趙潤(rùn) 軒金麗
基金項(xiàng)目:2014年河南省教育廳人文社會(huì)科學(xué)(馬克思主義理論學(xué)科)研究項(xiàng)目《社會(huì)性別視野下女輔導(dǎo)員的生存狀態(tài)研究-以河南省獨(dú)立學(xué)院為例》(項(xiàng)目編號(hào):2014-MFD-131)
摘要:目前高校的性別教育,在學(xué)生認(rèn)知、教師認(rèn)知、學(xué)科設(shè)置及校園文化建設(shè)上,都存在較為突出的缺失問題。大學(xué)生作為即將步入社會(huì)的高級(jí)人才,他們性別教育的缺失將直接影響到其人生發(fā)展。因此,重視和開展性別教育十分重要,對(duì)高校性別教育缺失現(xiàn)狀和應(yīng)對(duì)策略的研究具有相當(dāng)?shù)睦碚摵同F(xiàn)實(shí)意義。
關(guān)鍵詞:性別教育;缺失;策略
我國(guó)自1995年將男女平等作為一項(xiàng)基本國(guó)策以來,政府積極促進(jìn)教育公平,教育成為實(shí)現(xiàn)社會(huì)性別公平的重要途徑之一,女性高等教育取得了顯著的成績(jī),根據(jù)國(guó)務(wù)院新聞辦公室2014年9月發(fā)布的《中國(guó)性別平等與婦女發(fā)展》白皮書:我國(guó)女性高等教育的機(jī)會(huì)顯著增加,普通高等學(xué)校本??坪痛T士研究生在校生中的女生比例分別為52.1%和51.6%,博士研究生在校生中的女生比例為36.9%。但伴隨著高校男女比例的改變,高校性別教育缺失問題日益凸顯,大學(xué)生在求學(xué)、就業(yè)階段普遍存在性別沖突、性別偏見現(xiàn)象,這種性別不平等將深刻影響到大學(xué)生的成長(zhǎng)與發(fā)展。因此,在高校教育中,提高性別教育的重視程度,將性別認(rèn)知納入高教改革主流,對(duì)學(xué)生、對(duì)社會(huì)都有重要的意義。
一、高校性別教育缺失的表現(xiàn)
(一)學(xué)生性別認(rèn)知上的混亂。目前大學(xué)生“畢婚族”增多,學(xué)生中流傳“工作找的好不如老公找的好”的類似想法,這一方面是因?yàn)閭鹘y(tǒng)“男強(qiáng)女弱”思想對(duì)部分女大學(xué)生的浸淫,使得其失去積極進(jìn)取的動(dòng)力,認(rèn)為家庭才是女性的最終回歸之所;另一方面是因?yàn)榫蜆I(yè)壓力遽增,性別角色歧視造成女大學(xué)生就業(yè)機(jī)會(huì)不平等、就業(yè)成本增加,據(jù)統(tǒng)計(jì),女大學(xué)生平均投出44份簡(jiǎn)歷,才有可能得到一個(gè)意向協(xié)議;平均投出9份簡(jiǎn)歷才有可能得到一次面試或筆試的機(jī)會(huì)。
(二)教師的教育行為和思想上的隱形性別偏見。教師對(duì)待男女學(xué)生態(tài)度差異和言行差異會(huì)直接影響到學(xué)生性別意識(shí)的建立,然而,高校在教育和管理里鮮有關(guān)注性別教育,也少有針對(duì)教師的性別意識(shí)教育培訓(xùn),這導(dǎo)致教師整體上缺少性別意識(shí),甚至在教育過程中暗藏性別刻板和性別偏見,如在課堂上多提問男生,在學(xué)生核心干部的選拔上傾向于男生等等,這種肯定男生、忽視女生的現(xiàn)象會(huì)潛移默化的影響到女生,使其喪失信心、進(jìn)取心。
(三)高校在學(xué)科設(shè)置與建設(shè)上性別刻板印象突出。近年來高等教育中學(xué)科專業(yè)的性別分化日趨嚴(yán)重,形成所謂的“男性學(xué)科”和“女性學(xué)科”,調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,女生所學(xué)專業(yè)主要集中在師范、外語(yǔ)等人文學(xué)科,理工類專業(yè)的男生顯著多于女生,專業(yè)選擇的性別趨向明顯。這種人為劃分造成的學(xué)科上男女比例不平衡,實(shí)際上是男尊女卑腐朽價(jià)值觀在高等教育領(lǐng)域上的一種體現(xiàn),成為實(shí)現(xiàn)教育平等的障礙,也是女生平等參與社會(huì)發(fā)展的極大障礙。
(四)高校校園文化上性別偏差過大。目前的高校教育環(huán)境對(duì)性別平等問題的關(guān)注度缺失嚴(yán)重,學(xué)校在制定的各項(xiàng)政策上體現(xiàn)了兩性事實(shí)上的不平等,且缺乏行之有效的保障制度;在設(shè)置各項(xiàng)校園活動(dòng)、比賽時(shí),鮮有考慮到兩性差異,如籃球賽、建模比賽等競(jìng)技類活動(dòng)參與者多為男生,女生普遍降為旁觀者的地位;在主流宣傳中也極少體現(xiàn)性別差異和性別平等,這些現(xiàn)象限制了女大學(xué)生的發(fā)展空間,進(jìn)一步加深了高校學(xué)生的性別固化意識(shí)。
二、大學(xué)生性別教育的對(duì)策
