科技驅動型全民創業能力形成機理研究

摘要：本文揭示了科技驅動型全民創業的內涵，從預警型容錯、轉化型容錯兩個方面探討了科技驅動型全民創業能力形成的容錯機理；從自我成長型學習、案例借鑒型學習、行業探索型3個方面探討了科技驅動型全民創業能力形成的學習機理；從循序漸進型成長、極速攀升型成長兩個方面探討了科技驅動型全民創業能力形成的成長機理；從替代型鎖定、適應性鎖定兩個方面探討了科技驅動型全民創業能力形成的鎖定機理。

關鍵詞：科技驅動；全民創業；全民創業能力；形成機理

中圖分類號：F276.44 文獻標識碼：A 文章編號：1004-0544(2011)03-0154-03

一、引言

科技驅動型全民創業是以科學技術為向導來驅使廣大人民進行創立家業、創建企業、創辦事業的活動。其主旨是融入科學技術，目的是發動最廣大的人民群眾來進行理智的創業活動。科技驅動型全民創業不僅包括以擁有某項專利或發明來創辦一個新的企業，還包括通過科學技術來改進企業的工藝流程、銷售模式、管理方法等來對企業進行再創業的，甚至還包括將最前沿的且具有實用性的科學技術應用到事業的創辦或事業的改進中和將富含科技含量的現代化生產設備、生產工具運用到創業活動中。隨著科技的不斷進步，創業已逐漸成為社會關注的重點內容。其發展趨勢尤為迅速，本文試圖剖析科技驅動型全民創業能力的形成機理，進而深入探索科技興起對于全民創業能力形成的正面促進作用。

二、科技驅動型全民創業能力形成的容錯機理

創業者在創業過程中的創業能力的形成并不是一蹴而就的，在創業過程中，科技作為輔助媒介，針對創業者創業能力的形成提供參考，輔助并糾正創業者形成符合創業環境的創業能力。科技驅動型全民創業能力的形成容錯機理主要涵蓋了預警型容錯機理以及轉化型容錯機理兩個方面，本文針對這兩方面進行了詳細闡述。

1.預警型容錯機理

科技的快速發展為創業形成了先決條件，全球的經濟走勢隨之正向攀升，從而為全民創業能力形成奠定了良好的基礎。在市場競爭程度日趨激烈的條件下，創業者面臨嚴峻的考驗，在眾多創業者當中也不乏創業失敗情況的發生，然而，科技的驅動性使得創業者具備解決問題的創業能力以及順應社會發展潮流的前瞻能力。在創業過程中遇到阻礙，創業者具備運用科技手段躲避危機災害的創業能力，從而對于創業的整體效果產生正面導向作用。科技從創業資源、創業條件、創業方法等方面為創業者提供了創業環境，在創業資源、創業條件以及創業方法成熟的條件下。創業者自身的創業能力隨科技發展的滲透而逐漸完善，這其中包含創業者創業能力的創業資源層、創業條件層的改善，以及創業方法層的革新，甚至囊括創業者創業初始意識的革新等。革新意識包含創業者自身改變創業戰略，從而躲避在創業過程中出現的危機等。社會、經濟發展的原動力來源于科技的快速發展，在經濟形勢變革等多重外在條件影響下，科技驅動型創業可以通過依靠自身的發展原動力——科技來尋求改變，創業者創業能力的體現，在于從科技層面另辟突破口，尋求解決途徑，對于創業過程中出現的危機災害，具備尋求解決方法的能力。

