黨風(fēng)廉政建設(shè)在醫(yī)院管理中的作用

姚湘君

中圖分類號：F270 文獻(xiàn)標(biāo)識：A 文章編號：1674-1145（2016）01-000-02

摘 要 當(dāng)今，黨風(fēng)廉政建設(shè)盛行，在醫(yī)院內(nèi)進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)有利于糾正醫(yī)院內(nèi)的不正之風(fēng)，幫助醫(yī)院在民眾心理樹立良好的形象。醫(yī)院將黨風(fēng)文化與廉政建設(shè)巧妙的結(jié)合在一起，以黨風(fēng)文化作為醫(yī)院管理的導(dǎo)向，經(jīng)過廉政文化的熏陶促進(jìn)醫(yī)院建立一支具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)術(shù)精湛的醫(yī)療團(tuán)隊，以保證醫(yī)院向著正確健康的方向發(fā)展。本文圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)在醫(yī)院管理中的作用進(jìn)行分析，希望對醫(yī)院的管理工作帶來幫助。

關(guān)鍵詞 黨風(fēng)廉政建設(shè) 醫(yī)院管理 醫(yī)德醫(yī)風(fēng)

醫(yī)院實行黨風(fēng)廉政建設(shè)順應(yīng)了社會主義先進(jìn)文化的發(fā)展要求，促進(jìn)了反腐倡廉工作的開展。這樣的舉動有利于糾正醫(yī)院內(nèi)的不正之風(fēng)。在醫(yī)院改革不斷深入的背景下，切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，有利于醫(yī)院的發(fā)展。黨風(fēng)廉政建設(shè)，在醫(yī)院的管理中起著導(dǎo)向作用，它引領(lǐng)著醫(yī)院的管理者公正公平的管理醫(yī)院各項事物。

一、黨風(fēng)廉政建設(shè)在醫(yī)院管理改革中的表現(xiàn)

醫(yī)院通過加強(qiáng)黨風(fēng)廉政假設(shè)使得改革得到順利進(jìn)行，其具體表現(xiàn)如下：

（一）提高醫(yī)療技術(shù)水平，醫(yī)院深入科研工作

醫(yī)院管理部門安排科級干部參加臨床科研，增強(qiáng)其科研意識，并設(shè)立各種醫(yī)療臨床培訓(xùn)班，對醫(yī)護(hù)人員普及各種醫(yī)療臨床科研知識；管理人員組織關(guān)于醫(yī)療科技的創(chuàng)新會議，制定出相關(guān)制度，使得醫(yī)院開發(fā)出多種新技術(shù)，新項目[1]。在很大程度上提升了醫(yī)護(hù)人員的職業(yè)素養(yǎng)，為醫(yī)院向患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)打下基礎(chǔ)。

（二）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)職責(zé)

醫(yī)院明確黨風(fēng)廉政建設(shè)中每個人的職責(zé)，加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。在進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的過程中，要將職責(zé)分配到各個部門、科室以及個人。管理人員加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，并安排人員對日常工作進(jìn)行監(jiān)督。醫(yī)院將黨風(fēng)廉政建設(shè)以及醫(yī)院反腐工作相結(jié)合，作為醫(yī)院管理工作的重點。管理部門設(shè)立專門的領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強(qiáng)醫(yī)院管理中黨風(fēng)廉政工作的執(zhí)行力度[2]。

（三）醫(yī)院管理部門注重教育，增強(qiáng)廉政意識

醫(yī)院管理部門將黨風(fēng)廉政建設(shè)作為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的工作重點來實施。通過對醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行有關(guān)廉政建設(shè)的教育，使之提高對黨風(fēng)廉政的理解，自覺自律，促進(jìn)醫(yī)療團(tuán)隊向著清廉公正的方向發(fā)展。各個部門通過對“重溫黨章”等活動來提高醫(yī)院人員的自律意識，把反腐倡廉工作滲透到醫(yī)院日常管理中。

二、黨風(fēng)廉政建設(shè)在醫(yī)院管理中的作用

（一）黨風(fēng)廉政建設(shè)對于醫(yī)院管理具有教育懲戒的作用

醫(yī)院將黨風(fēng)廉政建設(shè)與監(jiān)督機(jī)制相結(jié)合，對醫(yī)院人員進(jìn)行黨風(fēng)廉政思想教育，對于違規(guī)腐敗行為以及道德敗壞行為，醫(yī)院管理部門應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格處罰，及時將個人主義和金錢主義等不良思想扼殺在搖籃里。通過黨風(fēng)廉政的建設(shè)，使得醫(yī)院的懲戒制度有理可據(jù)，以警示廣大醫(yī)護(hù)人員遵守醫(yī)德。

（二）黨風(fēng)廉政建設(shè)促進(jìn)醫(yī)院管理工作順應(yīng)時代發(fā)展

反腐倡廉是我國衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)工作的主要內(nèi)容，社會主義先進(jìn)文化要求廉政文化的推廣，使得反復(fù)倡廉思想的覆蓋面得到擴(kuò)大、內(nèi)容與中華民族優(yōu)秀文化相輔相成、順應(yīng)時代的發(fā)展需要。倡導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)就是將其思想深入到社會的各個方面，充分發(fā)揮廉政思想道德教育，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部清廉執(zhí)政，創(chuàng)造良好的社會風(fēng)氣。反腐倡廉是我國衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)的工作的重要組成部分，它對于構(gòu)建和諧社會起著非常重要的推動作用。因此醫(yī)院管理部門的管理工作必須要與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合，它對醫(yī)院的制度完善具有一定的促進(jìn)作用，有效的避免醫(yī)院內(nèi)腐敗行為的出現(xiàn)，使得醫(yī)院的管理工作順應(yīng)了時代的發(fā)展需要。

