張 恒
“互聯(lián)網(wǎng)+”和“大數(shù)據(jù)”背景下大學(xué)生智慧就業(yè)研究
張 恒
“大數(shù)據(jù)”戰(zhàn)略背景下互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、云端計算等技術(shù)開啟智慧信息服務(wù)新革命,對目前大學(xué)生就業(yè)的管理、指導(dǎo)和服務(wù)形態(tài)與工作模式提出了新的轉(zhuǎn)變需求。開展個性化、訂制化就業(yè)服務(wù),實(shí)施精準(zhǔn)就業(yè)管理和指導(dǎo)的“智慧就業(yè)”是運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)引領(lǐng)大學(xué)生就業(yè)工作進(jìn)入新層次的必由之路。
“互聯(lián)網(wǎng)+” “大數(shù)據(jù)” 大學(xué)生 智慧就業(yè)
大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略背景下互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、云端計算等技術(shù)開啟智慧信息服務(wù)新革命,對目前大學(xué)生就業(yè)的管理、指導(dǎo)和服務(wù)形態(tài)與工作模式提出了新的轉(zhuǎn)變需求。開展個性化、訂制化就業(yè)服務(wù),實(shí)施精準(zhǔn)就業(yè)管理和指導(dǎo)的“智慧就業(yè)”是運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)引領(lǐng)大學(xué)生就業(yè)工作進(jìn)入新層次的必由之路。
十二屆全國人大三次會議上,李克強(qiáng)總理首次提出“制定‘互聯(lián)網(wǎng)+’行動計劃,推動移動互聯(lián)網(wǎng)、云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等與現(xiàn)代制造業(yè)結(jié)合,促進(jìn)電子商務(wù),工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)金融健康發(fā)展。”隨后,我國全面進(jìn)入“互聯(lián)網(wǎng)+”和“大數(shù)據(jù)”概念發(fā)展的黃金時代,與各行業(yè)的結(jié)合,為大學(xué)生創(chuàng)造了很多就業(yè)新機(jī)會,同時相應(yīng)的就業(yè)管理、指導(dǎo)和服務(wù)形態(tài)及工作模式隨之調(diào)整和變化,大學(xué)生就業(yè)也進(jìn)入“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)” 即“智慧就業(yè)”的時代。
“互聯(lián)網(wǎng)+”和“大數(shù)據(jù)”背景下大學(xué)生智慧就業(yè)是構(gòu)建高校就業(yè)工作的智能一體化平臺,該平臺覆蓋就業(yè)教育、就業(yè)管理、招聘服務(wù)、數(shù)據(jù)分析等全過程,是就業(yè)管理、指導(dǎo)和服務(wù)工作在“互聯(lián)網(wǎng)+”和“大數(shù)據(jù)”時代的全面進(jìn)化。
智慧就業(yè)系統(tǒng)框架的核心理念是以學(xué)生為中心的功能設(shè)計、整合移動互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用、云端就業(yè)資源分享、實(shí)時就業(yè)大數(shù)據(jù)分析和科技支撐的就業(yè)全過程管理。
該系統(tǒng)框架共分為四個部分:就業(yè)教育,就業(yè)管理,招聘服務(wù)和就業(yè)數(shù)據(jù)分析。
就業(yè)教育部分:該部分的系統(tǒng)框架要實(shí)現(xiàn)學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃既專業(yè)又科學(xué),有據(jù)可查可分享;隨時隨地實(shí)現(xiàn)在線學(xué)習(xí);職業(yè)生涯規(guī)劃課的教學(xué)管理功能豐富。該框架分為教師與學(xué)生兩部分,教師部分包括教學(xué)數(shù)據(jù),教案資源共享平臺和視頻課程共享平臺;學(xué)生部分包括生涯規(guī)劃與測評,在線課程共享,學(xué)習(xí)任務(wù)驅(qū)動。
