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加強黨建工作破解煤礦企業黨建工作困局

2016-03-09 08:38:30吳艷鳳
企業文化·中旬刊 2015年10期
關鍵詞:煤礦企業黨建工作

吳艷鳳

摘 要:本文首先對加強黨建工作對煤礦企業發展的意義進行了簡要介紹,然后分析了當前我國煤礦企業黨建工作中存在的困局,最后探討了煤礦企業加強黨建工作的措施,希望可以給相關人士提供一定的借鑒,推動煤礦企業黨建工作的進一步開展。

關鍵詞:煤礦企業;黨建工作;困局

一、加強黨建工作對煤礦企業發展的意義

在現代企業發展過程中,黨建工作是企業核心競爭力的一個重要組成部分。隨著經濟社會的發展,國有企業現代化制度以及社會主義市場經濟體制的不斷健全與完善,使得推動國有企業黨建工作的重要性日益突出。企業黨組織是否可以與時代發展相適應,代表先進生產力的發展要求,主要是由其能否體現出黨的先進性所決定的,這對企業的發展前途具有非常重要的影響。在我國國民經濟發展的過程中,煤礦企業具有非常重要的作用,其健康發展能夠推動社會的健康可持續發展。煤礦黨建工作是確保煤礦企業安全工作的重要政治保證,因此為了確保煤礦企業的健康可持續發展,一定要不斷加強并改進黨的領導,將群眾基礎與組織基礎給夯實,并且采取適當的措施予以規范、管理與引導,從而使得煤礦企業安全生產得以有效保證,從而為社會發展以及國民經濟的發展發揮重要的積極作用。

二、當前我國煤礦企業黨建工作存在的困局

(一)對黨建工作的重要性認識不足

隨著改革開放的日益深入,市場競爭也日益激烈,在激烈的市場競爭面前,煤礦企業要想取得健康發展,提高自身的競爭力,必須要追求更高的效益。企業管理人員較為重視經濟利益的提高,但是企業基層黨組織較弱,沒有較強的戰斗力,而且企業管理人員對黨建工作的重要性沒有充分的認識,這嚴重影響著企業黨建工作的進一步開展。

(二)煤礦企業黨建工作開展方式較為單一

在實際生活之中,許多煤礦企業黨建工作的開展方式都是非常單一的。在一些煤礦企業之中,黨建工作的開展單單是對有限物質空間的利用,比如說櫥窗等,把黨與國家相關政策照本宣科式的予以宣傳,并不在意企業職工能否對其予以真正的理解。現在煤礦企業之中,黨建工作開展的非常少,即便有開展,開展的方式與形式也比較單一,因此,無法達到較好的效果。

(三)煤礦企業黨建工作宣傳力度較弱

眾所周知,煤礦企業是生產類型的企業,因為其自身的特點,會使得日常的生產運營管理工作非常緊張而繁瑣,再加之受到市場競爭日益激烈的影響,許多煤礦企業更加重視經濟效益的提高,而忽視了黨建工作的重要性,對黨建工作的投入力度以及支持力度較小,而且宣傳力度也較弱,沒有營造出良好的黨建工作建設的氛圍,這些都致使了當前煤礦企業中黨建工作困局的存在。

(四)黨員先鋒作用沒有明顯的發揮

在當前我國煤礦企業之中,黨員先鋒作用并沒有得到充分的發揮,這主要體現在以下幾個方面:①因為沒有足夠的重視,沒有將完善的黨建創先爭優活動獎勵機制給建立起來,而且沒有使得黨員工作的積極性與主動性得以充分的發揮,其領導帶頭作用沒有充分的發揮出來;②煤礦企業之中一些黨員干部存在一定的輕視政治理論學習的現象,不重視提高自身的修養,致使思想上存在一定的局限性,把自身視為普通的職工群眾,黨員的使命感較弱,責任心缺失;③不重視建立相應的規章制度,致使規章制度存在不完整、不完善的問題,對黨員干部缺乏制度上的約束以及激勵,致使黨建精神與黨建工作沒有在廣大黨員以及職工群眾之中得到有效的貫徹。

三、煤礦企業加強黨建工作的措施

(一)全新解讀企業黨建工作的重要性

要想破解煤礦企業黨建工作困局,推動煤礦企業黨建工作的進一步發展,首先就應該使得煤礦管理者對黨建工作的重要性有充分的認識,唯有知道黨建工作開展的重要性與必要性,才可以更好的推動黨建工作的順利進行。簡而言之,在當前市場經濟日益發展的浪潮之中,煤礦企業要想取得健康可持續發展,一定要有相應的思想基石進行保證,就煤礦企業來說,黨建工作的開展不但有助于提高企業的市場競爭力,而且可以保證企業發展的總體方向,使得企業朝著社會公德、社會法律以及社會道德等所允許的正確道路上不斷發展,從而做到少走彎路,避免走上邪路,所以,加強黨建工作破解煤礦企業黨建工作困局是非常重要的,煤礦企業一定要充分的認識到黨建工作的重要性。