2.轉化型容錯機理

創業者在科技輔助創業的基礎上，隨著科技的發展，創業者自身對于創業的理解逐漸由開始的簡單計劃到宏觀分析，在創業的過程中，創業者自身對于其創業能力的學習不具有透徹分析能力。這就在創業的過程中出現了能力的多重轉化。創業者在創業之初所具備的能力，對于創業起步階段具有一定的推進作用。然而，在創業攀升階段，創業者具備的某些能力不具備一定的攀升潛力，這將直接導致創業過程中的瓶頸出現，從而阻礙創業的進一步發展。科技驅動型創業能力的形成對于創業者自身而言具備容錯能力，這主要體現在創業能力自身的多重轉化，當創業者面臨自身能力無法適應時代發展需要直接影響其企業的生存。創業者自身具備利用科技作為輔助手段進行能力轉化的思維模式，通過認識自身企業的發展瓶頸以及創業者自身的能力發展方向，以科技作為提升的輔助設備。攝取外界思想及科技知識，進行能力輔助轉化，進而服務于企業自身，形成企業需求的創業能力。在創業能力的形成過程中。創業者的能力形成不是一蹴而就的過程，這就需要科技的催動的作用。科技驅動型創業能力形成具有容錯功效。科技在發展的過程中，將科技以及科技發展連帶產生的附屬品轉嫁給社會。社會作為創業者生存發展的空間，將科技及其發展連帶產生的附屬品以無形的方式傳播給創業者，進而對創業者創業能力的形成具有無形的推動作用。科技對于創業者能力的發展過程具備容錯能力。

三、科技驅動型全民創業能力形成的學習機理

隨著社會的發展。經濟增長已在原有基礎上翻了幾番，科技的發展對于社會的進步以及經濟的良好走勢都具有積極地促進作用。科技在為社會提供發展空間的情況下，也為社會創造了良好的創業條件。諸如新興電子產業的興起等。這在促進社會、經濟發展的基礎上，對于科技自身也具有良性促進作用。社會、經濟、科技三者融為一體。相互促進。科技在促進社會、經濟二元發展的基礎上，對于自身的促進作用不容小覷，在科技驅動型全民創業能力形成的學習機理上可以充分挖掘。科技為創業者提供創業條件、科技輔助設備等外在基礎設施條件下。也需要創業者自身不斷攝取新知識、新思路、新方法、新科技。從而在市場競爭激烈的情況下，新興科技產業得以尋求生存發展之道。

1.自我成長型學習機理

創業能力的形成在于創業者自身通過科技輔助設備從外界獲取創業知識、創業思想等，創業能力在創業資源、創業條件以及創業方法等創業環境成熟的基礎上完善、創新，其在外在經濟環境的影響下，衍化為經濟盲區的關注，從中尋求創業的突破口；在內在環境的影響下，創業者自身不斷攝入新鮮的創業思想、創業理念。從而為自身在尋求經濟盲區或投資回報率較高的創業外在環境的道路上具有前瞻性。自我成長型創業者在創業環境成熟的條件下，依托科技為學習的媒介。通過對網絡等快速傳播為載體進行外界知識要素的獲取和積累；在創業者的自我學習過程中。學校在創業者創業能力的形成過程中也扮演著重要的角色，創業者通過學校進行專業技能的學習；創業者自身對于創業能力的深入學習可以通過自身對于社會的了解，對當前經濟形勢的分析，正確地認識社會的發展盲區對于創業者自身創業能力的學習具有良好的促進作用。

2.案例借鑒型學習機理

科技的快速發展帶動經濟整體形勢快速攀升，從而形成以科技行業為龍頭的發展態勢。科技的創新發展在帶動經濟發展的同時，一批以科技為輔助媒介的創業型企業應運而生，成為科技型行業的生力軍。在科技創新的同時，科技驅動型企業亦在不斷發展壯大，形成符合社會、經濟發展的規模型企業，不斷衍生為科技型創業行業的中堅力量。成功的科技驅動型創業者的案例對于科技驅動型全民創業能力的形成具有典型的借鑒作用。創業者在科技發展的同時，快速地察覺到一批新興科技型企業的迅速發展，通過網絡等先進科技技術，不斷深入了解成功創業者的經驗以及創業過程中創業者能力的培養流程。這對于創業者自身的學習具有良好的借鑒作用，在創業者模仿成功典型案例的同時，自身通過科技技術不斷進行革新，形成符合科技驅動型企業自身的發展方向，對于創業者自身能力的形成具有良性的促進作用。

