孫韓濤
摘要:隨著新課程改革的實施和不斷深入,課程的功能不斷從單純注重傳授知識轉(zhuǎn)變?yōu)橐龑?dǎo)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會合作、學(xué)會生存、學(xué)會做人,重視培養(yǎng)學(xué)生積極主動的學(xué)習(xí)態(tài)度,關(guān)注學(xué)生“全人”的發(fā)展。分組教學(xué)強調(diào)學(xué)生學(xué)習(xí)的親歷性、參與性、合作性,在當前中學(xué)信息技術(shù)教學(xué)中得到廣泛應(yīng)用。然而,分組教學(xué)在彰顯其優(yōu)勢的同時,也引發(fā)了一些矛盾和問題,本文將闡述如何減少甚至避免分組教學(xué)中存在的問題。關(guān)鍵詞:信息技術(shù);分組教學(xué);組內(nèi)異質(zhì);組間同質(zhì);評價
中圖分類號:G63 文獻標識碼:A 文章編號:1672—4437(2013)02—0101—02
分組教學(xué)是根據(jù)學(xué)生的實際情況,依照一定的標準將班級內(nèi)的學(xué)生分成若干小組(每個小組人數(shù)基本相同),并對每個小組分配一定教學(xué)任務(wù)的一種教學(xué)形式。它強調(diào)學(xué)生學(xué)習(xí)的親歷性、參與性、合作性,在當前中學(xué)信息技術(shù)教學(xué)中得到廣泛應(yīng)用。實踐證明,由過去師生單向傳授灌輸轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在師生、生生多向互動交流;由過去教師講為主轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在學(xué)生學(xué)為主;課堂任務(wù)由個體獨立完成轉(zhuǎn)變?yōu)樾〗M合作交流,培養(yǎng)了學(xué)生的合作意識和團隊精神。
然而事物的發(fā)展總有其兩面性,分組教學(xué)在彰顯其優(yōu)勢的同時,也引發(fā)了一些矛盾和問題。首先學(xué)生在完成小組探究、交流、評價等活動往往需要一定的過程,相比過去的教師直接講授要花費更多的時間,影響了教學(xué)進度;其次在分組活動過程中,由于學(xué)生的個體差異,導(dǎo)致小組學(xué)習(xí)出現(xiàn)參差不齊的現(xiàn)象,很容易使課堂秩序陷入混亂的狀態(tài);再者學(xué)生缺少合作技巧與方法,導(dǎo)致分組活動中小組成員之間溝通不暢、不平等參與等現(xiàn)象普遍存在,使課堂教學(xué)缺乏成效。作為教師,在分組教學(xué)中采取有效的課堂管理措施,減少甚至避免上述問題,將分組教學(xué)的優(yōu)點最大化。
一、采取科學(xué)的分組方式
正確合理地選擇和運用分組,有利于提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,有利于動作技術(shù)和技能的掌握,有利于培養(yǎng)學(xué)生之間團結(jié)協(xié)作的集體主義精神。為此,我采用“組內(nèi)異質(zhì),組間同質(zhì)”的分組方式,即是指以異質(zhì)形態(tài)分組,每個學(xué)習(xí)小組通常是由性別、學(xué)習(xí)成績、能力傾向、智力水平、個性特征、文化背景等方面存在差異的成員構(gòu)成,成員之間存在著一定的互補性。各小組總體水平基本一致,力求均衡,并無明顯差異的分組方式。組內(nèi)異質(zhì)為互助合作奠定了基礎(chǔ),而組間同質(zhì)又為保證全班各小組間展開公平競爭創(chuàng)造了條件。
