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淺談如何當好新常態(tài)下的項目黨支部書記

2017-04-12 13:07:49王輝
關(guān)鍵詞:黨支部書記新常態(tài)

王輝

摘要:項目黨支部書記的工作復(fù)雜多變,在當前經(jīng)濟社會的發(fā)展背景下,黨支部書記工作的開展,如何化難為易、不斷提高修養(yǎng)和能力,成為重要的研究課題。本文首先介紹了項目黨建工作的重要意義,然后提出新常態(tài)下黨建工作的要求和問題,最后闡述了當好項目黨支部書記的做法,以供參考。

關(guān)鍵詞:新常態(tài);項目;黨支部書記;工作

D262.3

“新常態(tài)”,是習(xí)近平總書記提出的,簡單來說,指的是我國當前的經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀。在市場競爭加劇、企業(yè)增效提質(zhì)的背景下,項目黨建工作能夠為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù),促進企業(yè)的健康發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。

一、項目黨建工作的重要意義

第一,在市場經(jīng)濟背景下,企業(yè)的定位發(fā)生變化,經(jīng)濟效益最大化,是企業(yè)的經(jīng)營目標,也是各項工作的核心。伴隨著市場競爭的加劇,企業(yè)要想獲得長久穩(wěn)定的發(fā)展,面臨諸多問題和挑戰(zhàn)。項目黨支部書記屬于黨內(nèi)的基層組織,能夠?qū)h內(nèi)各項工作進行安排和落實,其工作效果關(guān)系到黨組織的整體工作水平,也和企業(yè)的經(jīng)營效益產(chǎn)生密切關(guān)聯(lián)。

第二,我國企業(yè)體制變革后,員工的思想產(chǎn)生波動、觀念發(fā)生變化,體現(xiàn)在:一是員工對企業(yè)發(fā)展、自身發(fā)展產(chǎn)生憂慮;二是員工的思想更加活躍,尤其對于個人利益的追求更為明顯;三是員工對于改革的承受能力比較脆弱。因此,需要項目黨支部書記開展工作,解決員工思想上的問題,才能推動企業(yè)生產(chǎn)。

第三,經(jīng)濟社會的發(fā)展和進步,促使項目黨支部書記的工作內(nèi)容不斷擴展,從黨內(nèi)管理變?yōu)槿轿还芾?,從黨建工作覆蓋到生產(chǎn)經(jīng)營領(lǐng)域,管理對象也從黨員變?yōu)槿w員工??梢姡h支部書記必須不斷提高自身價值,在新的工作領(lǐng)域繼續(xù)發(fā)揮職能和作用。

二、新常態(tài)下黨建工作的要求和問題

黨支部團隊的工作能力,決定了黨組織的工作效果,因此企業(yè)黨建工作的重點是項目黨建。當前,國有企業(yè)的改革不斷深化,精兵簡政、提高效益成為管理目標。在這種背景下,項目黨建工作量不僅有所增加,而且提出了更高的要求,具體表現(xiàn)在以下幾點:

第一,突出政治、突出黨性。對于項目黨支部書記而言,日常工作的開展,必須以服務(wù)企業(yè)、保障企業(yè)為中心,同時加強黨性修養(yǎng),能夠謀大局。第二,重視程序、遵守規(guī)則。項目黨支部書記要加強紀律意識,在解決問題時,能夠堅持原則、維護制度,采用法制意識和方法,促進工作的進行,推動改革的深化。第三,嚴格管理、認真問責。項目黨支部書記在工作期間,要保持嚴謹?shù)膽B(tài)度,將嚴格管理作為工作要求,將認真問責作為工作方法。只有這樣,才能夠真正推動黨建工作的開展。

從目前的工作現(xiàn)狀來看,項目黨支部書記工作中存在較多問題:一是和企業(yè)發(fā)展的新形勢不相符,不能滿足黨員、員工的變化和要求,因此工作業(yè)績不突出;二是在企業(yè)改革、生產(chǎn)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型、提高經(jīng)濟效益等方面,缺少科學(xué)的方法和思路;三是項目黨支部活動的開展,具有形式單一、內(nèi)容枯燥的特點,無法吸引員工的注意力;四是對黨員的教育工作方法欠缺,學(xué)習(xí)活動流于形式,教育制度沒有落到實地。

