歐陽愛林
摘要:水利工程作為我國的民生工程之一,關系到國家經濟的發展以及國民生計,在我國的基礎建設中,有著重要的影響作用。本文主要對水利施工技術現狀及改進措施進行了簡要分析。
關鍵詞:水利工程; 施工技術; 改進措施
引言:
水利工程直接關系到人民群眾的切身利益,具有廣泛的社會性和群眾性。當前我國水利施工技術雖日趨完善,但與國外發達國家的施工技術相比仍存在不小差距。因此,加大科技創新投入,深入科技創新體制改革,是適應我國水利事業發展的必由之路。
一、水利施工特點
水利施工技術與一般的道路、橋梁施工技術想通,一些施工組織管理經驗可以相互借鑒。但是,水利工程的施工也有自身的特點:
1、系統性與整體性。單一的水利工程是某一區域內復雜水利系統工程的重要組成部分
,這些離散的水利工程相輔相成、緊密聯系。水利工程和國民經濟的其他部門也是緊密相關的。規劃設計水利工程必須從全局出發,系統地、綜合地進行分析研究。
水利工程規模大、工期長。水利工程計劃投資較大、工期較長,必須妥善協調好地方的發展規劃,從而帶動地方經濟發展。
3.施工難度大,地基要求高、水利工程對地基的要求比較嚴格,水利工程多位于地基不狀況不好的地區,地基處理難度較大。
二、我國當前水利施工技術的現狀
1.水利施工技術相對落后
伴隨著世界經濟、科技的發展,我國水利施工技術也取得了不小的成就,獲得了質的發展,但由于國內許多建筑公司、施工單位等目光不夠長遠,只看到了眼前的利益,不愿意在施工技術的創新與改造上投入資金,導致水利施工技術較之其他先進國家,水平仍相對落后。
2.水利施工設備陳舊
我國水利正經歷著由事業向企業化的轉型期,許多水利施工單位由于規模小、資金不足等問題,導致我國水利機械設備的引進、更新換代和升級緩慢,目前大部分水利工程施工中所使用的設備嚴重老化,由于施工設備陳舊,工程任務少,企業經營不佳,資金不足等問題,導致設備長期閑置不用,但又得不到及時的檢護與維修,使得老化現象日益嚴重,水利施工設備陳舊,這也直接影響了水利工程的施工效率及質量。
3、水利施工企業單位機制建設不完善
從某種意義上說,水利施工單位的經營水平、管理制度,是影響水利施工技術發展與創新的重要因素。若想要不斷提高、改善與創新水利施工技術,建立健全科學、完善的管理機制是基本保證。若是水利施工單位機制不健全,甚至漏洞嚴重,水利施工技術的發展環境與條件就會受到嚴重的阻礙,從而不能成功應對市場經濟下沖擊與挑戰,同時 嚴重影響著施工單位自身的發展。
4、水利施工技術專業人才缺乏
隨著科技的不斷發展,水利施工技術也在不斷的更新,施工技術設備也在不斷升級,因此需要更多的水利施工技術專業人才。然而,我國目前大部分水利施工隊伍的人員老齡化現象比較明顯,年輕的專業技術人才匱乏,許多施工人員對一些新技術不了解,接受的慢,施工單位只能使用較為落后的設備,因此導致其無法滿足現代水利施工的要求。
三、水利施工技術改進措施
1、加大技術創新力度,優化管理模式
(1)加大科學技術的投入。水利水電施工人才應該利用在長期的施工過程中所積累的經驗,積極創新。水利水電工程可企業設立專項的創新獎勵資金
(2)對材料和技術加強研究。每一項水利水電工程都有著自身的獨特特點,在具體操作時要結合其相應的特點,安排適當的經費,進行技術的攻擊以及專題的調研,爭取做到與項目技術和措施等計劃同步實行。
(3)優化管理模式。水利水電工程企業應該緊隨時代的步伐,及時更新管理技術和方法。并且要善于學習同行業的先進管理經驗或者是引進國外的管理經驗,深化企業的內部管理改革,探索出適合自身企業的管理之路,促進水利工程技術的發展創新。
