陳年華
摘 要:班主任是班級管理的第一責任人,其工作十分重要,只有愛崗敬業,帶著愛心,懷著激情,不斷探索,才能找到構建和諧班級的方法。
關鍵詞:班主任;構建;和諧班級
如果說“一名校長,就是一所學校”,那么也可以說“一名班主任,也就是一個班級”。在這個班級里,班主任是橋梁,是紐帶,是教師,也是家長,更是班級管理的第一責任人。本文在此主要想探討一下班主任如何構建一個和諧班級的方法。
一、實施民主管理,營造和諧氛圍
要民主制定班規,出臺的班規一定要有可操作性、可行性,讓每個同學認識到這個班規是大家認可的,違規了便是違背了全班同學的意志。
二、勤于家訪,與家長真誠溝通
一次成功的家訪可抵數次電話。家訪時應做到家長、班主任、學生三者相聚一堂,開誠布公,班主任既要對學生的優點濃墨重彩,又要對學生的問題提出中肯的建議,讓學生在校健康發展。
三、講究批評藝術,關注學生成長
其實,表揚人人愛聽,但批評就不一樣了。如果批評不得法,則會適得其反。因此,班主任一定要講究批評的藝術。如,對犯有錯誤且又不愿意改正的學生的批評要有針對性,開門見山分析其錯誤性質,以達到從快教育的目的。對愛面子又具有一定自尊心的學生的批評要做到畫龍點睛;對心理素質較差的學生的批評要做到鼓勵鞭策式,使學生既能覺察不足,又能看到希望。
四、堅持開好主題班會
班主任要做到有計劃、有目的地定期舉辦主題班會,這是促進班級建設、營造和諧氛圍的有效途徑之一。如,可舉辦“孝雅兩行教育”“感恩教育”“關愛留守生”“構建和諧班集體”“讓我們手拉手,心連心”等不同形式的主題班會。此外,還可有機地結合班級實際與教學內容,舉辦主題班會。如,筆者在代初一數學時,正好學到《條形統計圖》這一內容時,為縮小學生之間的差距,便及時舉辦了“與先進同學找距離”的主題班會,在會上,同學們用無記名投票方式,評選了班級表現好的前5名同學和表現差的后5名同學,然后根據他們的票數制成條形統計圖,呈現在黑板上,形成了先進與后進兩種情況鮮明的對比。通過這種特殊的主題班會,起到了既鞏固所學的知識,又鼓勵了先進學生和鞭策了后進學生的三重作用。
總之,班主任工作是艱辛的,而滿腔熱情的愛護,不斷探索的愛崗敬業精神和科學的管理方法,是班主任啟迪學生心扉的一把金鑰匙,也是班主任構建和諧班級的法寶。
(作者單位 湖北省仙桃市張溝鎮第二中學)