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高職院校技能型人才在職業(yè)技能大賽下的培養(yǎng)對策分析

2015-05-30 01:37:06孟倩
求知導(dǎo)刊 2015年22期
關(guān)鍵詞:技能型人才高職院校

孟倩

摘 要:職業(yè)技能大賽是我國高職院校培養(yǎng)技能型人才的有利手段,是我國高職教育育人理念和辦學(xué)宗旨的具體體現(xiàn),也是社會對于綜合技能型人才的需求表現(xiàn)。本文對職業(yè)技能大賽在我國高職院校技能型人才培養(yǎng)過程當(dāng)中的重要性予以分類闡述,分析了以職業(yè)技能大賽為基礎(chǔ)進行我國高職院校技能型人才培養(yǎng)的策略。

關(guān)鍵詞:高職院校;技能型人才;職業(yè)技能大賽;培養(yǎng)對策分析

1.職業(yè)技能大賽在我國高職院校技能型人才培養(yǎng)當(dāng)中的重要性

(1)職業(yè)技能大賽對促進我國高職院校教育模式改革有著巨大作用。隨著教育事業(yè)的不斷前進和探索,我國高等級職業(yè)教育當(dāng)中使用工學(xué)結(jié)合的辦學(xué)宗旨和教育方式已經(jīng)十分成熟,而在高職院校當(dāng)中推行職業(yè)技能大賽正是這種工學(xué)結(jié)合理念的具體實用體現(xiàn),順應(yīng)著當(dāng)今教育改革的要求和方向。

(2)職業(yè)技能大賽對推動我國高職院校與用人單位的合作有積極作用。我國職業(yè)教育的發(fā)展將企業(yè)提升為教育當(dāng)中的重要組成部分,高職院校與企業(yè)進行合作可有效提高高職院校的教育水平和定向人才培養(yǎng)效率。職業(yè)技能大賽的推行,可促使高職院校的教育工作者和教育對象走進企業(yè)實際生產(chǎn)一線,學(xué)習(xí)更為具體和實用的職業(yè)技術(shù),還可邀請企業(yè)專家到高職院校進行實地指導(dǎo)和特訓(xùn),或者邀請企業(yè)將實際生產(chǎn)內(nèi)容設(shè)置成為競賽項目,加深校企合作的密切性實現(xiàn)雙方共贏的目標。

(3)職業(yè)技能大賽對提高我國高職院校學(xué)生職業(yè)技能有推進作用。高等院校當(dāng)中舉辦職業(yè)技能大賽有助于提高學(xué)生的職業(yè)技術(shù)和實踐能力,將學(xué)校對學(xué)生技能的培養(yǎng)方向與企業(yè)實際崗位需求進行對接,是當(dāng)今我國高職院校高素質(zhì)高水平實用型人才的重點培養(yǎng)手段,可有效提高學(xué)生對于職業(yè)技能學(xué)習(xí)的熱情和興趣,引導(dǎo)學(xué)生積極主動地進行自身職業(yè)素質(zhì)的提高和針對性職業(yè)技能的強化訓(xùn)練。

(4)職業(yè)技能大賽對改善我國高職院校教師隊伍水平有促進作用。職業(yè)技能大賽不僅能夠提高學(xué)生的職業(yè)技能水平,也可有效加強教師之間的交流,為提高教師教學(xué)水平和教學(xué)方向以及教學(xué)方法等提供優(yōu)質(zhì)交流平臺。

(5)職業(yè)技能大賽對完善我國職業(yè)資格認證制度有推動作用。通過職業(yè)技能大賽的舉辦和開展,還可以將高職教育技能培養(yǎng)與職業(yè)技能資格認證進行合理對接和結(jié)合,為技能水平的鑒定和評價提供有效的便捷方式。

2.以職業(yè)技能大賽為基礎(chǔ)進行我國高職院校技能型人才培養(yǎng)的策略

(1)利用職業(yè)技能大賽的教育作用引導(dǎo)學(xué)生提高自身能力。職業(yè)技能大賽是對學(xué)生專業(yè)知識、實踐技能以及職業(yè)素質(zhì)的全方位考驗,學(xué)生如果想在大賽上嶄露頭角需有過硬的實力,因此敦促學(xué)生加強專業(yè)理論的學(xué)習(xí),強化職業(yè)實踐訓(xùn)練,自動自主地進行專業(yè)思考和摸索,不斷提高自身的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。

(2)利用職業(yè)技能大賽的競賽機制建立有針對性的人才培養(yǎng)方案。高職院校可以通過職業(yè)技能大賽提高自身技能型實用人才培養(yǎng)的方向性和針對性。對學(xué)校現(xiàn)行的教學(xué)體系和方法進行有效的改革和更新,實現(xiàn)職業(yè)技能與教學(xué)課程的直接掛鉤,構(gòu)建實用有效的教學(xué)環(huán)境,有針對性地培養(yǎng)職業(yè)技能型實用人才。

(3)利用職業(yè)技能大賽的挑選功能完善評價系統(tǒng)優(yōu)化教學(xué)模式。職業(yè)技能大賽的開展可突出高職院校的教育職業(yè)特征,加強教學(xué)評價系統(tǒng)和人才的挑選功能,促進學(xué)校教學(xué)評價體系向多元化發(fā)展。

(4)利用職業(yè)技能大賽的導(dǎo)向作用組建實用型師資隊伍。職業(yè)技能大賽對于職業(yè)技能、合作、先進以及競爭等方面要求都很高,需要高職院校進行師資隊伍的強化和提升,只有擴展教師的知識面和技能水平以及教育方式,才能更好地指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和競賽。

(5)利用職業(yè)技能大賽的交流機制開展校企合作。職業(yè)技能大賽的比賽項目多基于企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營,企業(yè)和學(xué)校可以通過競賽加強二者的合作和互動,解決企業(yè)的用人問題,也為學(xué)生提供更多實訓(xùn)機會。

職業(yè)技能的培養(yǎng)和實踐能力的訓(xùn)練是我國高職院校教育成果以及學(xué)生綜合能力評價的重要內(nèi)容之一。職業(yè)技能大賽是當(dāng)今高素質(zhì)全方位實用人才培養(yǎng)的重要手段,是我國高職院校通過不斷的教學(xué)改革和摸索得出的具有實用價值和引導(dǎo)作用的教學(xué)輔助方式。

參考文獻:

[1]吳志立.職業(yè)技能大賽對高職院校技能型人才培養(yǎng)對策分析[J].職教通訊,2013(26):25—27.

[2]鄭湘湘.職業(yè)技能大賽高職院校技能型人才培養(yǎng)的策略[J].亞太教育,2015(05):59.

(作者單位:江蘇聯(lián)合職業(yè)技術(shù)學(xué)院徐州財經(jīng)分院)

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