三、當好項目黨支部書記的做法

1.加強自身建設(shè)

項目黨支部書記是項目黨建隊伍的領(lǐng)頭人,因此要義不容辭的負起責任、真抓實干,發(fā)揮黨員的模范作用,打造創(chuàng)新型、服務(wù)型、學(xué)習(xí)型的黨組織。具體來說,一是要改革創(chuàng)新,項目黨組織工作從對象上、內(nèi)容上、思想上,均要做到創(chuàng)新;二是堅持群眾路線,在制度方面、行動方面,體現(xiàn)出為員工服務(wù)的目標;三是完善內(nèi)部學(xué)習(xí)制度,引導(dǎo)鼓勵黨員不斷學(xué)習(xí),提高工作能力,保持先進性。

2.開展專項工作

項目黨建專項工作的開展,要求結(jié)合企業(yè)的管理現(xiàn)狀,將工作重點放在企業(yè)重大事項的參與和決策上,并真正發(fā)揮出黨組織的政治核心作用。對于支部書記而言,是黨的方針路線的執(zhí)行者,是企業(yè)文化的傳播者,也是保證各項政策上傳下達的紐帶。因此,項目黨支部書記要認識到自身工作的重要性,增強責任意識、使命意識,發(fā)揮企業(yè)項目的政治優(yōu)勢,堅持在黨的方針政策下開展工作,并進行指導(dǎo)和規(guī)范。

3.凝聚各方力量

不論是黨建工作,還是企業(yè)的生產(chǎn),當確定了政治路線或工作思路后,干部就成為決定工作效果的關(guān)鍵因素。因此,黨支部書記要采用科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)方法,發(fā)揮積極因素,帶領(lǐng)黨組織隊伍凝聚力量,完成工作目標。一方面,工作中要堅持民主集中制原則,將領(lǐng)導(dǎo)集體和個人分工結(jié)合在一起,發(fā)揮集體班子的智慧,實現(xiàn)重大事項決策的科學(xué)化、民主化。另一方面,干部隊伍建設(shè),要堅持廉潔高效、務(wù)實有為的目標,提升隊伍的整體素質(zhì),真正為員工服務(wù),辦實事、辦好事。

4.創(chuàng)新發(fā)展觀念

第一,創(chuàng)新市場觀念。對于企業(yè)而言,項目具有形象展示的作用,能夠體現(xiàn)出市場營銷水平。黨支部書記應(yīng)該把握市場現(xiàn)狀,預(yù)測發(fā)展趨勢,研究、創(chuàng)新工作方法,擴展政治思想工作的內(nèi)涵。第二,創(chuàng)新服務(wù)觀念。企業(yè)項目的基層就是施工作業(yè)現(xiàn)場,具有環(huán)境惡劣、人員復(fù)雜的特點。黨支部書記工作的出發(fā)點,要放在解決員工思想問題、提高員工生活水平上,促使員工切實接受教育。第三,創(chuàng)新科學(xué)的利益觀念。項目保質(zhì)保量完成,才能夠獲得經(jīng)濟效益,從而促進企業(yè)和員工的發(fā)展。因此,黨支部書記要樹立正確的人生觀、價值觀,處理好集體利益和個人利益的關(guān)系。

三、結(jié)語:

綜上所述,新常態(tài)下的項目黨支部書記的工作迎來了機遇、也面臨著挑戰(zhàn)。項目黨建工作的開展,關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)營效益,能夠解決員工的思想問題,切實發(fā)揮職能和作用。新常態(tài)下,要求黨建工作突出政治、突出黨性,重視程序、遵守規(guī)則,嚴格管理、認真問責。面對工作中存在的問題,當好項目黨支部書記,可以從以下幾點入手:第一,加強自身建設(shè);第二,開展專項工作;第三,凝聚各方力量;第四,創(chuàng)新發(fā)展觀念。

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