電視綜藝節目導演團隊分析

黃韌宗

摘 要：近年來，隨著媒體信息技術的飛速發展，觀眾對電視綜藝節目的需求不斷增加，對節目的要求也不斷提高，傳統的導演一人負責制已經無法適應時代的發展，取而代之的是團隊導演合作制的制作模式，使得節目制作變得更加細致化、專業化。本文以分工專業化，導演團隊化為中心，結合國外相關綜藝節目的資料，對電視綜藝節目導演團隊做了一個細致的分析，淺談導演團隊的領導下電視綜藝節目的發展趨勢。

關鍵詞：綜藝節目；團隊導演；發展趨勢

中圖分類號： G22 文獻標識碼： A 文章編號： 1673-1069（2016）10-87-2

0 引言

近幾年，綜藝節目發展非常迅猛，無論是在形式還是內容上，都取得了很大的突破，變得更加新穎。各家電視臺為了提高綜藝節目的收視率，采取各種方法和形式，制作出更加吸引大眾的節目，這就給綜藝節目的導演帶來了更大的壓力，對他們的要求也越來越高。據調查，大眾的空閑時間大多數都用于看電視、看電影等，尤其是綜藝節目，他不僅僅限于年輕人，甚至小孩和中老年人也喜歡看綜藝節目。在人們的娛樂活動中，綜藝節目已經變成了一個重要的部分，他們大多在周末會觀看綜藝節目來娛樂和放松。大眾對綜藝節目的要求也就越來越高，而節目質量的高低取決于導演團隊的制作和編排，因此要完成一期優秀的綜藝節目，一個導演已無法實現，需要一批優秀的導演一起才能制作出一部優秀的作品。

1 團隊導演的發展趨勢

電視綜藝節目是一門美妙而又特別的藝術，它的內容形式多種多樣，可能包括音樂、舞蹈、表演等各種方面，這就對導演的要求也更高，他必須具備多方面的能力，而一個人也許無法做到這些，這就體現了一個導演團的的優勢，把一批具有不同方面能力的導演集中在一起，制作出優秀的綜藝節目。從近年國內綜藝節目來看，雖然在內容和形式上與以前的相比有了一些突破和創新，但存在一些抄襲和雷同，都是模仿國外的一些綜藝節目，并沒有真正突破自我，內容和形式依舊太單一。比如像最近的一些歌唱選秀節目，如《中國好聲音》、《中國好歌曲》等，內容和形式都差不多，這類節目過多，會讓大眾覺得有些膩。這就需要導演團隊發揮自身的能力，創新出新穎的節目。像中央電視臺的《春晚》，優秀的導演團隊的制作下，節目的內容和形式也更加多樣，不僅僅局限于小品，相聲，歌曲等，增加了魔術，雜技表演等，而他的表演人員也更加廣泛深受大眾的喜愛。導演團隊的正確分工，在現場的指導，劇本的制作，后期的制作等方面的融洽配合，才制作出這么優秀好看的綜藝節目。

2 團隊導演的概念

從字面上理解，團隊導演就是有一批具有不同方面能力的導演組成，他們有各自的任務，包括導演、策劃人、制作人、編劇。導演的工作就是將策劃人和編劇所撰寫的臺本以表演的形式表現出來，供觀眾觀看和欣賞，所以一期優秀的綜藝節目不僅僅只有熒幕上演員的努力，還有后期導演和制作人等等的付出。而要制作出優秀的綜藝節目，作為導演，必須具備敏銳的想象力、觀察力、鑒賞力，否則難以迎合大眾的品味。

從電視綜藝節目上來看，團隊導演包括總導演、制片人、兼職、攝像、導播、監制、后期制作等，他們各自有各自的工作內容，把每一個部分做好，把控好，最后再將所有部分整合在一起，加以美化，確定播出時間，并且要保證節目的順利播出，就能看到節目制作的好壞。而這些步驟的順利進行，核心責任在于總導演，這就取決于總導演的綜合能力，要具有優秀的想象力和鑒賞力，有獨特的眼光，將節目的臺本完美的表演出來。國外把電視綜藝節目的導演團隊做了一個細致分工，光導演就分了幾個，巧妙地運用演播室設備和高科技技術，把綜藝節目做得更加完美和吸引人，這些方法是我們國家綜藝節目可以參考和借鑒的，在此基礎上突破和創新，而不是照搬。