通過認真研究全班學(xué)生的共性和個別差異,綜合考慮全班每個學(xué)生的智力與非智力的因素,根據(jù)學(xué)生的各學(xué)科綜合成績以及信息技術(shù)測試情況,將全班學(xué)生分為優(yōu)、中、差三個層次,每個小組通常由4人組成,其中一名是優(yōu)等生,一名是差生,二名是中等生,各異質(zhì)組中管理能力較強的優(yōu)等生或中偏優(yōu)生可幫組教師管理小組學(xué)習(xí)和輔導(dǎo)差生。通過毛遂自薦、互相推薦或指定的方式確定小組長,并讓學(xué)生為自己的小組確定一個組名。各小組總體水平基本一致,每個小組也就成為全班的縮影。實踐證明,這樣的分組方式不僅可以使學(xué)生得到良好的溝通,而且能充分激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和自覺性,達到很好的教學(xué)效果。同時,分組情況也不是一成不變的,經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí)和測試,適時對各組人員進行調(diào)整,使分組更加合理。另外,根據(jù)實際情況制定一些獎懲措施,這樣會讓組內(nèi)成員更具凝聚力,更有利于教學(xué)計劃的實施。
二、設(shè)計恰當?shù)姆纸M任務(wù)
分組教學(xué)活動能否取得成功由很多因素決定,其中一個重要因素就是任務(wù)的設(shè)計。首先任務(wù)應(yīng)緊扣教學(xué)目標要求,并符合學(xué)生的能力水平;其次任務(wù)應(yīng)盡可能地結(jié)合學(xué)生學(xué)習(xí)和生活實際問題;此外任務(wù)設(shè)計還應(yīng)考慮給學(xué)生提供可選擇的機會,如任務(wù)中充當不同的角色、承擔(dān)不同的個別任務(wù)、選擇完成任務(wù)的不同方法等。因此,教師應(yīng)當從教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生的實際出發(fā),確定具體可行的教學(xué)目標。在教學(xué)中,知識和技能的傳授應(yīng)以問題的形式導(dǎo)人,其深淺程度、重難點要以差生的認知水平為基準,但也要激發(fā)優(yōu)等生的求知欲。因此,應(yīng)根據(jù)不同學(xué)生的標準設(shè)計不同類型的任務(wù)。設(shè)計的基礎(chǔ)任務(wù)以差生經(jīng)過努力能完成作為標準(達到課程標準規(guī)定的基本要求),這樣能使他們體會到成功的愉悅,設(shè)計的提高任務(wù)以優(yōu)等生能完成作為標準,以增加他們的愉悅感。另外,有些任務(wù)讓差生在優(yōu)等生或中等生的幫助下能完成。這樣的教學(xué)設(shè)計,既能保證課程標準要求的落實、教學(xué)任務(wù)的完成,也做到了“提優(yōu)”和為“后進生”進行了輔助,最終實現(xiàn)“分層導(dǎo)學(xué)、分組互學(xué)、分步達標”。
三、充分發(fā)揮評價的作用
評價是教學(xué)活動中的重要環(huán)節(jié)之一,它發(fā)揮著激勵、規(guī)范、引導(dǎo)等一系列作用。因此在每個活動學(xué)習(xí)結(jié)束、每個小組合作關(guān)系結(jié)束、每個學(xué)期教學(xué)結(jié)束時,提供機會讓學(xué)生參與自評個人學(xué)習(xí)情況、互評小組合作情況、互評小組學(xué)習(xí)成果,評定教師教學(xué)情況等活動,不僅讓學(xué)生在評價中自我反省、自我認識、提升合作技巧,同時通過學(xué)生對教師的評價,也讓教師有了更多的自我反思,促進了師生的共同進步。
其次,對于不同層次的學(xué)生應(yīng)采用不同的評價標準。對差生多采用表揚評價,尋找其閃光點,及時肯定他們的點滴進步,調(diào)動他們學(xué)習(xí)的積極性;對中等生多采用激勵性評價,既揭示不足又指明努力的方向,促使他們積極向上;對優(yōu)等生多采用競爭性評價,堅持高標準、嚴要求,促使他們更加嚴謹、謙虛,不斷超越自己。
總之,分組教學(xué)有利有弊。教師在課前一定要精心準備,設(shè)計的任務(wù)要適合小組分工、合作完成,教學(xué)過程中教師要適時調(diào)控學(xué)生開展任務(wù)的進度及課堂紀律,確保教學(xué)過程順利進行。