企業黨務工作存在問題探究

苗青

青海油田職工總醫院黨委組織人事科

汪永秀 青海油田職工總醫院黨政辦公室

摘 要：黨的領導干部和黨務工作人員是黨的形象的直接體現，黨的路線方針政策需要基層黨務工作隊伍予以貫徹和實施。作為黨務工作者我們要認真學習和貫徹黨的精神，推動黨的建設，提升黨務工作的水平，不斷創新與完善。文章中首先表明黨務工作應把思想政治工作作為主要工作進行，其次分析黨務工作存在的問題，并對問題提出合理的建議。

關鍵詞：企業；黨務工作；思想政治工作

一、企業黨務工作存在的問題

（一）企業黨員干部素質有待提高

我國人口眾多，企業內部的員工，由于自身的文化水平不同，高低素質也不同，在加上受不同地區文化區域限制，統一提高黨員干部素質就尤為困難，如何才能提高企業黨員干部的文化素質，成為我們要考慮的問題，企業黨員人數眾多，要想統一起來學習黨課，時間上不允許，效果也不好，因為，本身他們的文化素質就不同，為了改變學習性中的明星不足，加快經濟社會的快速發展，在市場經濟中感到困惑、迷茫，這樣的黨員干部就不能代表中國最先進的生產力，也不能帶領職工走向發家致富的道路。

（二）扭轉思想觀念

思想觀念是最難改變的，思想觀念是一種習慣，更是一種理念，傳統的小農意識。社區根深蒂固，企業黨員干部由于文化程度不高，在加上常年生活在農村，受當地農村陳舊思想影響，一時半會的，很難再接受新觀念，為了迎合市場發展，企業領導也只能穩重求生，盡量的保守統治，即便有部分黨員干部想嘗試新事物，但往往因為思想上不能接受，而被扼殺在搖籃里，最終也沒有得到有效的支持和幫助。

（三）工作方式要改變

隨著科技的發展，企業黨員干部的思想被各種思潮沖擊著，并且單一的工作方式，和思想教育方法已經不能適應時代的需求，這樣就需要改變，要從人治代替法制，轉變為法治代替人治，建立法制社會，不在使用以前的人治代替法制。

（四）黨務工作創新力度要增快

黨務工作指導思想上缺乏預見性，對上級的指示照搬照抄，不能根據自己的實際情況提出合理的改進意見，確定工作難點和重點。對工作的總結也存在問題，只是一味的進行總結，而不能進行相關的分析和教訓的吸取。工作的形式比較呆板，缺乏機動性，以文件傳達，會議傳達較多，難以激起黨員的興趣。工作方法僅以完成任務為主，從業人員工作熱情較低，模式一成不變，與現階段企業高效率、快節奏的生產方式格格不入。

二、有效措施

做好經常性思想政治工作的思想準備，積極的為企業員工化解各種矛盾，調動員工工作積極性，可以概括為兩方面。

（一）平時的隨機教育與集體組織教育相結合

隨機教育是針對一些在日常存在的問題，進行的形式多樣的思想教育。它可以利用零星的時間，有針對性的解決問題，方式也比較靈活。而集體組織教育，就某一專題集中一定的時間，進行教育。它較隨機教育就有相對集中大塊時間，內容也較完整系統。二者的結合主要是為保證思想教育的連續性，在滲透中出效果。

（二）是有針對性的做好思想工作，思想工作在各個時期

各個階段都會表現出不同的問題，這就需要我們廣開渠道，具體問題具體分析認真查找問題出現的原因，依靠“政治思想教育”這一法寶，解決問題。例如工作分工上出現問題，員工情緒波動較大，這個時候，我們就要多做引導，多做思想工作，多講政策多講原則，將員工心中的心結化解，才是問題的關鍵。作風紀律出現問題，即不能一味的批評訓斥，也不能只是苦口婆心，前者易導致“破罐子破摔”，后者則起不到明顯的教育效果，這就需要把有效的將批評和教育集合起來，即加強了紀律的嚴肅性，又能治病救人。還有就是解決個人和家庭的實際困難。只有通過我們細心細致的觀察和深入的了解，才能及時解決問題，使員工放下思想包袱，讓員工在一個寬松的環境中健康成長。

（三）是處理好三種關系

1.與上級的關系

在企業工作的過程中，就要學會去適應領導工作思路，然后才能根據這個思想去工作。在工作中遇到問題，要多請示多匯報，在任何問題上都要積極的和上級思想保持一致，如果出現不可調和的矛盾，就要主動的找領導協商，通過交流找到解決問題的最好辦法。

2.同級之間，思想政治工作者，要時刻以大局為重

講團結、講原則，從大局出發，只有勁往一塊使，工作中才不怕遇到困難。曾經有個對聯形象的描述了做政工工作的經歷。上聯是：“苦事、累事、窩囊事，事事都干”。下聯是：“怨聲、罵聲、贊揚聲，聲聲都聽”。既然我們選擇了政工這個工作崗位，我們就要無怨無悔的走在牢騷中，即便這樣我們也要堅持自己的原則，認真站好每一班崗。第三是與員工的關系。在處理員工之間的關系時，最重要的就是“公平、公正、公開、透明”時刻牢記為職工服務的思想，抱著這個思想就能多為員工做實事，多給職工解決困難。

（四）開展創先爭優活動

結合企業安全生產的理念，依靠企業現有設備，統籌安排生產以及創先爭優活動。在創先爭優活動中，需要做到以下兩點：

1.需強化建設領導班子，確保其具有創新、務實、協作能力，在活動中實現標準化生產，強化企業安全生產，以最大程度提高設備利用率和工作效率。

2.應調動企業職工的積極性和創造性，使其投身于企業技術以及管理創新工作中，實現安全生產。

總之，要想做好黨務工作，就必須找到合適的工作方式方法，只有找對了方法，做事才能事半功倍。同時，要時刻保持與時俱進的精神狀態，把握時代的步伐，不斷的在工作中總結經驗，為黨的革命事業奮斗終身。

參考文獻：

[1]黃曉勇.對新形勢下如何做好企業黨務工作的探討[J].中國石油和化工，2011，06：72-73.

[2]俞寶勇.小議新形勢下國有企業黨務工作的開展[J].東方企業文化，2012，13：115.