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應用型高校開設專業導論課程的探索*

2016-12-27 12:39:15唐伶
長春教育學院學報 2016年12期
關鍵詞:應用型大學課程

唐伶

應用型高校開設專業導論課程的探索*

唐伶

中小學教育對于職業規劃的引導不夠充分,導致大部分學生在填報高考志愿時,往往對自身所選專業并不了解,多停留于對專業名稱的主觀臆測。進入大學后,單純憑借個人能力來選擇專業課程、實施職業規劃,其實是很難科學展開的,所以務必對大學生進行專業的指導與幫助,而專業導論課正是基于此目的而開設。該課程在我國高校的開設還不成熟,需展開不同層面的探討。對此,筆者基于972份應用型高校的學生問卷展開了相關探討,以期推進專業導論課的科學開設。

專業導論課程;應用型高校;調研結果

在高等教育向大眾化不斷邁進的形勢下,大學生差異性分布狀況越來越突出。他們進入大學后所面臨的是與中學階段有著很大差別的教學模式、管理模式、學習內容及競爭壓力等諸多問題,如何幫助他們快速適應大學環境、朝著自身的職業目標奮斗,無疑是高校必須擔負起來的重要職責。事實上,許多大學新生入校不久后就呈現“學習適應不良”的癥狀,這也是形成其他心理問題的主要原因之一。很多學生在進入高校之前沒有科學地規劃自身的職業生涯,而大學期間不知道應該如何學習,如何在大學盡可能地形成未來從業所需要的素質。這樣一來,使得很多學生在畢業時,往往對今后的生活感到迷茫,并不能按照自己的期望來實現就業,有的甚至陷入長期待業,而企業卻面臨“找人難”的困境。教育部相關統計數據表明,待業大學畢業生呈逐年增長趨勢。因此,引導大學生了解自身未來“干什么(職業規劃)”“學什么(專業內容)”“如何學(學習方法)”,將是我國高等教育專業教學改革中一個十分值得關注、必須解決的重大課題。對此,很多高校通過入學教育和專業引導來幫助大學新生轉變角色、認知專業,采取新生入學講座、專業教師見面會和新老生座談等形式,并取得了一定效果,也有部分學校開設專業導論課對新生進行專題引導。早在20世紀80-90年代,清華大學、同濟大學等少數研究型高校,在個別專業開設了專業導論課程。進入21世紀,開設這類課程的學校逐步增加,部分學校在全校范圍開設,但更多只是局限于少數專業的開設。概而言之,現在國內大多高校對于專業導論課的認識還不夠充分,也缺乏科學的政策引導,該課程的受益面還不大,另外在開設觀念、教學內容等方面還存在很多疑難,尚未形成成熟的教學體系,許多高校還在探索中。

一、專業導論課程實施效果的調研結果及分析

(一)問卷設計

問卷設計是決定調查能否成功的重要前提。本研究問卷設計分四個步驟。第一,基于文獻分析,初步確定問卷項目。第二,深度訪談了20位應用型高校生,進一步調整了問卷內容。第三,向調查對象發放問卷。問卷包括指導語、正文和基本信息。指導語,主要用來引導調研對象客觀表述自身看法,并強調嚴格為之保密信息。問卷正文,包含專業基本情況、學習方法介紹、專業出路及深造、就業形勢、專業興趣與信心5類14個項目。基本信息,包括性別、年級(在校生、畢業生)、班級。問卷采用李克特(Likert)5點量表來記分,即非常清楚(5分)、比較清楚(4分)、一般清楚(3分)、不太清楚(2分)、不清楚(1分),其取值越高表明認知程度越高,評價越好。

(二)樣本與統計

研究樣本主要來自于珠三角的A高校,調查對象為該校在校生、畢業生。共發放問卷1000份,收回有效問卷972份,有效率97.2%。其中,財務管理、工商管理、人力資源管理、物流管理、經貿學院與管理學院以外的專業人數分別為186、205、211、198、172。為確保數據的客觀性,統計分析前,培訓了數據錄入人員(經濟與管理類專業的本科生),合格后上機正式錄入系統。然后由調研小組其他成員對已錄數據進行核實。

(三)調研結果及分析

A校是珠三角典型的應用型高校,在校學生達到1.8萬人以上。該校針對新生僅在管理學院和經貿學院開設專業導論課程的試點。一開始與很多高校相似,只是“2課時新生專業介紹”,現在已經發展到“16課時專業導論課程”的設置,到目前為止該模式已運行5年,教學的內容日漸完善,方法持續創新,考核日益規范,并取得了良好成績。

