關于網絡時代單位意識形態工作的探討

高志鋼

摘要：隨著科學技術的不斷發展，網絡時代下單位意識形態工作的開展也有了全新的變化，計算機為社會意識形態的轉變提供了有效的信息傳播渠道以及拓展方式，由于網絡數據流通有著快速和多對象的特點，網絡時代背景下的單位意識形態工作也會在向著多交互性和多元化的趨勢發展，文章將會對網絡時代下的單位意識形態工作的情況進行分析，為我國社會的穩定發展打下良好的基礎。

關鍵詞：網絡時代；單位意識形態工作；探討

近兩年我國針對網絡對時代的影響以及社會意識形態工作都在各大會議上進行了討論，習近平總書記在會議上強調，意識形態工作是每一名黨員干部都應當堅守的關鍵性工作，加強自身的意識形態改革不僅為我國黨以及社會的發展做出貢獻，還能讓人民和集體的向心力和凝聚力得到有效的提升，從國家的長治久安的角度上提供了較為穩定的康莊大道。

一、網絡時代背景下單位意識形態工作復雜性的加劇

如今的信息技術為更多人的生活和工作效率提供了一定比例的催化劑，但是其網路數據的增加也會對單位意識形態工作的發展造成一定的不確定性和流動性。全球經濟共同發展形成的國際貿易必然會帶到多元化世界的產生，但是多元化為社會帶來的不僅是產品和制造的多樣化，還會從根本上增加了單位意識形態工作的復雜性。單位意識形態工作一直以來都是我黨在工作中的關鍵部分，會對國家的科學、教育、道德、政黨等多方面產生較為深刻的影響。網絡時代讓更多的人可以接觸到更多的信息，并且對社會產生了強迫性質的開放行為，也就是說相比較于過去，人們分分鐘都可以了解千里之外發生的事情，同時也讓更多的創新科技進入到了大眾的視野之內，人們在瀏覽網絡增加信息儲備量的時候，各方面的信息發布者將其自身的觀點映刻到網民的心中，這其中既有符合社會客觀環境的正確價值觀念，也會有一部分心術不正的人上傳的負能量思想，因此人們在接納信息時需要保持十二萬分的注意力和警惕性，對于可能蘊藏著不良因素的信息應當堅持懷疑態度，不能讓影響國家經濟和政治發展的思想意識受到大范圍的信任。

二、網絡時代背景下單位意識形態工作隱蔽性的提高

二十一世紀的網絡用戶不再像幾十年前那樣稀缺，據調查結果顯示，我國目前的網民數量已經高居世界前列，因此網絡時代的交互性已經通過各種的實踐行為得到了驗證，交互性是指不同個體之間的交流，這里的個體可以指代人，也可以指代計算機，也就是說網絡時代為人與計算機、人與人以及計算機與計算機之間的雙向交流提供了基本的渠道，由傳統的單行信息灌輸發展到了現今全面的交互情況。單位意識形態工作本身是有著一定的隱蔽性的，如果不是意識形態的主體將其表現出了，其他人是無法從隱形的思想上對其進行感知。理論上單位意識形態工作應當得到有效的外放，但是實際上，隨時信息技術的發展網絡帶來隱身功能會讓意識形態的滲透更加難以察覺，這也讓一些資本主義國家可以躲在鍵盤之后悄無聲息的注入針對我國意識形態工作的攻擊，雖然網絡實名制已經成為各大信息交流平臺的發展趨勢，但是我國公民的隱私權往往都不能收到有效的保護，網絡實名制也就成了形同虛設的一種制度，因此相關部門應當加強網絡時代下單位意識形態的隱形處理效率，為我國的健康發展創造穩定條件。

三、網絡時代背景下單位意識形態工作的發展踐行理念

最近間諜悄然在各大行業中出現，一部分老牌的資本主義國家開始借助網絡平臺宣傳了不利于我國人民團結的思想，甚至對于我國目前較為先進的高鐵和基建技術大放厥詞，企圖用腐朽的思想讓本應求同存異的人們出現不必要的爭吵，用網絡時代形成的信息宣傳渠道對我國的單位意識形態工作造成負面的）中擊。習近平總書記在全國宣傳思想的會議上針對堅定馬克思主義意識形態的課題進行了深刻的探討，這不僅是我國目前需要堅持的思想基礎，也是在未來國家的繁榮和穩定上需要時刻關注的意識形態定位。網絡意識形態工作的良性發展，離不開先進理念的指導和支撐。2016年4月，習近平總書記在網絡安全和信息化工作座談會上強調，“按照創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念推動我國經濟社會發展，是當前和今后一個時期我國發展的總要求和大趨勢，我國網信事業發展要適應這個大趨勢，在踐行新發展理念上先行一步，推進網絡強國建設，推動我國網信事業發展，讓互聯網更好造福國家和人民。”二十一世紀是信息技術大量創造財富的年代，各個國家和行業也都在將傳統的運營模式與創新形式的網絡結合起來，形成了“互聯網+”全面普及的時代潮流，單位意識工作形態的隱蔽性受到了一定的沖擊，電子管理系統的出現會讓原本單位意識形態工作的清晰性和模糊性之間的平衡被打破，讓工作中形成的正面和負面的內容增加了單位意識形態工作的復雜程度。在網絡盛行的時代對單位意識形態工作的效果和質量做出基本的保障，就需要對網絡時代單位意識形態工作進行一系列的探討，文章會對意識形態工作目前的情況和面對的提出論點，并從發展的角度為單位意識形態工作提供新穎的戰略和理念。

四、結束語

綜上所述，意識形態潛移默化的作用雖然不如政策的強制性來的直接和明顯，但從長遠來看，經過長期的積累和潛移默化后對社會的發展具影響力，因此相關部門應當加強網絡時代單位意識形態工作質量的保障，用正確的發展踐行理念為我國的繁榮穩定貢獻應盡的力量。endprint