課件:情境再現
事例:乘坐公共汽車,有人亂丟垃圾,乘務員沒有指責,而一穿校服的學生卻因亂丟果皮被乘務員教訓:“是學生都不懂規矩,真沒教養!”班里的同學對此憤憤不平,于是打抱不平與乘務員爭吵起來。
討論:你認為穿校服的學生在車上亂丟垃圾的行為對嗎?說說自己的看法。假如你是乘務員或是那一位學生你會怎么做?你覺得“公平”是什么?你如何公平處理這件事情?作為事件的目擊者與乘務員爭吵爭取公平,這種方式可取嗎?
引導學生自我感悟:違反公德,先從自身找問題;犯了錯誤,勇于改正值得稱贊;我們不能改變別人,但我們能改變自己,遵守規則,自覺遵紀守法就會贏得別人尊重,從而才有享受到公平的可能。
學生表演:情境再現
學校班風衛生檢查評比,班里某一同學著裝不整潔,紅領巾系得歪歪斜斜的,值日生發現了提醒改正,該生不但不聽,還理直氣壯地為自己辯解:“某一天,我看到某班某人也像我這樣,你們怎么不扣分呀?”覺得值日生不公平。
交流分享:你覺得值日生扣分公平嗎?你們還見過類似的爭取“公平”事件嗎?
訪問扮演角色:問“值日生”,你會堅持扣分處理嗎?為什么?問“儀表不整潔的學生”,你認為值日生扣分是遵守規則的行為嗎?這樣對你公平嗎?為什么?
引導自我感悟:違反紀律后,要從別人的提醒中改正自己的行為,不要推卸責任。法規紀律面前,人人平等,應向榜樣看齊,要懂得寬容別人的失誤,要有“有則改之,無則加勉”的胸懷。
事件回顧:“語文周”活動的討論
班級“語文周”活動,班會討論一致同意展示內容為三大塊,包括古詩吟誦、現代詩歌朗誦、讀書演講。以組為單位每組推優秀個人2名代表參加班級展示。從同學當中推選6人作為評委。會后4位大組長之間出現意見分歧,認為此辦法不公平,有的大組有11人、10人,有的大組只有8人,卻同樣推選2名選手參賽。10人以上的組長提出要3個名額,不然吃虧了。8人或9人一組的堅決反對,才多一兩個人就多一個參賽名額,更不公平,組小一點就該受欺負嗎?就按4:1的比例也要12人以上才可以推3個人……大家爭論不休。
我組織正反方進行辯論:各組推選2名代表參加比賽公平嗎?
討論:每個組,無論人數多少,代表一個組,都是一個整體,對嗎?中國十幾億人口是一個國家,梵蒂岡才一千多人算不算一個國家?巴西、阿根廷人口少,派一個代表隊參加世界杯足球賽,中國人口眾多,按比例可送十個、八個球隊參賽嗎?從籃球賽看,人多的國家實力就強嗎?人少的國家實力就弱嗎?世界第一人口大國就能稱霸世界籃壇嗎?2008年奧運男籃冠軍是美國隊!女籃冠軍也是美國隊!這說明實力跟人多人少有關系嗎?
引導自我感悟:世間的絕對公平,是永遠不存在的。對規則有意見或建議,應以適當的方式提出來。一些規則我們無法改變,就應當改變自身的態度去接受、去適應。
故事延伸
廟里的石地板對石佛憤憤不平:“你我都是石頭,來自同一座山,為什么你能高高在上,享受千人朝拜、萬人供奉?”石佛說:“世間事大體是十分公平的。你我的確材料相同,來自同一座山,但在你出山之前,師傅只是嚓嚓幾下子,把你劈得方方正正送出山鋪路了。在你走后的三年中,師傅對我砍呀、鑿呀、刻呀、磨呀,從未間斷,我才成能成佛。既然出山前我們的歷練不同,今天的際遇又有什么不公平呢?”
討論感悟:有時,你所經歷的“不公平”也許是人生的一筆財富,如那尊佛一樣,經過更多更細的打磨,未來的人生更為美妙。總之,我們大家都在遵守規則的前提下,才能感受到公平。
語錄摘記:公平正義比太陽還要有光輝。(溫家寶)不能改變世界,就從改變自己開始。(老師)紀律是勝利之母。(蘇沃洛夫)