯示，女性經常伴有失眠、身心疲憊、煩躁易怒的人數呈現逐年上升的趨勢。

當今社會，女性會計人員承受著更多的壓力、承擔著更多的責任。在調查中發現，90%的女性都不同程度地承受著各種各樣的壓力。其中，認為自己壓力“很大”和“比較大”的女性占到了被調查對象的58%以上。由于女性會計人員承擔著來自家庭、社會、單位組織等多重壓力和任務，因此，往往比一般職業女性壓力更大。調查結果顯示，女性會計人員最大的壓力主要來自于工作，占被調查人數的30%以上，其次是經濟上的壓力，占28%以上，然后依次是子女教育、工作和家庭難以兼顧、婚姻情感、自己和家人的健康等。當遇到壓力的時候，女性會計人員排解壓力、放松心情的方式也不盡相同:60%以上的女性都會向“家人或朋友傾訴”，15%的女性選擇了“悶在心里”，10%的女性通過“運動”排解壓力，10%的女性會去“盡情購物”，另外，找心理醫生和不知所措的女性占到5%左右。大多數女性對壓力有著較強的承受能力，并能夠正確對待并采取有效的方式進行釋放、化解，從而對工作影響不大。一部分女性身心健康和精神衛生狀況大受影響，從而影響了正常工作的開展。

雖然每個年齡段都有著每個年齡段不同的壓力，但90%的女性認為，人到中年壓力更大。這個時期的職業會計女性，在家庭中是頂粱柱，上要照顧老人，下要操心孩子，在單位又大多是中堅力量，事業和家庭都消耗她們大量的精力和時間。另外，知識更新、青春將逝、更年期來臨以及婚姻情感等不穩定因素也是造成她們壓力過大的主要原因。因此，保障廣大職業會計女性的合法權益，提高廣大女性會計人員的身心健康水平，促使她們精神愉快，釋放壓力、放松心情，就能有效地對付各種精神壓力和負擔，提高工作效率，更好地勝任工作和順利完成領導安排的工作任務。

三、關心會計麗人

眾所周知，會計工作是一種知識性、專業性較強的工作，女性會計人員因為承擔著來自事業、家庭和社會等多重責任，因此，她們更應該獲得更多的關懷和照顧。

首先，政府和社會不僅要關注和重視女性權益和發展，更要重視和關心女性的身心健康水平。女性與國家和社會的發展是息息相關的，與每個家庭、每個公民的利益息息相關，因此，女性問題是關系到國家可持續發展的大問題，女性的身心健康問題不僅是女性自身的問題，也是政府問題和社會問題。政府要構建完善的政策法規制度，以保障廣大婦女權益、促進我國婦女事業發展。政府在完善法律體系的進程中，要專門制定有助于提高女性身心健康水平的內容，以法律的強制性約束各有關部門、社會各層面的措施和行動，使對女性的身心健康維護和保障實現法制化、規范化和制度化。其次，廣大女性會計人員要積極培育樂觀向上的心態，敢于和善于面對壓力和挑戰。作為新時代的女性會計人員，一定要和全國的廣大婦女一樣，牢固樹立“自尊、自信、自立、自強”的精神，在社會的關注下，要以健康飽滿的精神狀態，從容應對各種工作和生活的壓力與挑戰，在經濟和社會發展中大顯身手，以樂觀的心態、健康的身心，在事業與生活中創造一個又一個輝煌。第三，女性會計人員要認識自己、學會生活。認識和適應環境與社會，能保持良好的人際關系，能適度地發泄情緒和控制情緒，最大限度地發揮個性素質和能力，這對廣大職業會計女性來說，是至關重要的。健康的心理不是天生的，而是在不斷的學習和自我完善中培育起來的。在學習中增長自信，樹立信心；學而知之，通過學習增長見識、開拓視野、啟發思路，從而跳出個人生活的小圈子去體味和享受生活；在順應時代的步伐中開拓進取，體驗創新；正確對待自己、對待他人、對待社會，永遠用樂觀的、積極的態度去看世界，才能使自己認識自己、善待自己、把握自己和超越自己，才能學會適應生活、適應社會。第四，要學會寬容、理解，樂于助人。寬容也是心理健康不可缺少的。女性往往心胸狹隘，因此，要積極認識自己、有意識地改造自己。人生一世，不如意事十有八九，豁達和寬容是脫離煩惱，減輕心理壓力的法寶。擁有快樂的人生態度，經常助人為樂，在助人的過程中，使自己的人格得到升華，心靈得到凈化。順境中能知足長樂，逆境中更要自娛其樂。第五，善于理性地認識和接受現實。社會總是在變化發展的，那些因為害怕變化而否認和拒絕變化，只能使事情變得更糟，明智而有效的做法是調整自己去適應變化。堅強和勇敢地面對現實，沉著冷靜地處理各種復雜問題，才能把握命運，使現實變得對自己有利，使自己能夠適應工作環境，出色地完成領導安排的各項工作任務。

總之，作為新時代的女性會計人員，要堅信黨和政府一定會始終不渝地維護和保障廣大婦女的權益，一定會采取各種有效措施重視和關心女性的身心健康水平。同時，作為新時代的會計白領麗人，更要以愉悅的心態、飽滿的熱情、豐富的智慧，積極面對壓力和挫折，努力干好本職工作，為我國會計事業進步和市場經濟發展奉獻自己的智慧和汗水，為加快實現我國“小康社會”的宏偉目標貢獻自己的力量。