3.行業探索型學習機理

在科技興起的過程中，人們不斷接受外界新鮮事物的刺激，對于創業者而言。科技的快速崛起拉動經濟的正向攀升，形成了以科技為中心的經濟盲區。在創業條件上為創業者提供了先機，然而，在創業者挖掘到創業條件和創業資源的前提條件下，創業者在自身的創業方法以及創業能力方面上還有所欠缺。這就需要創業者在創業過程中不斷深入研究行業背景以及市場發展前景。從而有助于創業能力的形成，為新興企業的發展奠定創業能力基礎。創業者創業能力的形成需要與企業的發展一同進步。創業者在創業之初所具備的捕捉市場機遇的能力為創業者挖掘市場提供了先機。隨著企業的不斷發展，創業型企業面臨的諸多問題，創業者自身需要尋求科技技術培養自身的創業能力。進而解決企業在發展過程中遇到的瓶頸，這就需要創業者具備用人能力、調控能力、轉化能力等，這些能力的形成并不是創業者先天具有的。創業能力的形成需要創業者自身的深入學習，了解行業前沿知識，掌握創業知識等。在以科技為主要發展動力的創業能力形成模式下。科技為創業者提供了創業提升空間，為創業者自身創業能力的不斷學習積累創造了條件。

四、科技驅動型全民創業能力形成的成長機理

科技驅動型全民創業能力的形成仍需通過不斷學習，攝入新思想、新科技，在學習、發展的過程中不斷充實科技創業型企業自身。科技驅動型全民創業，對于創業者來說，學習順應科技發展是自身的一種成長與提高；對于新興科技企業來說，不斷更新企業經營理念、經營思路、經營方法等是企業在市場競爭形勢嚴峻尋覓的一條生存之路，更是新興企業的生存理念。

1.循序漸進型成長機理

創業能力的成長在于創業者自身不斷學習新科技知識，以科技發展為自身發展的潛在推動力，將科技知識的獲取衍化為創業者自身的一種能力體現。創業者在學習、積累的基礎上，挖掘經濟環境中的行業的內生變量，服務于創業者自身的創業條件、創業方法。在創業者創業環境形成的過程中，其創業能力由不斷學習轉換為積累的內在過程，成為創業者創業能力成長的重要環節。創業者為順應市場潮流，不斷培養自身科技創業能力，將科技的發展與企業自身發展緊密聯系，形成符合創業者自身以及科技企業發展的規劃路線；新興科技企業在學習的過程中，通過不斷創新、變革，發展壯大。創業者在自身科技理念成長的基礎上，服務于企業的經營理念，使企業不斷發展，形成以科技帶動創業能力的循序漸進型成長。

2.極速攀升型成長機理

創業者創業能力的形成在以科技發展為背景的前提條件下，具有快速攀升的潛質，創業者在創業初期，具有捕捉市ａ場機遇的能力，快速找準以科技發展帶動產生的經濟盲區，找準目標進行科技型創業能力的形成。創業者具備的捕捉市場機遇的能力帶給創業者的不僅僅是創業目標的選取.具備良好起步條件的創業者，自身逐漸意識到科技的發展帶動企業發展的必然性，通過自身不斷挖掘科技潛力，服務于自身創業能力的提升，進而形成以科技發展帶動自身創業能力發展的主干線。創業者通過對于科技知識的學習，熟悉各種成功典型案例，充分挖掘成功經驗，在創業能力的提升層面上，形成以捕捉市場機遇能力為基礎。多種創業能力相互促進的快速增長態勢。通過自身對于科學技術能力的認知與掌握，不斷培養自身的營銷能力、社交能力、戰略管理能力、轉化能力、用人能力、以及調控能力，通過對于企業發展的不斷認識，從而形成自我創新能力，形成符合市場經濟條件下的，以科技發展為基礎的創業能力極速成長。

五、科技驅動型全民創業能力形成的鎖定機理

科技的快速發展使人們的整體生活水平已逐漸趨近于智能化，對全民創業能力的形成起到良性的主導作用，然而，在科技驅動創業能力形成的同時，對創業者自身創業能力的提升也起到了一定的限定作用。科技為自身發展不斷追求新思路、新方法，從而在科技化的層面上不斷創新，所以。科技的創新成為社會創新因素的主導因素，社會經濟的發展更加的依托于科技的快速更新及其發展。這在一定程度上表明科技驅動型創業產生的全民創業能力形成具有鎖定效應。科技在促進社會、經濟雙向發展的同時，科技與社會、經濟形成三元模式，互為促進要素，科技促進社會發展、經濟攀升；社會為科技、經濟的發展提供發展空間；經濟為社會、科技的發展提供有力的支撐，這在一定程度上將三者緊密結合。也可以理解為，科技驅動型全民創業能力的形成是在三者相互促進的基礎上完成的。從而，創業者在科技驅動的前提條件下。其創業能力的形成具有鎖定效應。

