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對當前企業基層標準化黨支部建設的思考

2017-09-06 09:58:56張慶文
企業文化·下旬刊 2017年8期
關鍵詞:國有企業

張慶文

摘要:文章分析了當前企業標準化黨支部建設現狀與存在的問題,結合實際提出了標準化黨支部建設的五個著力點和建議,進一步規范和管理黨支部工作的各項考核內容,形成體系,以基層支部標準化建設促進企業持續科學發展。

關鍵詞:建設現狀;標準化黨支部;國有企業

基層黨支部是黨組織在企業的“觸角”,是黨員思想政治教育的最基本單元,也是對黨員進行教育治理的最直接、最有效的載體。近年來,公司黨委明確把加強標準化黨支部建設作為加強和改進基層黨支部建設的一項重要舉措。下面結合自己的工作實踐談談對標準化黨支部建設的一些個人思考。

一、當前標準化黨支部建設現狀

一是思想重視程度不夠。雖然層層都在抓標準化黨支部建設,但重視程度依然不夠,基層黨支部大多是對照“考核標準”做工作,沒有從實質上開展準化建設。

二是基礎比較薄弱。各基層支部建設工作只是停留在“為了建標準而建標準”上,受場地等條件限制,黨員活動室大多數和會議室、職工之家在一起,而且電教設備已十分陳舊,大多是擺設,不能發揮應有的作用。

三是支部工作邊緣化。部分基層支部書記黨務工作水平不高,思想意識不到位,不能清晰地了解自己的職責,對黨建業務不熟悉,不能及時掌握企業發展的實時動態,黨務知識懂得不多,對黨員的教育管理手段落后,管理乏力。

二、標準化黨支部建設的著力點

(一)圍繞中心,提高黨支部服務大局的能力

黨支部只有圍繞中心任務開展活動,才能確保黨支部工作的正確方向,使黨支部標準化建設和實際工作真正收到實效。要增強中心意識和大局意識,努力尋求支部工作與行政工作的最佳結合點,做到工作有機融合,在布置、檢查、考核業務工作的同時布置、檢查、考核黨支部工作,真正體現基層黨組織建設“圍繞中心、服務大局”的基本出發點。

(二)抓住關鍵,切實加強黨支部班子建設

標準化建設支部班子是關鍵中的關鍵,其能力素質如何直接影響到黨支部職責和任務的完成。因此,要高度重視黨支部班子建設。一要推選好黨支部書記。要將思想好、作風正、能力強、群眾擁護、熟悉黨的基本理論和基本知識的黨員干部推選為黨支部書記。二要加大對黨支部班子成員的培養。要通過系統集訓,經驗交流,領導傳幫帶等多種辦法,著力解決“知”與“行”存在的薄弱問題,不斷提高其思想理論水平和實際工作能力。三要支持黨支部書記大膽開展工作。領導要大力支持黨支部書記開展工作,努力解除他們的思想顧慮,為他們創造一個良好工作環境和氛圍,使他們真正做到在其位,謀其政,盡其責。

(三)突出重點,提高黨支部組織生活質量

過好組織生活,是加強黨支部標準化建設的重點,是確保黨員接受組織教育和監督的根本措施,必須認真落實。一要確保組織生活按要求及時開展。要采取切實措施,保證組織生活時間上不被擠占,內容上不丟項目,落實上不走過場。二要努力提高黨組織生活的質量。要下決心提高民主評議黨員、民主生活會的質量,解決好黨內批評難的問題,在黨員隊伍中形成講黨性、講原則的良好氛圍,保證正常健康的黨內關系。

(四)完善制度,增強黨支部的執行力

加強標準化黨支部建設,既要高度重視制度建設,又要特別注重提高黨支部的執行力。首先,要建立健全簡捷高效、目標明晰的黨支部工作制度。這是加強黨支部建設的根本性建設,同時,也是提高黨支部執行力的保障。要根據新形勢新任務新要求,積極探索和總結加強黨支部制度建設的新途徑和新經驗,進一步建立健全教育、管理、監督黨員干部的長效機制,逐步形成與新形勢、新任務相適應的黨支部工作制度體系。要使黨支部各項制度在實際工作中得到堅決貫徹執行;對個別已不適應的制度,要抓緊進行補充和修改完善,確保制度設置的科學性和可操作性。

(五)強化創新,改進黨支部活動

首先,要創新“經常建”機制。針對一個時期黨支部建設存在的突出問題集中一段時間進行整頓建設是必要的,但更主要的是要把“集中抓”與“經常建”結合起來,把工作的著力點放在促進黨支部的經常性建設上來,通過制定組織生活計劃、落實組織生活負責人、定期匯報分析黨組織建設形勢和情況通報等制度,確保黨支部標準化建設“長流水、不斷線”。其次,要創新活動方式。除組織一些常規性的學習教育活動外,還應結合實際,創新活動方法,突破活動的單一性、封閉性,增強活動的多樣化、開放性。再次,要創新活動內容。要根據變化了的形勢和黨員的思想、工作情況,黨員素質,心理需要及社會熱點、難點等問題,更新內涵,使之更加符合客觀實際,更好地發揮活動的作用。

三、幾點建議

一要加強人員配備與培訓。要配備專職的黨支部書記,并對其進行定期或不定期的培訓,提高基層黨支部書記的素質和能力。

二要保障活動經費。企業黨委要每年為基層黨支部列支一定的活動經費。保證支部開展活動。

三要加強工作內容與考核。要把支部的工作內容與生產經營任務一起列入考核的指標,進行量化。同時把工作的內容、效果相結合進行全面考核綜合評價,著重考核評價落實上級有關文件和指示精神的效果及管理上的創新。

總之,對支部工作的規范和管理,是基層黨支部做好各項工作的措施和保證,也是提高整個黨務工作水平的一個具體體現。加強黨組織的自身建設,一直是黨倡導和殷切希望的。因此,規范和管理黨支部工作的各項考核內容,形成體系,直接影響企業的發展,影響到黨群關系。我們要以科學發展觀為統領,強化基層黨支部建設,以基層支部標準化建設促進企業又好又快發展。

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