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民辦高校校內培訓淺析

2015-05-30 10:03:29劉亞雷
求知導刊 2015年8期
關鍵詞:民辦高校

劉亞雷

摘 要:民辦高校校內培訓主要目的是提高教師的教學水平和職業道德。近幾年來教育形勢的發展迅猛,民辦高校規模也不斷擴大。因此,為了解決高校教育教學問題及教師隊伍整體素質偏低的問題,民辦高校應搞好校內培訓,并結合繼續教育、學歷達標等多種方式,來提高教師整體素質,以達到有效教育,促進民辦高校發展。

關鍵詞:民辦高校;校內培訓;培訓模式

一、校內培訓內容

1.教師職業道德的培訓

(1)政治思想素質的培訓。在社會主義國家,一個合格的教師要有正確的世界觀,它包括社會主義的教育觀、價值觀、教學觀和學生觀。要緊跟時代前進的步伐,擁有培養出熱愛祖國、熱愛人民的合格大學生的無私奉獻精神。

(2)工作態度的培訓。一個合格教師的職業道德主要表現在他對工作的態度上。第一,要嚴謹好學,嚴格遵循教學規律,認真負責做好教學工作的每一個環節。第二,以學生為中心,尊重學生,平等對待學生,以身作則,言傳身教,教書育人。第三,樹立團隊精神,與同事團結協作,取長補短,互勉共進,共同攜手培育學生。

2.教師業務素質的培訓

(1)不斷加強教學基本功的培訓,這是搞好教學工作的基礎。

(2)不斷充實和擴展專業知識和教學實踐能力,熟練掌握本科的教學規律,做到在教學工作中有所創新。

(3)學好教育心理學,提高自己了解學生,熟悉學生的能力,有的放矢做好教學工作。

(4)不斷加強自我再學習、再教育,努力掌握最新教育理論和教育手段。

二、校內培訓要素

1.基本要素是培訓內容

培訓內容的設計要多種多樣,要包括理論知識傳授、實際操作和成果總結。培訓內容的方面要求:將民辦高校的辦學優勢,包括師資力量、硬件軟件設施等體現在培訓方案中;結合學校的實際情況,培訓內容要由表至里、由外到內地深入淺出,從管理到教學,從考察到成果展示,通過互動學習、實踐操作、團體合作,從而實現培訓內容模塊化和多樣化。

2.核心要素是培訓教師

在培訓教師中,也要把握好三個要點。一是要以理論知識傳授為主。當高校教師培訓時,學校的各級領導要參與其中,這體現了高校對教師培訓的重視,學校的辦學理念與辦學特色也能準確地提煉出來,并將這些規律性的內容融入培訓中。二是既要有理論知識傳授也要有實際操作體驗。在教師培訓中,一部分領導也要參與,學校的各種工作和管理都是他們在具體操作,他們非常熟悉學校的各種規章制度、辦事流程和工作內涵,對于學校的專業設置、課程結構、實訓基地建設等教學工作都是他們在實施,因此,他們參與教師培訓便可以很好地實現理論與實踐結合。三是高校的各級教學名師及各個專業帶頭人要參與到教師培訓中,他們是學校最優秀的教師,有著專業知識的素養,在培訓中他們可以傳授基本的技能,展示優秀教師的魅力,這一點主要就是培養能力的。

3.關鍵要素是培訓環境

培訓的時間和地點便是培養環境的主要內容。培養時間可以選擇每天中午或者下午放學之后,也可以利用寒假暑假的時間進行集中培訓。不過選擇在每天的休息時間來培訓效果不是很好,因為這個時間教師是處于疲憊狀態的。一般會選擇在假期培訓,假期時間充裕,教師也能全身心地投入培訓中。

三、校內培訓的形式

1.授課與觀摩

(1)定期與不定期舉辦專題講座,邀請高水平教育專家和優秀教師傳授教育理論和教學經驗,以提高教師理論水平,學習先進教學經驗,不斷拓寬知識,開闊視野。

(2)輪流選派教師,主要是年輕教師外出參觀學習,觀摩名師課堂,并組織教學研討,交流心得體會。

2.新老教師結對學習

很多學校采取了有經驗的老教師示范帶頭,與新教師結對學習的辦法,能夠使新教師較快地熟悉教學,促進青年教師的成長和成熟。新老教師的結對可以根據實際情況,采取一帶一、一帶多的方式,進行教學環節全方位的學、幫、帶。

3.定期舉辦教師培訓班

利用寒暑假時間組織培訓,培訓班的培訓內容可以多種多樣,如教學方法、課件設計、案例分析、普通話學習、教育理論,等等。教師可以自由選擇。

4.繼續教育,提高學歷

這對于學歷不高并希望繼續學習,提高學歷的教師尤其必要。學校要求和組織教師積極參加,可以使學校教育的整體水平不斷提升,師資隊伍素質全面提高。

5.建立必要的激勵機制

(1)大力推進學校名師工程建設,加強對省、校高等各級名師的培養,并做好宣傳工作,尤其要注重發現青年教師中能力突出、成績突出的優秀分子,大膽使用,重點培養。

(2)鼓勵和支持教師積極參與校內外各類層次的教學科研活動。拿出可行辦法、加大獎勵在國家、省、市各級教學活動中取得成果的先進教師。

(3)繼續組織好學校優秀教師、優秀園丁、十佳青年教師、學校名師等評優活動,調動教師特別是青年教師積極投身到做優秀教師的活動當中。

參考文獻:

[1]陳立群,喬世偉,任奕奕.構建學校自培體系促進教師自主發展[J].高等師范教育研究,2001(02).

[2]劉先鋒.高校教師勝任力及發展策略初探[J].中國成人教育,2008(02).

(作者單位:大連科技學院)

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