(一)加強(qiáng)教師的性別意識(shí)培養(yǎng)。“教師是推行性別公平教育最直接的傳播者、施予者和參與者”,所以培養(yǎng)出一支具有先進(jìn)性別意識(shí)的師資隊(duì)伍是推進(jìn)高校教育平等的基本前提之一。作為教師,應(yīng)該接受社會(huì)性別認(rèn)知的培訓(xùn),并把社會(huì)性別意識(shí)內(nèi)化。在課堂教學(xué)中,將社會(huì)性別認(rèn)知納入教學(xué)內(nèi)容,引導(dǎo)學(xué)生樹立健康的性別意識(shí)。例如,在課堂互動(dòng)時(shí),調(diào)動(dòng)男生、女生的積極性,分組討論中,注意各組組員的性別比例,課堂作業(yè)考慮考慮男女兩性的不同特點(diǎn)等。
(二)強(qiáng)化性別角色教育,幫助學(xué)生形成正確的性別角色期待。學(xué)生應(yīng)該積極主動(dòng)接受性別教育,將其內(nèi)化并指導(dǎo)自己的行動(dòng)。這里可分為三個(gè)階段:
第一階段:接收階段。學(xué)生在老師的指導(dǎo)下,學(xué)習(xí)社會(huì)性別認(rèn)知的相關(guān)理論,認(rèn)可并接納社會(huì)性別意識(shí)。
第二階段:在第一階段的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)性別認(rèn)知的教育,使社會(huì)性別意識(shí)內(nèi)化為學(xué)生的一種做事原則。
第三階段:指導(dǎo)行動(dòng)。在這一階段,使學(xué)生在社會(huì)性別意識(shí)的指導(dǎo)下,開展各項(xiàng)學(xué)習(xí)工作。
(三)優(yōu)化課程體系,將性別教育納入高校必修課。可喜的是這已不再僅僅是理論性的探討,已被付諸于實(shí)踐中,2007年“性別平等教育”被列為華中師范大學(xué)的必修課,這在我國(guó)尚屬首次。在有條件的高??梢源罅﹂_設(shè)與社會(huì)性別認(rèn)知有關(guān)的課程,如女性學(xué)、婦女社會(huì)學(xué)等。同時(shí)將這些課程分為公修課、選修課、專業(yè)課等。在學(xué)分上,考慮增加此類課程的學(xué)分,以調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性。
(四)在考核標(biāo)準(zhǔn)上,將性別教育納入到老師、學(xué)生、課程設(shè)置的考核體系中。評(píng)價(jià)教師教學(xué)成果時(shí),應(yīng)考慮把性別教育納入考核體系中,這樣可以激發(fā)教師進(jìn)行性別教育的熱情。對(duì)學(xué)生進(jìn)行測(cè)評(píng)時(shí),把社會(huì)性別認(rèn)知作為一個(gè)重要的方面,使其同獎(jiǎng)學(xué)金、三好學(xué)生等評(píng)定掛鉤,以促進(jìn)學(xué)生社會(huì)性別認(rèn)知的提高。在對(duì)課程設(shè)置的考核上,把性別教育相關(guān)課程的設(shè)置,作為課程設(shè)置合理性的一個(gè)重要方面,以促進(jìn)社會(huì)性別認(rèn)知相關(guān)課程的設(shè)立與發(fā)展。
(五)創(chuàng)建先進(jìn)的校園性別文化。校園文化日益成為高校推行思想政治教育的重要平臺(tái)之一,潛移默化地影響著大學(xué)生的性別意識(shí)思想以及外在行為。首先,要重視學(xué)校宣傳媒介,多渠道宣傳男女平等的基本國(guó)策,有助于為大學(xué)生營(yíng)造一個(gè)良好的校園性別平等氛圍,幫助學(xué)生提高自身的性別素質(zhì)。其次,加強(qiáng)女子社團(tuán)的建設(shè),多舉辦性別教育相關(guān)的講座和研討會(huì),對(duì)大學(xué)生進(jìn)行戀愛觀、兩性觀等方面的正確引導(dǎo)。
總之,大學(xué)生的性別意識(shí)是大學(xué)生素質(zhì)的組成部分。我們要通過對(duì)老師、學(xué)生、學(xué)科設(shè)置、考核標(biāo)準(zhǔn)、校園文化等方面中的社會(huì)性別認(rèn)知的介入,多管齊下,將性別教育納入高校教育管理主流,以促進(jìn)性別平等,維護(hù)性別公正,增進(jìn)性別和諧。
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[2]劉燚.女大學(xué)生成才的性別文化背景及教育應(yīng)對(duì)[J].思想理論教育,2006(02):22-24.
作者簡(jiǎn)介:
趙潤(rùn),河南科技學(xué)院新科學(xué)院助教。研究方向:社會(huì)保障。
軒金麗,河南科技學(xué)院新科學(xué)院助教。研究方向:計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)。