1.替代型鎖定機理

創業者創業能力的形成隨著創業過程的不斷深入而逐漸轉換。從原有的捕捉市場機遇能力、科學技術能力衍化為服務于企業發展的具有執行力的創業能力。在能力轉化的過程中，創業者創業能力呈鎖定態勢。在創業初期，創業者自身具有捕捉市場機遇的能力，充分挖掘市場潛力，以科技空缺為突破口進行創業。在企業初具規模時，企業對于創業者能力的需求從原有的捕捉市場機遇能力以及科學技術能力延伸到對企業的執行力能力，這就需要創業者運用對科學技術的掌握，不斷攝取新科技知識，培養自身的戰略管理能力、用人能力、調控能力等，從而由創建企業的創業能力衍化成為發展企業的管理能力。在創業者創業能力轉化過程中，能力呈現鎖定狀態，這對于新興企業而言，是發展過程中必須應對的。創業者在市場出現經濟盲區時，根據自身特有的捕捉市場機遇能力占據市場先機，從某種意義上說，創業者創業能力體現出創業者的經濟敏感性以及對于科學技術能力的掌握與認識。在企業的發展過程中，創業者具備將科學技術能力轉化為企業所需的管理能力，以達到更好地服務于企業，這種創業能力的轉化過程，對于創業者自身來說是創業能力的替代型鎖定。

2.適應型鎖定機理

創業者在創業過程中無法同時兼顧所有能力的培養，這就需要創業者不斷針對社會的發展方向進行創業能力的適應性學習，科技驅動型創業者創業能力通過對于科技的認知，針對自身經營行業特色進行專項能力學習，形成適合自身企業發展的創業能力培養模式。進而認定創業者創業能力的培養具有鎖定效應，其隨著科技、社會的發展方向進行同步適應。科技的快速發展推進創業者自身不斷加強科技技能培訓，以科技技術能力為基礎，分析企業核心競爭力。謀求適應社會發展的企業生產經營模式。在規劃企業發展方向的過程中，自身戰略管理能力逐步提升，已達到適應科技、社會發展的雙向指標，通過企業的實際運營操作。將科學技術能力轉化為有益于企業發展的調控能力、用人能力、營銷能力等。在社會需求與創業能力形成互補趨勢，從而在適應社會發展需要的同時。創業者自身的能力得到提高，由能力的單一性衍化成為符合企業發展需要的適應性創業能力。

六、結束語

創業不論是對于創業者個人而言，還是對于國家、社會而言都具有重大的意義。創業可以滿足創業者的多層次需求，使創業者實現自己的個人價值和信念。對于創業者們而言，他們不再是追求最低需求，而是尋求自我實現，創業者們通過創業可以很好地實現這一追求，同時在追求自我實現的過程中感到創業的意義和樂趣。創業在給創業者們帶來財富的同時。也給國家和社會帶來了巨大的財富。其可以豐富商品市場、滿足人們日益增長的物質文化的需求、帶來國家GDP的增長、增加就業崗位、促進社會的和諧，創業甚至還可以推動科學技術和人類文明的發展。因此國家、專家、學者們大力倡導全民創業，并且提倡運用科技來驅動全民創業而反對盲目創業。以降低創業風險。

參考文獻：

[1]劉希宋，桂雪玲，鄧主治.企業知識管理中知識共享的障礙及對策分析[J].商業研究，2004，(5).

[2]張慶普，李志超.企業隱性知識流動與轉化研究[J].中國軟科學.2003，(1).

[3]王君，樊治平.組織知識管理績效的一種綜合評價方法[J].管理工程學報，2004，(2).

[4]陳福添.知識整合研究：一種基于資源與能力的動態分析框架[J].財貿研究，2006，(4).

[5]李綱，安璐.基于競爭優勢維度與團隊經驗水平的知識管理策略選擇[J]情報理論與實踐2007，(5).

[6]祝尊乾，葉學平.隱性知識共享：基于人力資源管理創新的理論分析[J].江漢論壇12006，(8).

責任編輯 梅瑞祥