1.學習方向明確,主動學習意識增強。圖1、2的數據顯示,專業導論課的開設較好地幫助學生把握專業概況、學習要求與方法,為其制定合理的學習計劃、樹立正確的學習目標與職業發展指明了重要方向。另外,從學生課內外的學習情況、課后與教師的交流內容以及個人發展計劃書均可了解到,他們普遍認同該課程開設的價值。多數學生認為課程內容能有效幫助他們解決當前困惑,及時熟悉專業發展,增強了職業信心。更為突出的是,大多數學生對大學四年的個人發展有了較為清楚的規劃,對畢業后的發展方向(就業、創業、考研或留學等)也有了較為清晰的認識。

2.盲目轉專業人數有所下降。圖3、4顯示學生通過專業導論課程的學習,基本能把握專業發展方向、就業前景,明確自身發展方向等,并對所選專業充滿信心。一般情況下,也就不會盲目地轉專業,避免了中途轉專業所造成的學習壓力和資源浪費。A校通過幾年的專業導論課程開設,中途盲目轉專業的學生數量明顯減少。

圖1 專業基本情況的認知

圖2 專業學習要求與方法的把握

圖3 專業深造及相關專業發展方向的把握

圖4 就業形勢的認知度

3.學生對專業的興趣與信心有所提升。興趣是求知的心理傾向,其形成的源頭是需求。要激發大學生的學習興趣,就必須引發他們的求知需求。專業導論課程的開設,使多數學生能基本了解專業框架,對專業學習也表現出越來越大的興趣,對未來職業充滿信心(見圖5)。

圖5 專業興趣與信心的認知度

二、專業導論課程設置體會

(一)科學定位課程設置

高校的教學應從學生的學習需求與社會對人才的需求入手,與此相脫節的教育模式往往收效甚微。大部分準大學生在填報志愿時并不完全了解自身的興趣、所選專業的內涵等,進入大學后很容易陷入“迷茫期”,甚至因不適應而出現“萎靡不振”。因此,高校要十分重視具有“導航儀”作用的導論課,并制定相關政策,在全校教師深刻認識到專業導論課程重要性的基礎上,由相關部門統籌管理該課程,并鼓勵教師研究與該課程相匹配的教學管理模式、教學方案、師資選定標準等,逐步實現專業導論課的科學開設。真正實現科學引導學生的專業興趣,促進其學習能力的提高,合理開展專業發展規劃。

(二)科學規劃教學內容

為迎合社會與學生發展的需求,專業導論課內容需涵蓋高等教育概況、專業知識、學習方法、行業發展態勢及職業規劃等相關內容。基于此,建議開展表1所示的相關內容的授課。

(三)引入多元教學方式

專業導論課程貌似不如專業課程復雜、技術含量不高,但其實對任課教師的素質有很高的要求。他們不僅對本專業要有深厚的理論基礎,還需在本領域有一定的實踐經驗,并要創新教學方式與方法,這樣才容易讓學生感受到課堂所授內容有理有據、簡明扼要,也才能真正激發學生的學習興趣、認同所選專業。教學實施過程中,不是單純、枯燥的講解,需重視多元化教學方法的引入。首先,從課堂組織形式上可采用小組管理模式。通過組織小組討論、課堂發言與討論、自主管理等方式激起學生的學習積極性。其次,可考慮開展本專業不同研究方向的教師講座。各專業教師就其所研究的領域開展專題講座,幫助學生從多視角來理解專業的發展。再次,充分運用現代教學手段開展教學工作。科學選擇與教學主題相關的圖片、動畫、音視頻等媒體,并將之融入課堂,幫助學生多角度獲取知識,進而增強其學習興趣。還要實施科教融合。教學與科研相結合是高等教育發展的必然規律,更是培養優秀人才的重要途徑。將科研有機融入教學中,既能激發學生的學習興趣,又能培養符合社會發展規律的專業人才。最后,可以將課堂教學延伸到課外創新實踐活動。通過課堂科研實踐介紹和引導,幫助學生投入到課外創新活動中。筆者指導學生開展了省級、校級大學生創新性項目,學生在競賽中獲得了良好的成績,他們的創新能力與專業技能也因此有了明顯提高。筆者總結近年來指導學生的經驗發現,從大一的專業導論課程開始引導學生參與科研活動,二年級開始正式參與,學生會逐漸領會專業知識的重要性,學會將所學的各種理論知識變為解決實際問題的方法和工具。同時,他們通過與教師之間的頻繁溝通,感受理論實踐的快樂,進而自覺地走進各自熱愛的專業領域,進入大四的畢業論文設計階段,學生就能順利地將幾年來理論與實踐的積累充分展示于作品中,最終圓滿地完成大學階段的學習。

