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淺析小組合作學習的高效性

2013-12-31 00:00:00姬帥
課程教育研究·學法教法研究 2013年11期

【摘要】根據《基礎教育改革綱要(試行)》中所指出的,要改變課程實施過于強調接受學習,機械訓練的現狀,嘗到學生主動參與,樂于探究,勤于動手,培養學生搜集和處理信息的能力,分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力。根據這樣的指導精神,我們創建了小組合作學習這樣的全新形式。下面我就根據我的教學經驗來淺談一下小組合作學習。

【關鍵詞】小組合作 高效率 自主學習 小組構建

首先,我們要研究的問題是如何把學生分組,按照什么樣的標準把學生分成小組學習。在我所教的班級中共有56名同學,我根據他們的英語成績.先把他們分成三類學生,也就是優等生,中等生,和后進生。然后再按照優中差1:4:1的比例平均的把他們分成八個小組(與此同時,也會考慮每組同學說的性格,興趣愛好等方面的內容)。在每個組中,都要民主的選出一名小組長,能夠當選小組長的條件是品行端正,成績優秀,有一定的組織領導能力。然后再讓每個小組自己取一個積極向上的名字,成為小組的組名,并擬好小組內部的座右銘。其次,是給小組內部人員擬定職務,讓他們人人有事做。比如說可以選舉組內的紀律小組長,衛生小組長,作業小組長,監督小組長,匯報小組長等一系列的職務。小組長的任務很明確,監管組內一切事物,平時組內一些簡單的事物都交給小組長處理。小組的同學都各盡其職,大家互相監督,互相幫助,引導這個小組朝著積極向上的方向發展。同事也為全班各個小組之間的公平競爭打下了堅實的基礎。為了調動學習的積極性,使每個同學都有鍛煉的機會,小組內的組長可以定期的舉行改選。小組內部要制定出合理的獎懲制度,并嚴格的按照制度執行。通過課堂教學活動,培養學生的合作意識。教師除了在理論上對小組合作學習有正確的認識外,還要做好以下幾方面的工作。

1.合作學習小組的分組。教師對全班學生的分組要進行認真的研究設計,最好按照異質分組,就是說每個組中成員的組織能力、學習能力、學習成績、思維活躍程度、性別等都要均衡。要確定每個成員的分工,可以采取輪換制,如組長、記錄員、資料員、報告員等由每個成員輪流做。組長負責組織、管理工作,記錄員負責合作過程的記錄工作,資料員負責學習資料的收集工作,報告員負責寫學習報告,代表小組進行學習成果匯報。

2.小組合作學習的教學設計。教師備課時要深入研究教材,明確所要體現的新理念。小組合作學習的內容要有一定難度,有一定探究和討論價值,問題要有一定的開放性。要設計好一堂課的每個環節大約用多少時間,什么內容需要小組合作學習,小組學習的時間是多少,等等。

3.小組合作學習的課堂實施。開展合作學習之初,學生合作學習的知識、能力、意識等都是有限的,開展有成效的小組合作學習有一定難度,但并不能因此而放棄小組合作學習在教學中的運用,這需要教師對學生進行逐步培養。不一定整節課完全運用合作學習,有時要把班級授課制和小組合作學習結合起來,靈活運用。這需要根據課前的教學設計展開教學,在需要合作時才進行小組合作學習。在小組活動過程中,教師要加強對每個小組的監督和指導,尤其關注困難學生在活動中的表現,讓他們多一些發言的機會。

4.教師要選擇恰當的合作時機和內容。

合作學習強調集體榮譽和個人責任,能充分發揮小組內成員的主體性,但合作學習必須建立在個人獨立學習的基礎上進行。合作學習的關鍵是:教師提供合作學習的內容必須適合每位學生參與,使學生有話講,有一定的爭論性,能激發學生的合作興趣,并且學生在討論之后是有所得的。

5.小組合作學習的課后總結。

教師對小組合作學習進行課后跟蹤調查、收集反饋信息、反思成果與不足、對學習進行全面的評價是十分必要的,這樣做有利于改進教學。教師可以通過課堂觀察、作業批改、找學生談話等方式收集信息,反思取得成功的經驗和不足之處的教訓,進而針對每個小組的表現再做具體的指導,促使每個小組都進行反思,這樣慢慢會形成小組合作學習的良性循環。

小組合作學習對當今課堂教學改革而言,其意義是很大的。小組合作學習在教學實踐中還存在這樣或那樣的問題,這是正常現象,這需要我們進一步進行深入的理論分析和扎實的實踐研究,逐步解決這些問題,使小組合作學習方式逐步完善,使小組合作學習發揮應有的作用。

