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提高民營企業黨建科學化水平的策略

2016-06-30 21:45:36秦余誠
企業文化·下旬刊 2016年6期
關鍵詞:民營企業策略

秦余誠

摘 要:民營企業是我國市場經濟體系的重要組成部分,是創造財政收入、進行技術創新和提供就業崗位的重要市場主體。黨建工作有助于民營企業,尤其是中小民營企業弘揚正氣,凝聚正能量,提高核心競爭力。本文正是基于這樣的戰略考慮,以深入開展“兩學一做”為契機,系統研究新時期民營企業的黨建科學化問題。

關鍵詞:民營企業;黨建;科學化;策略

改革開放以來,尤其是進入新世紀以來,伴隨我國經濟體制改革的穩步推進和社會主義市場體系的逐步完善,我國的民營經濟得到快速發展,尤其是民營企業的數量和規模取得了顯著的成效。據統計,截止到2015年底,我國民營企業尤其是中小民營企業,占全國注冊工商企業總數的75.9%,創造了全國80%的就業崗位,貢獻了82%的科技發明,為我國經濟社會發展做出了重要貢獻。2016年2月,中央作出了在全國深入開展“兩學一做”的專項黨建活動,引領全國各級黨組織深入開展“學黨章黨規、學習近平總書記系列重要講話,做合格黨員”。新形勢下,切實做好民營企業尤其是中小民營企業的黨建工作,扎實開展“兩學一做”活動,不僅有助于民營企業弘揚正氣,凝聚正能量,提升核心競爭力,更有助于加強和改進黨的基層組織建設,構建和諧勞資關系,促進我國民營經濟健康持續發展。

一、影響民營企業黨建的主要因素及分析

(一)市場環境因素及分析

民營企業黨建是一項復雜的系統工程,需要良好的外部環境支撐,才可以引領民營企業尤其是中小民營企業從管理層到一線員工積極開展黨建工作。然而,由于種種原因廣大民營企業尤其是中小民營企業,在生存環境和發展壓力尤其是融資問題沒有得到很好的解決下,黨建工作很少擺上民營企業的議事日程,導致部分民營企業的改革發展缺乏黨的領導與宗旨引領。比如,有的民營企業在經營中缺乏誠信意識,存在違法經營甚至偷稅漏稅的行為,這與黨的要求存在很大的差距。另外,有的民營企業在經營中片面追求經濟效益,急功近利,甚至為了自身利益不擇手段,這與黨和政府號召的依法依規經營嚴重背離。最后,還有一些民營企業尤其是中小民營企業忽視員工利益訴求,不積極承擔社會責任,尤其是環境保護責任承擔不積極、不主動。

(二)制度瓶頸因素及分析

民營企業黨的建設是一項復雜的系統工程,需要黨的組織機構和工作機構來保障,比如在“兩學一做”活動中一旦缺乏組織保障和制度支撐,根本無法實現既定的目標。整體來看,目前我國民營企業尤其是中小民營企業的黨組織主體地位不明確,設置沒有黨組織,“擔心黨組織的成立,會干擾企業正常的經營管理,從而在主觀上不支持甚至抵制黨建工作”。與此同時,由于我國正處于從傳統社會向現代社會的轉型過渡期,很多民營企業尤其是中小民營企業即便是健全了黨的組織機構,鑒于黨建工作機制和配套制度不完善,導致黨員的戰斗堡壘作用和黨組織的先鋒模范作用無法發揮出來,這對于黨和政府倡導的新型勞資關系構建很不利。最后,部分民營企業尤其是中小民營企業,缺乏管理黨建的作風、思想、廉政等方面的制度規范,導致黨建沒有科學的規則可以遵循,自然效果也會大打折扣。

二、提高民營企業黨建科學化水平的策略

(一)健全黨組織機構明確職能及地位

新時期,我國民營企業尤其是中小民營企業提升黨建科學化水平,必須要高度重視,建立健全黨的組織機構,為扎實開展“兩學一做”活動提供堅強的組織保障。一直以來,我國黨的各級各類教育實踐活動,都是緊緊依托黨的組織機構扎實開展,同樣新形勢下我國廣大民營企業深入開展“兩學一做”活動,首當其沖的就是的建立和完善黨的組織機構,具體體現為建設企業組織部、宣傳部、紀檢監察室,考慮到實際情況可以統籌考慮,建立組織宣傳部(簡稱組宣部)統一負責企業的黨建和廉政建設工作。在開展“兩學一做”活動中,我國廣大民營企業尤其是中小民營企業,要緊緊依托組織部門開展深入學習黨規黨章、深入學習習近平總書記系列重要講話精神、正確合格共產黨員活動,引領企業廣大黨員干部積極投身于企業的改革發展之中,為企業發展和我國民營經濟發展積極做貢獻。

(二)完善工作機構制度提供堅強支撐

新時期,我國民營企業尤其是中小民營企業提升黨建科學化水平,必須要健全完善黨的工作機構,完善管理制度,從而為深入開展“兩學一做”活動提供堅實的工作機構與制度保障。我國民營企業尤其是中小民營企業,深入開展“兩學一做”在依托組宣部門的基礎上,必須要向國有企業和政府機關一樣成立領導小組和工作機構,科學制定工作計劃和實施方案,明確彼此分工,從而促使黨建和“兩學一做”活動開展有計劃、有步驟。國民營企業尤其是中小民營企業,深入開展“兩學一做”活動,必須要有完善的制度體系,從而引領企業黨員干部在接受教育、管理和培訓的過程中有規可循,切實增強活動的科學性與規范性。最后,我國民營企業尤其是中小民營企業在開展“兩學一做”的過程中,要積極調動共青團、工會等方面的力量,努力擴大黨建和“兩學一做”的覆蓋面。

(三)創新黨建機制扎實開展黨建工作

新時期,我國民營企業尤其是中小民營企業提升黨建科學化水平,必須要建立互動協調機制,開展開放式的黨組織活動,構建黨員教育管理服務體系,切實提高“兩學一做”的針對性和實用性。我國民營企業,尤其是中小民營企業黨組織要在黨員歡迎和職工贊成的前提下,努力做到“兩學一做”與業務開展的有機統一,從而引領企業管理層和黨員干部以及一線員工在自覺學習黨規黨章的基礎上,加快業務學習,努力提升綜合素質。我國民營企業尤其是中小民營企業,開展黨建和“兩學一做”活動,要與時俱進,創新載體和模式,積極利用互聯網開設網上黨校和黨建園地,積極利用微信微博和QQ等互聯網工具,開展豐富多彩的黨建活動,切實增強黨建與“兩學一做”的時代性和創新性。我國民營企業尤其是中小民營企業,開展黨建和“兩學一做”活動要尊重黨員的主體地位,堅持做好黨員關心、關懷和激勵幫扶機制,切實增強黨員的集體歸屬感和組織榮譽感。

參考文獻:

[1]楊偉勝.黨建管理與創新概論[M].北京:北京大學出版社,2012.

[2]庾為.企業集團黨建研究[J].魅力中國,2014(5):87-89.

[3]周惠.中小民營企業黨建策略分析[J].中國檔案,2015(3):69-71.

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