表1 專業導論課程教學內容

(四)采用多元化的考核體系

長期以來,我國高校大部分課程考核傾向于以書面考試為主的終結性評價,其實,具體情境下的學習過程是十分重要的。為了既能激發學生的學習積極性,又能把握他們的學習狀況,建議該課程采用多元化的考核體系,即以過程性評價為主、終結性評價為輔的考核。過程性評價方式多樣,在教學各模塊中均可體現。如對個人課堂表現、個人在團隊作業(小組案例發表、畢業生的訪談等)中作用的發揮程度等進行考核。為了規范考核內容,筆者設計了如表2所示的過程考核表。該表能凸顯過程性評價的科學性,同時也能促使學生自主管理本課程的學習,最終實現360度的客觀考核。終結性評價可采取個人或者團隊課程設計(書面)的形式,重點考核學生對大學四年的學習規劃及把握專業情況的程度,該評價一般安排在期末進行。該課程既有過程考核、又有最終作品的評價,易于推進學生在學習過程中及時把握課程的重點內容,培養他們自主學習能力和團隊意識。歷時5年的實踐,該考核模式取得了良好效果,既能客觀評價學生又助推學生自主學習。

表2 過程考核記錄表

說明:過程考核規則:(該考核表占總成績的50%)。出勤:7%,抽查缺一次扣1分,缺課〉5次以上者,該項成績為0。課堂表現:8%,課堂回答問題的次數將匯入總評,作加分依據。作業:5%,每缺一次扣1分,作業完成最好組全員加2分。課程發表(PPT)、實踐報告等的發表:30%,以小組為單位,每次的發表均由全班同學評分。綜合加分:根據出勤、課堂表現、作業和課程發表的記錄,期末評出優秀個人,加3分,優秀團隊三支,各團隊成員并分別加5、4、3分。

作為實施高等教育的高校,特別是應用型高校,很有必要從大一新生開始重視專業引導,并將這種引導貫穿到整個大學的學習過程中,從多個層面著手進行大學生的專業學習意識的培養,逐漸增強他們專業解決問題的能力。當前,開設專業導論課的重要性已日益為高校有識之士所認同,大力推進該課程實施的條件已近成熟。期待在不遠的將來,涌現出大批優秀的專業導論課教師、各具特色的專業導論教材與相關教學資源。對職業懷有美好憧憬、奮發向上的校園學子身影將越來越多地呈現于世人眼前。

[1]陳小虎.新型應用型本科院校改革發展中的十個困惑與思考[J].中國大學教學,2014(7).

[2]陳小虎,楊祥.新型應用型本科院校發展的14個基本問題[J].中國大學教學,2013(1).

[3]王曉暉.大學專業導論課開設的目標探析[J].高校論壇,2013(12).

[4]徐同文,房保俊.應用型:地方高校人才培養的必然選擇[J].高等教育研究,2012(6).

[5]劉洪一,劉蘭平,徐平利.應用型人才的可持續發展能力及其培養[J].高等工程教育研究,2012(2).

[6]顧明遠,張民生.推進素質教育[J].教育研究,2010(7).

[7]劉華.應用型本科人才培養中存在的問題與對策研究[D].西南大學,2010.

責任編輯:何 巖

G42

A

1671-6531(2016)12-0068-03

教育部人文社會科學研究規劃基金項目(14YJA820026);廣東省教育廳高校省級重點平臺和重大科研項目(2015GXJK176);廣東省教育研究院重點教育研究項目(GDJY-2015-D-a005);廣東省2015年本科高校教學質量與教學改革工程項目(258S-JZG201502);廣東省質量工程建設項目(S-SFD201401);廣東省2015年度高等教育教學改革重點項目(670S-JY201502);電子科技大學中山學院“質量工程”建設項目(JY201517)

唐伶/電子科技大學中山學院副教授,博士(廣東中山528402)。

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