(二)采用多種方式豐富黨建工作的內涵

①應該采取多種方式對黨建工作進行宣傳,營造良好的黨建工作建設的氛圍。煤礦企業應該不斷加大黨建工作宣傳的力度,通過企業之中的走廊、宣傳櫥窗等,定期的對國家政策、煤礦行業整體動態以及黨的理論政策等方面的知識予以宣傳,營造出良好的黨建氛圍,使得工作人員在這樣的環境之中能夠感受到黨建工作與其自身的關聯性。②應該立足人性化管理,將煤礦企業黨建工作給做好。在現實生活之中,一些煤礦企業在開展員工管理時,人性化色彩不足,導致員工具有較強的流動性,所以,應該使得對員工管理的人性化色彩有效增強,堅持以人為本,從而使得煤礦企業黨建工作的開展具有較好的群眾基礎,使得員工的歸屬感與認同感得以提升。③應該充分發揮組織團體的作用,不斷推動思想政治工作的發展。現在在許多行業領域之中都成立了相應的行業協會,煤礦企業亦是這樣。所以,煤礦企業在加強黨建工作的過程之中,應該與這一特點緊密結合,根據企業內外的各組織,比如說:行業協會等,使得煤礦企業黨建工作之中存在的困局予以有效解決,在不同的方面形成合力,使得煤礦企業的科學發展得以有效推進。

(三)推廣思想政治工作的覆蓋面

在實際煤礦企業之中,黨務工作人員經常感受到企業黨建工作缺乏一個好的載體,較為空洞,這樣黨建工作發展起來比較枯燥,這種情況主要是因為沒有尋找好黨建工作的載體,如果黨建工作沒有較好的載體作為依托,必然會較為空洞乏味,所以,積極尋找黨建工作的適當載體是非常重要的,而且非常迫切。要增強煤礦企業黨建工作之中的載體建設,一定要把煤礦企業黨建工作在煤礦企業各項工作之中得以全面的融合,將無形變為有形,使得企業黨建工作和其生產經營管理有效的結合起來,把黨建工作和企業文化建設以及工會建設等結合起來等,通過這些結合方式使得黨建工作的全覆蓋得以有效實現,使得黨建工作更加形體化,可以使得企業員工切實感觸到,唯有如此才能夠不斷增強黨建工作的活力,使得黨建工作得以更好的展開,充分的發揮的黨建工作的重要作用。

(四)充分發揮黨員干部的先鋒模范作用

在煤礦企業之中黨員是重要的財富,其是推動煤礦企業安全生產的重要力量,黨員在煤礦企業之中中流砥柱的作用充分發揮與否,會對煤礦企業的成功與否產生重要的影響。所以,一定要做到以下幾點:①不斷增強黨員隊伍的建設,使得黨員職工的業務能力、技術水平以及理論水平等得以明顯的提高。在煤礦企業之中一定要肯定黨員職工的重要地位,將加強黨建工作的亮點給突出出來,從而開展各種活動,比如說:爭優創先、黨員安全責任區等,使得黨員的先鋒模范作用得以充分的發揮,不斷提高黨員在煤礦企業之中群眾心中的威望。②一定要不斷完善用人制度,將優秀的黨員培養成員工模范、技術尖兵以及生產經營骨干;③要將科學合理的黨建工作考評制度給建立起來,積極的對先進黨員以及先進黨組織進行評選,從而使得黨員的先進性得以充分的體現,充分的發揮黨員的模范帶頭作用,在煤礦企業發展中營造出人人爭優創先的良好氛圍。

四、結束語

在市場競爭日益激烈的當今社會,煤礦企業要想取得健康可持續發展,一定要不斷增強黨建工作,使得煤礦企業黨員干部的作用得以充分的發揮,不斷提高煤礦企業的競爭力。當前我國煤礦企業黨建工作存在一些困局,加強黨建工作有效破解這些困局具有非常重要的作用。

參考文獻:

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[2]王鵬.關于加強和改進煤礦企業黨建工作探討[J].華東科技:學術版.2012(6):74-75.

[3]褚剛.加強煤礦企業黨建工作探析[J].東方企業文化.2013(6):58-59.

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