分析和思考創新型煤礦調度工作的重點

劉建東++劉占羽

摘 要：煤礦的整體安全性是煤礦企業運行當中的重要保障，然而在煤礦的安全運行起到最重要的工作就是煤礦的調度工作，它也是每個煤礦企業都必須要有的工作。煤礦調度的重要手段主要是煤礦的通信網絡建設，能夠有一個好的煤礦通信網絡對這個煤礦來說是非常重要的，為了確保煤礦通信網絡的建設，才能進一步保證順利完成煤礦調度工作，煤礦通信網絡也是保證煤礦安全運行的基本條件之一，本文主要闡述了如何在當今經濟發展和社會進步過程中如何順利完成煤礦調度工作，并對這種調度工作的創新性進行了系統權威地分析。

關鍵詞：分析思考 煤礦調度 發展方向

中圖分類號：TD79 文獻標識碼：A 文章編號：1672-3791（2014）09（a）-0140-01

當今煤炭企業要想順利完成企業運行以及管理工作，就要從根本上重視煤礦調度的相關工作，調度室是整個煤礦的基本管理部門，能夠在企業日常運行和管理過程中發揮著重要的作用，因此，在日常工作過程中，調度室要充分利用基本通信技術，保證每個工作部門在順利實現交流與溝通的前提條件下，盡早了解各種新近發生的事故，并能夠結合實際狀況在最短的時間內加以解決。對于各種安全隱患，也要隨時提醒，從根本上減少事故發生的可能性，保證煤礦各項生產工作的順利進行，從而保證煤礦工作人員的生命安全以及煤礦利益。

1 煤礦行業發展現狀

作為我國民經濟順利發展的支柱性產業，煤礦產業在長期的發展過程中，在整個能源消費的構成中并不會出現較為顯著的變化，在經濟發展較為迅速的作用下，整個煤炭工業發展也較為迅猛，在較長的一段時間內，煤炭產量都在逐漸上升，因此，煤礦安全生產也產生了一定的變化，整個形勢發展較為嚴重。根據我國現階段的煤礦整體行業發展來分析，安全問題依然得不到有關部門的重視。在經濟發展較為迅速的時期，對煤炭產業也提出了較高的需求。[1]有的不法分子也在利益的驅使下開始進行挖掘煤炭工作，但是，他們所用的設備很難滿足基本工作需求，也沒有采取相關的措施來保障員工的人生安全，導致員工在日常工作中的人身安全受到威脅。根據有關資料以及相關數據的統計，我們近幾年因為礦難而傷亡的工作人員每年都有近千人。

2 我國煤炭企業存在的主要問題

2.1 企業無法重視安全生產

在激烈的社會競爭下，出現了越來越多的違法違規的煤礦企業，這些企業主要目的就是經濟利益，它們在經濟因素的誘導下，過度重視煤炭生產，不能對工作人員進行安全措施保障。有的煤礦企業雖然執行了安全措施保障，但是，不能再員工進礦之前對他們進行安全教育與安全措施的實行，不能合理有效控制在煤礦生產環節出現的各種隱患問題，企業管理人員不能結合工作實際狀況合理解決各種安全隱患。

2.2 技術管理落后

在對企業管理方面技術落后，經常引發事故，煤礦企業管理人員很難能從根本上認識到整個管理工作的重要性，技術性較強的工作人員嚴重流失，因此，導致很大生產問題不能給及時得到解決。[2]有的煤礦行業為了能夠保證整個煤炭開采量達到相關要求，不能夠嚴格尊重8小時的相關工作制度，強制要求工作加班。

長期在這種高強度下工作發生安全問題的概率會大大的增加，更容易發生安全問題，工作人員無法得到良好的休息，導致日常工作中不能都專心投入，整個精神狀態比較萎靡，很容易導致各種安全事故的產生。

2.3 企業執行力低

我國有關部門結合煤炭企業發展現狀制定并完善了一定的制度與措施，但是，煤炭企業在日常工作和管理過程中，很難從根本上對這些制度以及措施加以重視，導致這些制度只是擺設。執法部門也不能夠按照一定的規章制度來執行各種法律法規，部門單位還存在情節惡劣的受賄行賄問題。煤炭能源在我國能源結構中屬于主題能源，很多優惠政策對煤炭企業的影響也很小，這些因素都從根本上導致煤炭企業承受較大的壓力，為了能夠順利保證煤炭企業的基本利益，很少有較多的時間和精力來關注安全生產等問題。

3 煤炭礦區現行的通信技術

煤礦企業在執行各種生產生產工作過程中，要能夠對生產工作執行相關調度，因此，就要采用一種滿足這種調度要求的通信方式，媒體企業需要對這種調度通信網絡進行完整的建設，很多企業不能夠統一綜合企業調度，導致企業無法順利構建較為完整的指揮安全生產的系統，從而出現溝通不及時的問題，相關問題得不到解決，從現階段的煤炭產業所構建的通信技術網絡來分析，其發展步伐與整個煤炭企業的差距較為明顯，無法滿足安全生產的相關要求，這種情況一般表現在以下方面，首先是沒有制定出針對性明顯的規劃，設備缺乏；其次，調度功能比較單一，能夠進行調度的設備也是比較缺乏的，組網能力過差，針對以上問題，要采取有效的解決方法，進而保證煤礦安全調度工作順利完成。

4 調度工作的相關原則為

4.1 工作計劃

目前所進行的煤礦生產各種活動，一般都是結合上下級所下發的各種命令對滿足礦井發展的具體計劃進行制度，所在這些計劃制定之后，有關部門不能夠按照相關計劃內容對開采工作進行濕式，就會對整個礦井的工作和生產計劃產生嚴重的負面影響。[3]調度工作的主要目標是為了能夠順利完成相應的企業作業計劃，企業管理人員在完成礦井整體調度工作之后，能夠保證煤礦企業順利完成安全生產工作，在對企業生產工作進行統一管理的同時，就能夠及時補救出現的各種質量問題，從根本上降低發生事故的可能性。

4.2 對信息執行的反饋工作

所謂的煤炭企業調度工作不僅是為了協調事故與問題發生之后的相關工作，更是為了從根本上避免各種安全生產事故的產生，做好前期的預防工作，保障安全生產的各個環節中運行順利，從而順利完成煤礦安全生產的相關工作，煤礦調度工作人員要能夠及時反饋并上報可能出現的一系列問題，管理和領導人員要在較短的時間內了解各種問題產生的相關原因，做好相關數據的分析、整理工作，并作出正確的判斷，提出相應的預防措施，保證安全生產的順利進行。

5 結語

總之，隨著科技的不斷發展，煤礦企業當中的管理人員要重視對于煤礦建設的安全管理工作，提升關于煤礦調度工作的重視力度，保證相關的工作順利進行。

當前煤炭企業只有不斷開拓新的通訊方式以及調度方法，保證煤礦企業順利進行各種安全生產，為煤礦安全生產奠定一定的基礎，才能適應市場經濟的不斷發展，同時企業的利潤也會有一定幅度的提高，這樣煤礦企業才能更好的發展，為煤礦企業創造出更好的效益，進一步推動我國經濟的大幅度發展。

參考文獻

[1] 劉晨.煤礦安全生產調度的信息化建設[J].科技導報，2013（1）.

[2] 劉立國.煤礦調度通信系統應用[J].科技信息，2013（4）.

[3] 許永卿.現代煤礦綜合調度系統發展[J].科技風，2012（8）.endprint