其次,必須要注意以下幾點,小組合作學習是一種開放性,自主性較強的學習模式,在學習時一定要有明確的目的。任課教師要及時的給與恰當的引導。在教師給予討論課題時,應限制討論時間,根據課題的難易程度,合理的分配學習時間。這樣既合理的利用了時間,又防止學生無限制的爭論一個話題。學生在討論問題之前,都應經過獨立思考的過程,有了疑問才可以開始交流討論,否則就容易造成“吃現成的”這種現象。久而久之,學生就不愿意獨立思考問題了。

再其次,為了激發他們的學習潛力,教師要根據公平公正的原則,經過一節課的學習,給小組的學生打分。根據課堂表現,進行個人加分和小組加分。這樣使得學生都能積極踴躍的回答問題,營造了良好的課堂氣氛。在即將下課前的三分鐘內,應該評定出每節課上的優秀小組和優秀個人,給與表揚。在有學生代表發言,主要內容是本堂課只是的小結。看看這一堂課下來,學生都學到了什么,重點和難點是什么,課后的復習重點在哪里。定期的讓小組之間進行互評,分別指出小組之間的優點和缺點分別是什么。在進行學生之間的互相評價,自我評價,最后有教師做評價總結。指出不足,和繼續發揚的優點。使得整個班級都有一種良好的學習氛圍。激發了學生的競爭意識,加強了學生的合作意識和團隊精神。這樣使得師生之間,生生之間的誠實守信,競爭意識,團隊精神,共事能力都得到了長期的發展和提升。

總之,在教學中采用小組合作學習的方式,形成了師生、生生之間的全方位、多層次、多角度的交流模式,使小組中每個人都有機會發表自己的觀點與看法,也樂于傾聽他人的意見,使學生感受到學習是一種愉快的事情,從而滿足了學生的心理需要,促進學生智力因素和非智力因素的和諧發展,最終達到使學生學會、會學、樂學的目標,進而有效地提高了教學質量。

當然,這僅僅是小組合作學習在課堂實踐中的一個方案,但是在這個方案里我看到了小組合作的作用,以及合作的手段,得到了很好的運用,它基本上是成功的。

在開展小組合作學習方法的研究時,通過實踐,我認為應注意以下幾個方面:

1.營造氛圍,激發合作學習的興趣。

調查證明,有百分之三十的學生對于稍難的問題不愿作深入的思考,他們往往缺乏思維的觸發點,或者對自己的思維能力缺乏信心,在這樣的情況下,用學生之間的討論交流來調動學生學習的興趣就顯得尤為重要。如何使討論不流于形式,這就首先要求教師從設計方案開始起,就確立“以學生為主體”的思想。教師要真正給學生信心,體會學生的學習過程,探索他們的認知規律,尊重他們的人格,分擔他們的憂慮,接納他們的想法,分享他們的喜悅,努力使課堂成為主動學習,充滿探究精神的樂園。其次,教師要提高業務水平,充分考慮學生的學習基礎,認知特點和能力水平,充分估計在課堂上可能會出現的情況和問題。要從學生的經驗和知識背景出發,努力組織一些豐富的現實的教學活動,設計具有啟發性、開放性和可操作性的問題,充分激發學生的創造性思維和合作欲望。其三,教師要給學生的“合作性學習”的時間留出充分的空間和時間。讓他們在合作中擔當起應盡的義務和職責,逐漸體會到合作的氛圍中學習的樂趣與收獲。

2.激勵競爭,增加小組合作的學習意識。

為了提高學習合作學習意識,教師可以在日常的教學中有意識的強化“學習小組”的集體榮譽感。比如可以經常的評比“最佳小組”,采取單課評比與積分相結合的競爭方法,或者以每課各組輪流推出“小組發言人”“小組主講人”的形式,在諸如此類的激勵中,基礎好的學生就會感到僅僅提交自己的成績是不夠的,還必須盡力幫助組內其他成員,而基礎較差的學生則認識到自己對于小組所承擔的責任,壓力能夠變成動力,使小組內出現互動、互助、互勉、互進的局面。經過一段時間持之以恒的訓練,學生的學習目光必然會投向整體,投向長遠,而不僅僅局限于自身,局限于眼前,有利于強化學生的合作意識,全面提升學生的整體素質。

3.適時引導,提高合作學習質量。

重視學生間的合作學習,并不是忽視教師的主導作用,教師始終是小組合作學習的積極熱情的設計者和引導者。無論在組織小組討論中,還是日常的學習交流中,教師都要牢記自己的引導者、組織者的職責,努力克服盲目的、無意義的教學行為。

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