3 促進綜藝節目在團隊導演趨勢化下健康發展

從目前綜藝節目的發展趨勢來看，團隊導演必將取代單個導演。現如今，有些綜藝節目被禁止播放，這是值得電視綜藝節目導演深刻考慮的問題，要促進綜藝節目的健康、積極向上發展，這是每一個綜藝節目導演必須深刻反省的。縱觀現如今各大電視臺的綜藝節目，有些能創新、突破過去，有的卻只會抄襲、模仿，變得枯燥、乏味，收視率不高，這與團隊導演的創作水平有著很緊密的聯系。因此，團隊導演必須具備創新思維，體現創新性、開放性、時代性，符合大眾的品味。在導演團隊細致分工的基礎上，將每一部分的工作都做好，包括監制、制片、攝像、導播、燈光等，做到團隊的完美合作，將導演團隊的實力充分發揮出來，創作出優秀，吸引大眾的作品。如果將近幾年的綜藝節目與以前的綜藝節目作比較，可以發現現在的綜藝節目內容更加豐富，形勢更加多樣，體現出媒體技術的進步。像深圳衛視的《年代秀》，它的內容和形式體現了個性化，與以往的節目有所不同，這就體現了團隊導演的創新。而將它與上世紀九十年代的節目相比較，以前的節目內容比較單一，形式也不是很多樣，由于科技技術的有限，它的節目效果看起來就比較單調。隨著經濟的發展，科學技術的進步，人們審美鑒賞水平的提高，對綜藝節目的要求也越來越高，現如今綜藝節目的內容也更加多彩，與以前相比有所突破。

4 提高思想內涵和文化品味

當前各大衛視的綜藝節目都辦得紅紅火火，但要稱得上積極向上、健康的可謂是寥寥無幾。像《花樣姐姐》、《花兒與少年》、《快樂大本營 》等等，有些脫離了節目的核心內容，并沒有體現節目的真實性，甚至有些虛假，形式上只追求感官上的娛樂和情感上的滿足，其實沒有很大的意義，離優秀的綜藝節目還有一些距離。因此要提高綜藝節目的思想內涵，并不是僅僅以提高節目的收視率為目的，不注重節目的健康性。雖然綜藝節目要迎合大眾的品味，但也不能一味地迎合，不能脫離核心。提高娛樂節目的思想內涵和文化品味，不僅能實現電視機構自身的利益，還能實現社會效益，有利于長遠的發展。在電視、網絡流行的今天，媒體節目的內涵也受到了很大的關注，節目內容的好壞對大眾有著很大的影響，因此，綜藝節目的內涵對社會的影響是深遠的。

只有健康、積極的文化才能長遠的傳承下去，電視綜藝節目就是在傳播文化，有些綜藝節目雖然很火，但只是風靡一時，不能長久的為大眾喜愛，因此，只有內涵豐富，積極健康的綜藝節目才能一直為大眾所喜愛，能夠長久的存留下去。

5 加強對導演團隊的培訓

目前，人們的思想文化水平已經大大提高，他們對電視綜藝節目的鑒賞能力也得到提高，對綜藝節目的要求也越來越高，為了滿足大眾的要求，必須提高綜藝節目的思想內涵，而這是對導演團隊的要求，因此要提高導演團隊的能力水平，加強對導演團隊的培訓，讓他們相互學習，取長補短，像國內外一些辦得較好的綜藝節目導演團隊學習，多交流經驗和技術，在借鑒的基礎上改進，但不是照搬照抄，創新出新穎、健康的綜藝節目。現在已經有相關的專業培養導演團隊，應該重視對專業學生的培養，提高他們的創新能力。雖然現在的綜藝節目很多，形式也很多樣，但存在抄襲的現象，許多節目存在雷同的現象，而且節目不以真實性為核心了，有些為了提高收視率，制造虛假的現象，使綜藝節目內涵水平大大下降。因此加強對導演團隊的培養，制作出新穎又健康的綜藝節目。

6 結論

在綜藝節目越來越流行的今天，傳統的一人導演制必將被團隊導演制所取代，大眾需要的是內容豐富，形式多樣，健康積極的綜藝節目，而不是低俗陳舊的，這就對導演團隊提出了更高的要求。導演團隊要發揮團隊的優勢，分工明確，不斷創新，不斷突破，將電視綜藝節目做的更加完美，更加優秀，更加為大眾喜愛。

參 考 文 獻

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