【摘 要】 網絡信息環境對高校圖書資料管理工作既帶來積極影響,也產生了一定的消極影響,高校應進一步加強圖書資料管理制度建設,優化管理觀念提高工作人員素質,協調紙質書籍與電子書籍的關系,實現服務方向的轉變。
【關鍵詞】 網絡信息環境;高校;圖書資料管理;影響;措施
高校作為知識的傳輸與收集的綜合場所,圖書資料管理是其知識整合的一個重要環節。傳統的圖書資料管理以紙質書籍管理為主,其管理模式相對呆板。隨著現代科學技術的發展,網絡信息技術已經發展到了一定的程度。高校圖書資料管理也側重于先進技術的引入,以期望能夠實現其數字化、網絡化、現代化的管理模式,從而使之發揮最大的作用,為我國教育事業與信心儲存作出貢獻。
一、網絡信息環境對高校圖書資料管理的積極影響
1、電子書籍增多
隨著網絡技術的不斷發展,互聯網已經成為了一個信息庫。在該信息庫中,不少書籍都已經納入。這就使得書籍電子化。傳統的高校圖書資料管理存在一個最大的問題,就是資料固化與場所限制。在電子書籍增多的背景下,其將實際場所從虛擬的角度上擴大,其信息量有所增加。
2、共享可能性提高
傳統的高校圖書館是固定的,其存在有自身的場所,而場所本身具有固定化。再者,其多以紙質資料為主,這部分資料其數量以及內容都存在較大的局限性。資料查詢者一旦離開了固定的場所,其資料獲取就會受到嚴重的限制。而在網絡信息的環境下,其可以通過互聯網來從其數據庫進行資料的查詢,使得信息的共享可能提高。
3、服務方式改變
傳統的高校圖書館其實就是書籍的借閱場所。在整個信息的獲取過程中,查閱者不會受到過多的服務。而隨著現代社會理念的不斷發展以及網絡信息技術的深入運用。高校圖書館已經成為了一個高質量的服務場所。在整個過程中,其需要做到資料查詢的便捷化、準確化、完備化,以為信息的傳輸提供更多的可能。
二、網絡信息環境對高校圖書資料管理的負面影響
1、工作人員水平
網絡信息技術的發展從整體而言是高校圖書資料管理建設的一個契機。然而,在當前的高校圖書管理模式中,其工作人員的素質相對一般。尤其是網絡信息技術方面的知識,其缺乏基本的認知。這就使得工作人員不能很好的運用該項技術,自然,在整個服務過程中,其就成為了限制性因素。
2、傳統制度限制
高校圖書資料管理是自高校存在開始就已經存在,也就是說,其具備較長的運用歷史。而長時間統一模式的運用,就會使得其制度已然固定化。雖然,在當前我國高校也在不斷的對其圖書管理進行優化。但是,其制度并沒有從根本上改善。這就使得傳統制度對網絡信息環境下高校圖書資料管理發展的限制較強。
3、資料共享受限
如今的互聯網雖然包含了大多數的資料,但是,有一部分資料其實際上的瀏覽卻是處于加密模式。這也就是說,在高校圖書資料管理中,其收集信息雖然全面,但是,在查閱者需要了解該信息時,卻不一定能夠進入。這也就是當前多數的會員制網絡瀏覽制度存在的弊端,其限制了資源共享的建設。
三、網絡信息環境下高校圖書資料管理建設的具體措施
1、優化對應的管理制度與領導觀念
要實現網絡信息環境下高校圖書資料管理,首先需要對其傳統的制度進行優化。至少其具有較好的領導層基礎,也就是足夠的重視度。在重視的基礎上,對其制度的制定進行討論,以保證制定制度符合高校圖書資料管理建設的根本要求,且與網絡信息環境發展方向一致。在一些基礎設備的配置上,有足夠的物質支持。
2、加強工作人員素質建設
傳統的高校圖書管理人員其具備較好的管理能力即可,甚至說,其具備整理能力即可。而網絡信息技術的運用其要求管理人員具備對應的技術能力與知識。管理人員必須要具備計算機與網絡知識,且實際操作能力相對較好。故而,在網絡信息環境下圖書資料管理建設,必須要對其工作人員素質進行提高。
3、協調紙質書籍與電子書籍的關系
雖然網絡信息技術會讓一部分紙質書籍電子化,且其便捷性也會讓電子書籍的市場更寬廣。但是,這并不表示紙質書籍就沒有對應的市場,或者說,就沒有存在的必要。固化的圖書場所,其不僅是資料存儲與傳輸的一個場合,更是文化的象征。紙質書籍其蘊含著較為強烈的文化氣息,能夠提高高校的文化水平,因此,在電子書籍與紙質書籍的運用上必須要進行協調。
4、服務方向的轉變
現代社會所提倡的服務理念應該是以人為本。也就是說,高校圖書不僅需要為查閱者提供服務,還需要為查閱者提供更加優質的服務。例如:優化場所。適當的對其圖書館的氛圍進行營造,以提高閱讀者的文化感受;書籍引入。針對一些相對新型的書籍必須要及時的進行引入,以保證信息的全面化等。
四、結語
網絡信息技術的不斷發展使得社會各個領域受到了較大的影響。尤其是高校圖書資料管理其作為知識的整合與傳輸場所,其必須要保證其整體信息的完備性與傳輸的便捷性。傳統的紙質書籍模式對其傳輸限制極大,這就使得我國高校圖書館沒有發揮其最大的功用。而網絡信息環境下,其共享性更強、資料查閱的便捷性更甚,能夠為我國高校的發展提供更優質的信息服務。故而,必須要對其圖書資料管理模式加以創新,以符合其發展的根本要求。
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【作者簡介】
萬永麗(1976-)女,河南漯河人,本科學歷,任職于西安翻譯學院,從事圖書資料工作.