王茲博
摘要:隨著當前經濟全球化的形式,對于掌握我國經濟命脈的石油企業來說,企業基層黨建工作變得尤為重要,而本文就是通過石油企業基層黨建的工作出發,探討并研究石油企業基層黨建工作中存在的問題,以及解決它的方法對策。
關鍵詞:石油企業;黨建工作;問題;對策
我國是一個發現中國家,石油又是許多領悟的原材料,而近幾年來隨著經濟的穩步上升,掌握我國經理命脈的石油企業也突出了其在我國的重要作用。而對于橫跨各個領悟的石油企業來說,我們對它的需求量也越來越大。它好比一面旗幟,指引著我國經濟的發展。所以為了我國的經濟能更好的,更穩步的發展下去,最主要的任務就是要更好的改革發展我國的石油企業,而企業基層黨建工作成為了石油企業改革發展的重中之重。所以我們必須保證基層黨建工作的順利進行。
一、 石油企業基層黨建工作的重要作用
石油作為化工、交通等領域的重要原材料,把握著我國的經濟命脈,所以黨建工作就變得重要了起來。
二、石油企業基層黨建工作中存在的問題
通過走訪調查石油企業工作者,根據其多年的工作經驗總結以及查閱大量與基層黨建工作相關的資料跟文獻,分析得出石油企業基層黨建工作中存在下列幾種問題:(1)政治核心作用不能有效發揮;(2)黨建文化與企業文化不匹配;(3)缺乏自主權;(4)黨建工作意識淡薄。
(一)政治核心作用不能有效發揮
就目前而言,如何發揮石油企業黨
黨建工作在我國政治中的核心地位是關鍵。 但就目前的發展形勢來看,既沒有有效可實行的制度對其加以保證,又沒有相對應實施的途徑。 這就嚴重阻礙了石油企業基層黨建工作的順利進行,從而導致石油企業不能很好的發揮在政治中的核心地位。更不能起到核心的作用。 再有目前的許多企業干部都自律性不高,素質低,不虛心學習。這就使得不僅不能促進石油企業的改革發展,而且還是嚴重阻礙它的發展! 不能對企業的發展起到帶頭作用,還會導致其滯后。而作為不可缺少的原料的石油來說,它的發展嚴重影響著我國經濟的發展。所以我們的首要任務就是要有效發揮其在政治中的核心作用。
(二)黨建文化與企業文化的不匹配
隨著時代的發展,黨建文化也應隨著時代發展,因其在石油企業的經營中發揮著至關重要的作用。所以為了企業更好地發展,必須與時俱進故黨建文化與企業文化相匹配,能更好的推動企業的發展。就目前這樣經濟全球化的時代,其余的基層黨建工作,如若與企業管理不能共同發揮作用,就會成為企業發展的絆腳石。足以證明黨建工作的重要性。 因此,為了保障黨建文化能更好的適應企業自身的發展,必須時刻保持黨建文化的先進性。 要與時俱進,這樣做的好處是為了更好的促進石油企業才繼續穩固的發展。
(三)缺乏自主權
經過調查,我們不難發現,目前我國的大多數企業都在國家的嚴格控制之下,而石油作為我國的經濟命脈也不例外。或許,國家對石油企業的控制會更加嚴重,這就導致了企業失去了自主權。除此之外,國家的體制還尚未健全,對石油企業的現在關機體制也未健全。這就導致企業發現盲目化。
(四)黨建工作意識淡薄
隨著經濟文化的發展建設,我國國民意識增強,然后,我們會發現,那些身居高位的官員工作意識卻很淡薄,這種現在出現在沒個領導人的身上,最主要的這種行為會嚴重阻礙企業的發現。這種現象主要表現在:①大多數人認為企業發展的重中之重是抓好企業管理,但是卻忽略了黨建工作的重要性,從而忽視黨建工作,認為黨建工作就是在浪費時間,致使眾多人都忽視黨建工作,失去保障,再者就是,當前黨員的素質低下,行為丑陋,不能為企業的發展起到帶頭的作用。所以,我們必須加強黨建工作。
三、解決我國石油企業黨建工作中問題的方法與策略
隨著我國綜合國力的迅速發展,我國對于公民和黨員的要求也越來越高。黨的十七大和十七屆四中全會中,提出,要建設綜合性國際能源公司,這也就意味著,我國石油公司必須改革發展,而“綠色”是我國當前發展的主題,所以我們必須與時俱進。要想順應時代潮流,我們首先必須先解決石油企業基層黨建工作中存在的問題,以下是通過研究討論得出的解決方法與策略。
(一)加強黨組織制度的建設
俗話說“無規矩不成方圓”,所以對于石油企業的發展也毫無例外,它也應該有與其管相配合的制度,也是保證石油企業基層黨建工作的順利進行,每一個企業的發展,都必須由其管理體制相輔相成,好的企業必須有好的制度,企業體制的缺陷會讓有心人鉆了空隙,嚴重危害企業,所以,只有建立好的體制,才能規范沒個工作者的行為,才能更好的推動企業的發展,促進企業的改革,順利的進行黨建工作。
除此之外,建立的體制必須適應自身企業的發展,要實事求是,“對癥下藥”,好的體制會規范一個公司的運行模式,保障每個工作者的權益,完整的體制,是能夠保障落實黨建工作在企業的非常重要的方法,因此必須建立好的體制,這樣就能夠保障黨建工作的順利進行。
(二)加強思想道德文化的建設
目前,我國許多黨員素質低下,所以我們必須加強對她們的教育,他們的一言一行關系著用的這個國家的文化程度,加強思想道德文化建設,能夠使得他們自身素質的提高,調動他們的學習積極性,更好的發揮他們在企業中的領導作用,團結員工,凝聚員工的的力量,為公司創造更發的財富與效益。并且提高領導的領導能力和工作效率。保證企業穩步持續的發展前進。
四、總結
總之言之,石油企業基層黨建工作是一項非常重要的工作,它的順利進行,既能順應時代的潮流,又能得到企業自身的發展,它的順利進行。是企業發展的動力,也是推動全國經濟發展的關鍵。
參考文獻:
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