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職校學生學習能力提升的對策研究

2016-04-29 00:00:00李亞君房興堂
現代職業教育·職業培訓 2016年6期

[摘 要] 從職校學生學習能力的影響因素以及家庭、學校應當采取的對策進行分析,論述了提升職校學生學習能力的方法與手段。

[關 鍵 詞] 學習能力; 行動導向; 家風家訓

[中圖分類號] G718.5 [文獻標志碼] A [文章編號] 2096-0603(2016)18-0096-01

不同的研究者對“學習能力”的定義不同,但是,大家一致認為學習能力的提升對提高學生學習成績,增加學生學習興趣,實現學生自主學習終身學習有著直接的影響。因此,把學習能力作為職業學校學生學習的核心能力來培養,是職校學生培養任務的重中之重。

一、影響職校學生學習能力的因素分析

(一)客觀因素

1.社會因素

人是社會的組成主體,學生生活在社會之中,必然深受社會影響,尤其是在目前信息溝通便捷、信息量巨大、信息內容真假難辨的環境下。如果學生自身已經形成了正確的世界觀、人生觀、價值觀,那么負面的、不良的、負能量的信息可能對其影響不大。但是職校的學生普遍年齡較小,“三觀”通常未能確立,若不能分辨信息的良莠,則會深受負面能量的消極影響。

2.家庭因素

家庭對學生的影響實際上是社會影響的縮影。家庭成員受到社會影響,進而在家庭中形成了相應的風氣與氛圍,學生長久身處其中耳濡目染,很難不受影響。“家風家訓”建設,實際上是利用家庭的整體道德建設,對孩子進行正能量的熏陶。切實實行下去,對學生的修身齊家的影響是巨大的,對學習能力的促進也是不言而喻的,是十分明顯的。

3.學校因素

學校教育過程是一種有目的、有計劃地對學生施加積極影響的過程,是學生學習能力發展的外部條件之一,它在學生心理發展中起著主導作用,它能使學生已初步形成的正確的學習目的、學習習慣和學習態度得到鞏固和深化,使不正確的學習動機和態度得到改造和轉變。

(二)主觀因素

影響學生學習能力的主觀因素較多,除了智力水平外,學習目標、學習方法、學習習慣等均能較大地影響學生的學習能力。

二、提升職校學生學習能力的策略

(一)家庭策略

家庭成員主要是學生的父母或直接監護人,必須以身作則,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,重視道德影響,注重在家庭成員中傳遞正面信息,學生家長的言行是培育人、塑造人的無形力量。包豐源認為“孩子的問題都是父母的問題”,雖然較為偏頗,但是無法期望游手好閑不思進取的家長會培養出積極上進的孩子。所以,家庭環境的改變,將會是促進學生學習能力提升的關鍵所在。

(二)學校策略

1.嚴抓素質教育

為促進學生的素質發展,讓學生在民主、平等的環境中接受教育,教師應在知識傳授過程中做到平等與民主,鼓勵學生的個性發展,盡可能做到因材施教。教師要積極引導學生的獨立發展,不必強求全體學生一致,使每個學生都能學有所得,實現自我發展。師生教學間的平等民主,為學生的學習和個性發展創造了良好的條件。教師應當主動地維護和發展平等合作的師生關系,使學生的個性得到充分、自由、健康的發展。在此基礎上,學生才能對教育者產生積極接納的態度,對待學習也會比較重視,學習能力的提升也就可以逐漸實現。

2.大力改革教學模式

在信息化充斥的新環境中,以往的“教師主講學生主聽”模式再也不能滿足學生的學習需求。學生要求學習的對象更加鮮活,學習的內容更加豐富,學習的環境更加逼真。基于此,職業教育中的新的教學模式不斷推陳出新,許多教學模式的轉變為學生的學習提供了嶄新的體驗,較大地提升了學生的學習能力。比如“行動導向”教學模式。

“行動導向”教學模式于20世紀80年代由德國學者提出。所謂“行動導向”,是指“由師生共同確定的行動產品來引導教學組織過程,學生通過主動和全面的學習,達到腦力勞動和體力勞動的統一。”也就是在模擬真實的工作環境和氛圍下,通過師生共同確定學習任務和目標,引導學生在學習過程中,心、手、腦并用,教、學、做結合,以達到培養學習興趣、掌握相關知識和技能、提高團結協作等通用能力目標的一種教學理念,由此衍生出項目教學法、角色扮演法、實驗教學法、案例教學法等多種具體的教學方法。

“行動導向”教學理念是對傳統的教育理念的根本變革,是要求學生在學習中不只用腦,而且是腦、心、手共同參與學習,進而提高學生的學習效果的一種教學理念。其目標就是培養學生的學習能力,讓學生在活動中培養興趣,積極主動地學習,讓學生最終學會自主學習,進而實現終身學習。

綜上所述,提升職校學生的學習能力,需要全社會、學生家長、學校從各個方面共同努力,非一朝一夕可以完成。

參考文獻:

[1]張仲明,李紅.學習能力的成分研究[J].西南大學學報(社會科學版),2009(5):147-153.

[2]王靜芳.中職學生學習能力提高策略研究[D].河北科技師范學院,2014.

[3]徐朔.論“行動導向教學”的內涵和原則[J].職教論壇,2007(10):4-7.

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