就業(yè)管理部分:該部分包括學(xué)生就業(yè)管理與服務(wù),系就業(yè)管理與服務(wù)和就業(yè)中心綜合管理與服務(wù)。就業(yè)管理系統(tǒng)覆蓋就業(yè)管理工作的全流程,從學(xué)生生源信息確認(rèn)、就業(yè)手續(xù)辦理一直到向上級部門進(jìn)行數(shù)據(jù)上報,安排專人負(fù)責(zé)看管和維護(hù)。系統(tǒng)有前臺窗口和后臺數(shù)據(jù),并可以與其他系統(tǒng)進(jìn)行對接,進(jìn)行數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)換和整合,從而達(dá)到資源的互通與分享。
招聘管理與服務(wù)部分:該部分要覆蓋招聘工作的全流程,從校內(nèi)招聘職位發(fā)布、宣講會、招聘會信息發(fā)布到校外招聘咨詢云端共享查詢,應(yīng)聘的大學(xué)生通過手機(jī)APP充分獲取;同時移動客戶端可隨時編制、上傳簡歷、查詢求職進(jìn)度、增加就業(yè)成功率。該系統(tǒng)還可以不斷累積與完善企業(yè)數(shù)據(jù)庫,并與其他數(shù)據(jù)庫互聯(lián)互通,達(dá)到分享;在該管理與服務(wù)系統(tǒng)框架下,簡化用人單位信息錄入和校驗(yàn)過程,使招聘方、應(yīng)聘方雙向無障礙發(fā)起招聘與應(yīng)聘,其過程由校方全程監(jiān)督;在招聘會組織與管理中,招聘場地可進(jìn)行預(yù)約管理,高效率組織宣講會等招聘活動。后續(xù)的就業(yè)手續(xù)辦理自然傳遞到就業(yè)管理系統(tǒng)中進(jìn)行。
為了應(yīng)對大學(xué)生極其復(fù)雜嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,順應(yīng)國家實(shí)施的“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃和國家大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略,提高高校就業(yè)管理、指導(dǎo)和服務(wù)水平,逐步開展個性化、訂制化就業(yè)服務(wù),實(shí)施精準(zhǔn)就業(yè)管理和指導(dǎo)的“智慧就業(yè)”。
本文旨在構(gòu)建一個應(yīng)畢業(yè)生求職個性需求、招聘管理與服務(wù)和就業(yè)數(shù)據(jù)分析的智能一體化平臺,在“互聯(lián)網(wǎng)+”、“大數(shù)據(jù)”及云端計算技術(shù)等進(jìn)行智慧就業(yè)數(shù)據(jù)的分析與發(fā)布,在保證數(shù)據(jù)信息安全和完整的前提下實(shí)現(xiàn)個性化、訂制化就業(yè)服務(wù),實(shí)施精準(zhǔn)就業(yè)管理和指導(dǎo)的“智慧就業(yè)”。
智慧時代的全新就業(yè)理念要求逐步實(shí)現(xiàn)就業(yè)信息智慧化,精準(zhǔn)推送;網(wǎng)絡(luò)智慧化,網(wǎng)絡(luò)移動互聯(lián)互通,隨時隨地把握求職狀態(tài);市場智慧化,全方位24小時電子人才市場訪問;求職智慧化,開啟求職自助、互動服務(wù);管理智慧化,大數(shù)據(jù)終端訪問分析,提高就業(yè)服務(wù)與指導(dǎo)水平。
[1]徐麗珍.基于"云計算"的大學(xué)生就業(yè)信息服務(wù)平臺研究[J].福建電腦,2015(05).
[2]樊雷.基于智能終端的大學(xué)生智慧就業(yè)服務(wù)推送平臺研究[J].電腦知識與技術(shù),2015(06).
[3]武人杰,趙秀明.基于高校就業(yè)信息云平臺的信息推送模式的研究[J].科技創(chuàng)業(yè)家,2013(14).
(作者單位:承德石油高等專科學(xué)校招生就業(yè)處)
本文系2016年度承德市社會科學(xué)發(fā)展研究課題(編號Z20162057)。
張恒(1983-),男,河南開封人,承德石油高等專科學(xué)校招生就業(yè)處講師,研究方向:大學(xué)生就業(yè)管理和指導(dǎo)、英語翻譯實(shí)踐及理論。