■魏雪蓮
作為班主任,我從以下方面對學生進行集體主義教育和培養,并收到了很好的效果。
班主任要重視學生在集體中的主人翁地位,尊重學生的人格,激發他們參與班集體民主管理的社會責任感、使命感和義務感。同時還要把培養學生之間、師生之間的友誼放在重要地位。和諧的師生關系、生生關系是集體主義教育的前提和基礎。
提到約束和紀律,班集體初建立時,學生們總有抗拒和逆反心理。即使在一個成熟的班集體中,學生們偶爾也會控制不住地違反紀律,放縱和越軌也會發生。我認為,這是正常現象。但是,必要的紀律束縛對學生的成長是不可缺少的。正是因為紀律的嚴明,才訓練了他們對不良誘惑的抵抗力、堅強的意志和對集體和他人的關注。
共同的信念和輿論,使集體被無形的軟索緊緊維系起來,使整個集體步調一致,宛如堅強的堡壘。我借助如下載體達到目的:①班集體目標。明確的班集體目標,是學生集體有向心力的保證。②班集體文化。通過班內的布置、班訓、板報等宣傳陣地,潛移默化地滲透集體價值觀。③優秀榜樣。樹立優秀的學生榜樣,培養學生骨干,有利于良好班風的形成。
洋溢在集體中的關愛,是集體的潤滑劑。首先,倡導助人為樂,幫助學生養成關心他人的良好習慣。其次,倡導團結和寬容,使學生更愛自己的班集體,他們很自然地形成了集體主義觀念。
學生有了集體觀念,對集體榮譽就會產生強烈的共鳴。在各項活動中,我都要教育他們要盡最大努力,獲取最佳成績。學生們在活動中都盡力拼搏取得佳績,他們既享受到了快樂,又感受到集體的力量。學生們一心為集體著想,這樣自然而然地就形成了和諧的班集體。
在形形色色的集體活動中,學生的個性、人格得到培養。保守退縮的學生需要鼓勵,鼓勵其勇敢地挑戰自我,參加活動,培養自信。作為班主任,既要分清學生不同的個性,因材施教,又要鼓勵學生發現自己的潛力,克服不足。
當學生還有一些被動學習的習慣時,班主任就必須灌輸自我學習、自我創新意識。到了高年級,學生的獨立意識和能力有所增強,這時應該結合學生的具體情況,鼓勵其確定自己的奮斗目標和創新目標。
鼓勵正義,分清是非是集體主義教育真正落實的必要前提。我注重培養學生的正義感,經常組織學生批判身邊的不道德行為,宣傳敢于主持正義、見義勇為的學生的事跡。學生們一旦形成集體主義思想,他們會自覺和不良行為作斗爭,維護班集體的紀律、形象和榮譽。
集體主義教育的最終目的,是培養學生把社會利益、集體利益放在第一位,是培養學生肯于犧牲、樂于奉獻的精神。因此,我讓他們從小事做起,盡責盡力,主動地為集體和他人做貢獻;讓學生感到集體的事就是自己分內的事,并且形成了自覺的意識。
自我管理既是集體主義能動性的表現,又是自身建設與發展的內在動力機制。在實際的教育過程中,我爭做一名智慧型的班主任。我試行并完善了“三制三會”的班級管理新體制,取得了較好的效果。“三制”指“人人崗位制”“值日班長制”和“值班班主任制”。“三會”指“班會”“班委會”和“班級監督委員會”。“人人崗位責任制”就是人人是班級的管理者,這樣,集體榮譽感得到了普遍的增強。“值日班長制”,就是挑選一部分品學兼優的學生在教室里值勤,負責檢查當天課間紀律及兩操情況,統計作業完成情況,填好班級情況日報表。“值班班主任制”就是按學號每個學生輪流當一天班主任,處理當天的班級事務,并做好記錄。“班級監督委員會”是自我管理監督機構,是班集體自我管理的“權力”組織,行使制訂班級目標、制度、活動計劃等意識職能。
每個學生在自我管理過程中,學習、品質、紀律等方面都得到了發展。班內形成了濃厚的學習氛圍和良好的紀律氛圍。
教師要尊重賞識每一個學生。教師只有樹立起這樣的教育觀,才能進行正確的操作。保證班集體建設的信息反饋渠道暢通,而評價則是主要手段。班主任要客觀評價學生,要用賞識的眼光看待每一個學生的發展變化。
班主任要及時對學生提出富有激勵性的目標,抓住操作契機。班集體建設須在一個個目標達成的過程中實現。目標達成的過程,也是學生自信力、自我管理能力、班集體發展水平提高的過程。
開展集體性的活動,尤其要注意那些所謂的落后學生。班主任要引導其他學生給他們更多的關懷和溫暖,調整他們和集體的關系,使他們在活動中增強自尊心和榮譽感的體驗,化消極因素為積極因素。
總之,個人離不開集體,只有在集體之中個人才能獲得發展。只有集體的土壤,才能孕育出成熟的、健全的個性,只有集體的土壤,才能把小苗孕育成大樹。
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《每個孩子都能成功》,[美]阿姆斯特朗著,肖小軍譯,新華出版社