提高物流企業黨建工作能力與水平的思考

郭芷伊

摘 要：目前，我國很多企業在發展過程中，都已經逐漸重視起黨建工作的開展。在最近幾年來，物流企業根據自身發展情況，認知貫徹和落實黨建工作，以執行黨建工作為中心，充分發揮黨組織的作用，不斷加強物流企業黨組織的創造力，推進物流企業有序、穩定的發展。

關鍵詞：物流企業；黨建工作；能力與水平

在當代發展形勢下，怎樣才能完善物流企業黨建工作體制，促進物流企業穩定發展，這需要物流企業重視起黨建工作的開展。物流企業應該在發展的過程中，創新發展思路，努力提高企業黨建工作能力，探索出與時代發展相符合黨建工作開展渠道，在加強黨建工作水平的同時，也會直接提高物流企業的經濟效益。

一、物流企業提高黨建工作水平的重要性

隨著社會經濟的快速發展，物流企業也得到了發展，在發展的同時，物流企業中的黨建工作還存在著很多問題，想要加強物流企業的黨建工作，就必須要圍繞著企業中心進行。在市場環境下的變動下，市場競爭壓力的加大，職工情緒波動較大，怎樣才能全面展開物流企業的黨建工作，怎樣才能發揮黨建組織的作用，促進物流企業取得更好的發展，這是我國物流企業急需要解決的重大問題，物流企業最終目的為了追求自身利益的最大化，因此，物流企業所展開的一系列的工作行為都是為了追求經濟利潤，所展開的思想政治工作也應結合經濟效益進行。在企業生產經營過程中，要將黨建工作貫穿于生產的始終，不但要推動物流企業的發展，而且也要為物流企業帶來更大的經濟效益。遵循企業發展的基本原則，深入分析和探討物流企業當前所面臨的困難，解決企業在發展中所存在的問題，按照物流企業發展的規律，調整企業經濟模式和發展模式，推進管理技術和生產模式的創新。將加強黨建工作貫穿于物流企業生產活動中，加強對企業黨建工作的考核。真正將建設物流企業文化與黨建工作的開展緊密聯系，從而使物流企業在發展中，與時俱進的更新自身發展觀念。

二、加強領導干部的黨建意識，提高黨建工作水平

在物流企業發展過程中，重視對領導干部的教育工作，提高他們的黨建意識，保證培訓內容的豐富性，真正提高領導干部的職業素質。物流企業領導干部作為組織黨建工作開展和實施的組織者，也是黨建工作的主要實踐者。唯有真正加強物流企業領導隊伍的執政能力，才能從根本上促進物流企業的發展。根據物流企業的發展情況，不斷加強企業的核心競爭力，在加強企業黨建工作的同時，也要確保黨建工作在日常工作中得到真正的實踐。根據我國所提出的“黨管人才”的要求，努力建設一支專業化、高素質的人才隊伍。主要從以下兩方面上著手進行：

一是建立健全的人才培養制度，從根本上加強培養的實效性、針對性。可以制定起相應的激勵制度，以工作業績為導向，采用物質獎勵和精神獎勵相結合的獎勵方式，提高員工工作的積極性和主動性，最大限度挖掘出員工的內在潛力。

二是加大人才培養力度，定期展開與加強企業黨建工作的活動。開展一系列學習實踐性型活動，提高物流企業全體工作人員的愛國意識，培養他們的愛國精神，切身的體驗到黨的先進性，進一步加強對他們進行思想政治教育。從各方面上來講，物流企業在展開黨建工作過程中，所實施的黨建教育內容應該結合當前物流企業發展情況，不能過度重視黨建教育表面上的內容，應該高度重視黨建教育內容的實際性和科學性，真正達到黨建教育工作的預期效果。

三、創新黨建工作方式，適應企業發展的要求

首先，物流企業黨組織應該轉變自身的發展觀念，創新自身工作模式，既需要注重經濟效益，也需要注重工作實效，與時俱進的更新自身企業發展模式。如果想要在新的市場模式體系下，做好黨建的各項工作，這就應該突破傳統的工作模式，研究和探索怎樣開展黨建工作，真正促進企業的發展。在研究物流企業黨建工作的內部運行規律中，轉變傳統領導企業展開工作的結構體系，注重企業黨組織的政治性；轉變單一的工作方式，滿足現代物流企業發展的多樣化需求，找準物流企業各項工作的結合點，重視黨建工作的時效性和有效性。黨組織開展各項黨建活動，始終要按照物流企業生產服務為發展理念，準確找到物流企業生產經營與黨建工作和黨建活動的共同點，轉變傳統的單純學習形式，從各方面上加強物流企業全體工作人員的業務能力和綜合素質，同時把黨建工作與企業生產經營相結合，充分發揮黨員的模范作用。

另外，為黨員創造更多的發展條件，提高黨員的工作能力和職業素養，引導他們可以在工作中起到帶頭的作用，勇于承擔工作責任。黨員在整個工作中都應該起到表率作用，這樣才能夠對其他員工產生帶動效果，從而增強企業的整體感染力，為企業的發展而不斷努力。同時也應該關心黨員的生活情況，物流企業盡最大努力解決黨員在生活上所遇到的困難，使他們可以將全部精力都投入到工作中。無論是普通工作者，還是黨員都應該堅持自身的工作理念，努力解決在工作中所遇到的各種困難，不斷提高自身的工作水平和工作能力。

四、結語

總而言之，物流企業想要真正提高黨建工作能力和水平，這就需要先從企業領導者層面上著手進行，唯有領導者高度重視黨建工作的開展，才能帶動全體員工重視黨建工作。同時，物流企業也應在科學理論的指導下，完善和創新黨建工作，推進自身取得更好的發展。

參考文獻：

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