2.4加強技術管理
(1)建立健全的技術組織管理制度
工程負責人要在施工之初建立起長站、車間、班組三級技術管理的工作網,以便于管理施工人員。建立起技術收集系統,對工程施工中遇到的技術難題統計、分析、處理,保障工程的正常進度。同時要加強對設備的運行狀況、故障的等現象的統計分析,及時采取相關措施,減少設備的損壞率,保證工程的質量。
(2)完善運行管理制度
在工程施工之初,相關負責人要根據國家的法律法規,結合工程的實際情況,制定出相關的管理制度,保證施工過程中的正常運行。在施工的過程中要對施工人員的不良操作行為進行糾正,建立起相應的分析制度,分析施工中各項儀器運行記錄、設備巡檢和操作中所反映的問題等。以便及時的找出產生這些問題和現象的原因,并采取相應的處理措施。
(3)加強對技術監督和維護檢修管理
在施工過程中除了確保施工安全和適量以外,還要加強對工程的維護檢修管理,加強對工程技術的監督。結合工程的實際情況,運用各種科學方法對工程實施技術監督,對各種設備進行定期的維護和測試,了解設備的整體情況,防止設備在運行中發生意外情況。
3、加強質量控制,提高工程質量
(1)為了進一步提高施工人員的專業技能,在對其的綜合素質教育進行加強時,主要從幾個方面來進行①對思想教育工作進一步加強,在整個工程項目中,管理人員應該將質量第一作為基本導向,獲取經濟利益要以工程質量為前提;②對質量管理體系進行建立和完善,要對施工人員進行職業道德教育,提高他們的職業精神的同時,也要建立獎懲機制,通過對他們的鼓勵來為工程項目有序進行提供保障;③加強專業技術培訓,對技術人員所具備的專業素質進行提高,并且堅持持證上崗,可以在生產運行過程中,減少在技術操作上所出現 的失誤,有效的保證了工程的質量。
(2)對工程質量進行嚴格的檢查、評定與驗收。為了嚴格的保證工程的質量,在對工程項目進行驗收時,不僅要采用科學的手段,還應該配備鋼卷尺、水準儀等這些必要的檢驗工具,嚴格的按照標準來進行,規范有序的進行工程的驗收工作。
4、建立完善的人才培養制度
人才是企業發展的保障,只有建立完善的人才培養機制,才能為企業的發展提供源源不斷的人才。我國水利施工企業,由于受傳統想的影響水利施工隊伍成員文化水平,低,年齡呈現老年化現象,這與信息時代和知識密集型經濟發展要求不相符合。要想改善水利施工技術現狀只有建立一個科學合理的人才培養制度,組建一支 含量高、技術掌握程度高年輕化的水利施工隊伍,才能為現代水利工程提供可靠的人才保證。企業應該為技術人員提供學習和進修的平臺以及機會,比如定期請水利施工技術專家到企業舉辦講座或者選送優秀的員工到水利施工技術發達或先進的地方進行學習,另外可以將員工新技術的掌握與其薪資掛鉤,以物質想形式激勵技術人員不斷鞭策自身,增加員工學習的積極性。同時要求水利施工技術人員樹立終身學習和創新能力培養的新理念,不斷增加自身的文化修養,積極主動參加各種培訓活動,提高自身的專業技術,更好的為水利工程服務。
四、結束語
水利工程的建設關系到社會經濟的發展,以及人民的生命安全與財產安全,而水利施工技術是水利工程建設的靈魂,它直接關系到水利工程的發展前景。伴隨全球經濟技術的高速發展,我們應當充分認識到水利施工技術的現狀,不斷完善水利施工技術的改進措施,使水利施工技術在趕上世界一流水平的同時,也為我國經濟建設添磚加瓦。
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