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企業(yè)工會與黨支部開展思想政治工作結(jié)合探析

2016-10-21 09:20:37蘇祝平
關(guān)鍵詞:思想政治

蘇祝平

中圖分類號:D412 文獻(xiàn)標(biāo)識:A 文章編號:1674-1145(2016)07-000-01

摘 要 對于企業(yè)來說,工會與黨支部本身在企業(yè)的經(jīng)營管理與發(fā)展中發(fā)揮著關(guān)鍵的引路者的角色。如何更好地做好有關(guān)思想政治工作,將思想政治工作與企業(yè)的發(fā)展進(jìn)行有效融合,充分體現(xiàn)思想政治工作的重要作用和地位,提高工會和黨支部的工作開展成效,這已經(jīng)成為了當(dāng)前企業(yè)內(nèi)部工會與黨支部各項工作開展中的重要組成部分。

關(guān)鍵詞 企業(yè)工會 黨支部 思想政治

一、引言

在我國社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過程中,企業(yè)一直扮演著關(guān)鍵的重要角色,并且隨著市場經(jīng)濟(jì)體系的完善,企業(yè)自身的發(fā)展理念、經(jīng)營管理模式等都一直在不斷發(fā)展變化的過程中。作為企業(yè)的重要主體,廣大職工自身的思想意識和觀念也逐漸發(fā)生著變化,思想矛盾的突出對于思想政治工作提出了更高的要求。企業(yè)工會和黨支部如何結(jié)合新的發(fā)展形勢,對于自身思想政治工作進(jìn)行改進(jìn)創(chuàng)新,更好地適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需求,這已經(jīng)成為了企業(yè)內(nèi)部工作中的一些重點內(nèi)容。

二、工作思路

第一,明確工作目標(biāo)。對于企業(yè)來說,思想政治工作的開展要深入到廣大職工隊伍當(dāng)中,真正的走進(jìn)基層發(fā)揮實效,將思想政治工作真正地服務(wù)于群眾。工會和黨支部的干部要對于廣大職工的需求進(jìn)行了解,并且真正化身為思想政治工作的一線斗士。企業(yè)的工會與黨支部也要體現(xiàn)出思想政治工作的民主性特點,提高廣大職工群眾和工會黨支部之間的聯(lián)系。在相關(guān)工作開展中,要對于廣大職工群眾的訴求和建議進(jìn)行積極聽取,全面地接受來自于職工群眾的監(jiān)督,并且充分地對自身的職工權(quán)益代表作用進(jìn)行發(fā)揮,保障職工群眾的自身利益。

第二,提高工作重視。思想政治工作的開展需要得到全面的重視,并且無論是企業(yè)的管理者還是基層員工,都要對思想政治工作保持正確的認(rèn)知,明確思想政治工作的核心地位。對于企業(yè)來說,企業(yè)的發(fā)展需要不斷地提高自身的經(jīng)營管理水平和經(jīng)濟(jì)效益的獲取水平,維持強(qiáng)大的競爭發(fā)展能力。在思想政治工作開展的過程中,企業(yè)也要合理地對于工會和黨支部結(jié)構(gòu)進(jìn)行合理化的改革調(diào)整,對于工作機(jī)構(gòu)和人員組成等內(nèi)容進(jìn)行科學(xué)的調(diào)整和梳理。對于企業(yè)來說,工會組織和黨支部作為重要的橋梁,其聯(lián)系了企業(yè)和員工。在新時期企業(yè)發(fā)展的過程中,企業(yè)管理者要給予工會組織和黨支部思想政治工作的開展足夠的工作空間,并且擺正其工作地位,加強(qiáng)關(guān)注,真正地將思想政治工作納入到管理效益控制的內(nèi)容當(dāng)中,對于其思想真正陣地作用進(jìn)行發(fā)揮,全面地引導(dǎo)和貫徹落實思想政治工作,更好地為企業(yè)的發(fā)展指明方向和道路。

第三,重視對職工權(quán)益的保障。在思想政治工作開展的過程中,工會和黨支部要對于自身的基本職責(zé)進(jìn)行全面地履行,這也是工會和黨支部展開相關(guān)工作的中要內(nèi)容。思想政治工作的開展必須要基于保障職工群眾利益為基本前提,只有在這個基礎(chǔ)上來展開相關(guān)工作,這樣才能確保思想政治工作具備足夠的實效性。只有加強(qiáng)工作的實效性,關(guān)注對廣大職工群眾權(quán)益的保護(hù),相關(guān)工作的開展才能得到更好地配合。

第四,思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營進(jìn)行結(jié)合。在企業(yè)內(nèi)部思想政治工作的開展離不開生產(chǎn)經(jīng)營這一核心內(nèi)容,思想政治工作的開展要與生產(chǎn)管理水平提高進(jìn)行同步的發(fā)展。思想政治工作的開展要真正地走入到生產(chǎn)第一線當(dāng)中,凸顯出思想方面的指導(dǎo)作用。思想政治工作的開展也要重視對職工的心態(tài)和情緒進(jìn)行引導(dǎo),思想政治相關(guān)活動的開展,也要與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營進(jìn)行貼合,圍繞實際的生產(chǎn)生活內(nèi)容,適當(dāng)?shù)卦黾右恍n}講座、比賽競賽等活動,讓廣大職工群眾更好地進(jìn)行參與,提高思想政治工作的參與度。

第五,對于工作思路進(jìn)行創(chuàng)新。對于思想政治工作來說,以往工作中的要對于一些陳舊的“唯上型”和“執(zhí)行型”的理念進(jìn)行改變,打破形式化的工作形態(tài),對于工作的思路和方法進(jìn)行創(chuàng)新,打造優(yōu)質(zhì)、科學(xué)、可用、合理的思想政治教育內(nèi)容和渠道。相關(guān)工會和黨支部的干部要積極地進(jìn)行自我提高和約束管理,積極主動地投入到思想政治的相關(guān)工作當(dāng)中。工會和黨支部干部要積極地了解廣大職工所關(guān)心的熱點問題,與他們對于主流的話題進(jìn)行交流溝通,深入了解其生活和工作中存在的困難,積極地幫助他們進(jìn)行解決,更好地提高溝通的深度,以真情實感來打動職工,從心理層面上耐心地對職工進(jìn)行疏導(dǎo)和解惑,以理服人。

三、結(jié)語

總而言之,對于我國社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展來說,企業(yè)自身的重要性是毋庸置疑的。如何對于企業(yè)工會與黨支部思想政治的效能進(jìn)行發(fā)揮,為企業(yè)的發(fā)展提供更加科學(xué)的指導(dǎo)和促進(jìn),這已經(jīng)成為了當(dāng)前企業(yè)內(nèi)部管理工作的重點。企業(yè)在自身發(fā)展的過程中,要提高對思想政治工作的重視程度,為相關(guān)工作的開展提供一個良好的開展環(huán)境,并且創(chuàng)新工作思路和工作形式,打造新型、優(yōu)質(zhì)的思想真正工作體系,為思想政治工作的落實提供更加全面的支撐和保障。

參考文獻(xiàn):

[1] 余杰.淺談“快樂文化”建設(shè)及其工會組織優(yōu)勢的發(fā)揮[J].東方企業(yè)文化,2015(24).

[2] 王利民,李琦.發(fā)揮工會群眾工作優(yōu)勢凝聚企業(yè)度危求進(jìn)合力[J].中國煤炭工業(yè),2015(11).

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