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因勢利導,成就職教輝煌

2013-12-31 00:00:00張火蘭
新校園·中旬刊 2013年11期

摘 要:國家出臺了一系列優惠政策大力發展職業教育,考生的擇校觀念正悄然發生著變化,引發了人們對于中高考之后學生出路的新一輪思考。公眾對職業教育的發展寄予了厚望,職校漸漸成為家長和學生眼里的香餑餑。相關院校能否把握機遇,因勢利導,取決于日常管理的方方面面。課堂作為學校教育的第一陣地,沖鋒的號角將從此吹響。優化教學模式,創新管理理念,是通向成功的途徑。

關鍵詞:職業教育;課堂教學與管理;創新理念

2013年8月6日,武漢《楚天金報》刊登文章“2萬準本科生繞道讀中職”,報道再次引發了上大學還是讀職校的社會熱議。自2005年下發《國務院關于大力發展職業教育的決定》以來,各地教育部門紛紛出臺相關政策,職業教育發展勢頭迅猛。2012年10月30日,中等職業教育國家助學政策工作視頻會議在北京召開。會議指出,從2012年秋季學期起,將中等職業教育免學費政策范圍擴大到所有農村學生,同時進一步完善中等職業教育國家助學金制度。

伴隨各項利好消息的頻現,有關教育專家指出,中國已經迎來“職業教育時代”。關于職業教育的地位、前景也已得到了多方論述,并達成了毋庸置疑的共識,但從另外一個角度來看,面對如此大好的發展形勢,我們這些職業院校要怎樣規劃自己的未來,如何真正行動起來,才能無愧于公眾的期許?這似乎是更加值得我們深思和亟待解決的問題。作為技工學校的教師,我們肩負著培養高素質技術人才的時代重任,具體工作必須落實到日常教學與管理的方方面面。其中,課堂管理是最基本的。以下針對技工學校的特點,結合實際教學,就如何改善課堂教學與管理簡單談一些心得體會。

一、提高認識,播種愛和希望

一些學生在進入技校后,在相對寬松的學習環境下整個人都松懈下來,缺乏自制力、主動性和積極性,給學生管理工作帶來很大的阻力。每個班級似乎總有那么幾個學生讓教師“搞不定”,對這樣的學生,最管用的秘訣就是努力發現其閃光點,在合適的時候真誠地表示欣賞。還有一個最簡單的做法就是用心記住每一個學生的名字,盡快地了解每個學生,這種情況下,教學效果往往會很好。只有把學生當成自己的孩子,當作自己的親密朋友,才能容忍其缺點,做到以理服人,以情動人。

二、聚焦課堂,努力實現有效教學

技校學生除了上基礎理論課,還要進行專業技術實習,如鉗工實習、機電實習等。教師的第一節課,應該拉近和學生的距離,培養學生對這門學科的興趣,學生有了興趣,教師以后的教學就會順暢些、圓滿些。上課過程中,教師要充滿激情,避免單獨講解的時間過長,以致學生產生倦怠感。教師絕不能“居高臨下”,而要走下講臺,到學生中去,時刻關注學生動態,適時提問。學生是學習的主體,教師是組織引導者,課堂教學要努力激活學生的學習思維,這才是課堂教學有效性的真正表現。

三、管放有度,注重教育藝術

教育是一門愛的藝術,沒有愛就沒有教育。我們的教育對象是技校生,他們基本上都經歷過中考的挫折,本身就很缺乏自信,教育過程中教師不應吝嗇表揚,要適時地賞識、激勵學生,對其進行發展性評價。對于學生的錯誤,適度的懲罰是必要的,但一定要在尊重學生人格、維護其自尊心的前提下進行。著名教育家陶行知說過:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。”任何一個學生都需要教育者積極的賞識,那是他們成長的動力和源泉。

四、正確定位,調整好心態

經常聽到有些教師說課堂教學效率不高,筆者認為一個重要的原因就是教師的心態不夠平和。如果教師上課時滿臉不高興,一開口就批評學生,那么,課堂上就會只有教師和學生緊張糟糕的情緒,這種情緒不利于學生展開積極有效的思維活動。學生的成長和轉變需要一個過程,期待學生的成功要有耐心、有信心,這不是消極的無所作為,而是一種積極、主動的心靈召喚。教師要相信:善意地“忽視”學生的不良行為,有意識地關注其積極的行為,有利于學生的健康發展。

五、繼往開來,創新教育理念

創新是一個民族進步的靈魂,是人類最寶貴的精神財富。當今時代迫切需要高素質的技術技能型人才,技工學校成為創新教育的一塊堅實陣地,教育要實現創新,教師的創新是關鍵。要超越固有經驗和習慣的束縛,必須加強學習,及時充電,吸取先進的創新理論和經驗。教育教學的每一天都應該是新的,教師要精心設計每一堂課,讓課堂充滿勃勃生機。教師還要重視課外工夫的積累,邁出課堂,走入社會,時時注意自己知識的“厚積”,注意培養學生課外學習的自主性,這樣才能得心應手地做好課堂管理工作。

每一位技校教師,在平時的教育教學中,都要強化四種意識:責任意識、主動意識、方法意識和實效意識。讓每一位技校學生盡快進入角色,并更好地適應學校生活,這是所有教職員工的職責。讓我們放眼未來,腳踏實地,從教學中的點滴做起,因勢利導,成就職教輝煌。

參考文獻:

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[3]姜大源.職業教育學研究新論[M].北京:教育科學出版社,2007.

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