（三）黨風(fēng)廉政建設(shè)在管理思想中的作用

市場經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，使得社會各階層的思想發(fā)生了變化，人們的價值觀受到現(xiàn)實社會的影響，在一些風(fēng)氣下產(chǎn)生一定的偏移[4]。醫(yī)務(wù)工作者的思想價值在一定程度上也會受到影響，醫(yī)院內(nèi)滋生腐敗，對醫(yī)院的發(fā)展造成損害。導(dǎo)致醫(yī)院的社會地位有所下降。醫(yī)院的日常管理主要內(nèi)容有醫(yī)療質(zhì)量的管理、人事的管理以及日常規(guī)章制度的管理等，醫(yī)院的管理主要為了醫(yī)院能夠順利運(yùn)營。醫(yī)院進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)對于醫(yī)院的管理具有引導(dǎo)作用，推動醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員思想價值的轉(zhuǎn)變，以清廉的態(tài)度服務(wù)患者，從而指引醫(yī)院向著健康的方向發(fā)展，使醫(yī)院以一種公正清廉的形象展現(xiàn)在民眾面前。

三、加強(qiáng)醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)的舉措

（一）將黨風(fēng)思想的學(xué)習(xí)教育制度化

醫(yī)院在日常運(yùn)營過程中，要定期或者不定期組織全體人員開展黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)會議。針對當(dāng)下醫(yī)院的行醫(yī)工作、黨風(fēng)建設(shè)、思想教育工作等進(jìn)行總結(jié)，并對下一步的工作制定可行性目標(biāo)。以不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為醫(yī)院工作的主要目標(biāo)之一。組織人員不斷學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)思想理論和精神要點。在日常工作過程中，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)人員要積極將黨風(fēng)廉政精神落實到實處。建立并完善醫(yī)院的黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)制度，布置相關(guān)人員經(jīng)過學(xué)習(xí)后，進(jìn)行登記。同時，醫(yī)院還應(yīng)制定相應(yīng)的輔助制度，例如，學(xué)習(xí)督查制以及學(xué)習(xí)考核制度等，從而使黨風(fēng)廉政工作的實施更加有效，使醫(yī)護(hù)人員整體思想素質(zhì)得到提升。

（二）豐富黨風(fēng)建設(shè)教育形式，將其多樣化

醫(yī)院在日常運(yùn)行過程中，要積極開展黨風(fēng)建設(shè)活動，以共產(chǎn)主義為核心，組織相關(guān)文化活動的開展，從而實現(xiàn)員工職業(yè)道德的提升目的。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)要注重黨風(fēng)廉政建設(shè)的投入，為廣大醫(yī)護(hù)人員營造良好的黨風(fēng)廉政的學(xué)習(xí)氛圍。醫(yī)院中老干部、老黨員更要以身作則，在日常工作過程中，對不正之風(fēng)嚴(yán)厲打擊。醫(yī)院管理人員應(yīng)當(dāng)想辦法豐富黨風(fēng)建設(shè)活動形式，從而提升工作人員的參與熱情。例如，定期組織黨風(fēng)廉政的演講活動等，在活動中抵制不正之風(fēng)。

（三）黨風(fēng)廉政教育的對象層次化

對員工進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育過程中，需要注意的是進(jìn)行層次化教育。指的是對不同員工做出不同層次的教育。針對員工的實際情況，展開一系列的職業(yè)道德、黨風(fēng)廉政等教育工作，可以為員工找出不同層次的案例。在醫(yī)院樹立廉政模仿標(biāo)桿，引導(dǎo)醫(yī)院員工按照按照模仿的工作開展日常工作，從而提升醫(yī)院廉政之風(fēng)。

四、結(jié)語

作為醫(yī)院應(yīng)當(dāng)以為廣大患者服務(wù)為出發(fā)點和落腳點，醫(yī)院內(nèi)部滋生腐敗不但對患者的利益造成損害，還對醫(yī)院的整體形象產(chǎn)生不利影響。因此各個醫(yī)院深入改革，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，從思想上、制度上以及監(jiān)督上推動了醫(yī)院的管理工作，促進(jìn)了醫(yī)院管理工作的不斷完善。從而使醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員的思想道德得到一定的提升，樹立了良好的醫(yī)院形象。

參考文獻(xiàn)：

[1] 張云，王紅，沈蘇閩，沈琴，祝建中.醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)信息化管理[J].江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理，2012.04.

[2] 陳瑛瑛，劉冠軍，姚華，張益民.以廉政文化引領(lǐng)公立醫(yī)院和諧發(fā)展[J].醫(yī)院管理論壇，2013.03.

[3] 李贛，杜蘭屏，董亮，李靖.加強(qiáng)醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)的途徑[J].中醫(yī)藥管理雜志，2014.01.

[4] 於曉芳，周明芬.加強(qiáng)醫(yī)院廉政文化建設(shè)的實踐[J].江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理，2015.03.