文/王慧
校企結合創(chuàng)新高職院校電子商務專業(yè)實踐教學模式
文/王慧
近年來,隨著電子商務的迅速發(fā)展,市場對這個專業(yè)的人才的需求量也大大提高,但從目前來看,我國高職院校對于電子商務人才的培養(yǎng)無法滿足當前的市場要求。因此,如何創(chuàng)新高職院校電子商務專業(yè)的培養(yǎng)模式,以及如何培養(yǎng)出符合市場需求的人才便成了當務之急。本文從構建校企合作、產(chǎn)教合一的電子專業(yè)實踐教學模式入手,旨在探討如何培養(yǎng)出高素質(zhì)的電子商務人才。
校企結合;高職院校;電子商務;實踐教學模式
近年來,隨著電子商務蓬勃發(fā)展,我國逐漸形成了一種全民電商的經(jīng)濟潮流。正是這種愈演愈烈的電商潮流,使得我國對于電子商務人才的需求量急劇增加,因此,如何在這種激烈的競爭當中培養(yǎng)出合格的電子商務人才,對于高職院校來說顯得尤為重要。
首先,通過校企合作的方式,學生的實踐能力能夠得到明顯提升。對高職院校來講,通過與企業(yè)合作,有效利用有限的場地,引入企業(yè)的真實項目,能使學生體驗到真實的工作場景,完成對校內(nèi)實訓平臺的構建。
其次,滿足企業(yè)對電子商務專業(yè)技術人才的需求。通過校企結合,可以使企業(yè)與學校直接對接,學校將人才輸送到企業(yè)當中,企業(yè)滿足了對人力資源的要求,從而不用再進行人才的職前培訓,節(jié)省了人力資源成本。
最后,提高資源利用率,實現(xiàn)資源共享。對學校來講,通過校企合作,教師能夠擁有掛職鍛煉以及實地培訓的機會,從而不斷完善其教學經(jīng)驗。此外,高校還可以聘請企業(yè)中優(yōu)秀的電子商務專家來校任教,壯大自身的師資隊伍,提升教學水平與教學質(zhì)量。
高職院校要緊密跟進企業(yè)的崗位需求,深入發(fā)掘電商企業(yè)的真實工作任務與流程,將其總結并納入到實踐教學的過程當中,并對實踐教學進行系統(tǒng)的規(guī)劃,根據(jù)不同的企業(yè),細化不同的崗位需求,有計劃、分階段、系統(tǒng)性地開展基于真實企業(yè)情況的電子商務環(huán)境的實踐教學,有針對性地培養(yǎng)學生的實踐能力,并建立健全培養(yǎng)方案。
高職院校應該充分認識到教師在實踐教學體系當中的重要作用,切實提高教學質(zhì)量,構建一支合格的師資隊伍。因此,高職院校應定期對教師進行專業(yè)知識的培訓,定期組織教師深入到企業(yè)當中進行實踐考察,與企業(yè)進行深入的交流,及時了解當前最新的電子商務技術與模式,并掌握當前的行業(yè)動態(tài),從而將其更好地應用于教學當中。
高職院校可以充分利用企業(yè)的優(yōu)勢,為學生創(chuàng)建實訓基地,實現(xiàn)企業(yè)與高職院校的資源共享。一方面,高職院校的學生能夠在企業(yè)的實踐當中完善自己的知識體系,同時能夠在實踐的過程當中更好地掌握具體的工作流程。另一方面,企業(yè)進入學校,為學校搭建實訓基地、產(chǎn)業(yè)孵化基地,使學生能夠更快地掌握電子商務的專業(yè)技能,從而能夠更好地契合企業(yè)對人才的需求。
對高職院校而言,要從學校自身出發(fā),充分了解高校自身的優(yōu)勢,并依托區(qū)域經(jīng)濟特色,加大與企業(yè)之間的交流,爭取在信譽好、實力強的企業(yè)當中建立穩(wěn)固的校外實習平臺,讓學生有機會進入專業(yè)對口的職業(yè)崗位中,幫助學生把課堂所學的理論知識落實到實踐中。這樣,不但能有效地提升學生的實踐能力,也會促使他們進一步了解企業(yè)文化。
高職院校同企業(yè)進行合作,一方面,為企業(yè)節(jié)省了人力資源成本,為其培養(yǎng)并輸送合格的人才,緩解企業(yè)的人才短缺問題,另一方面,也解決了高職院校電子商務專業(yè)實訓基地的短缺問題,提高了學生的實踐能力與社會適應能力,同時解決了學生的就業(yè)問題。在這樣的模式下,通過校企合作,使高職院校的電子商務專業(yè)能夠朝著更好的方向發(fā)展。
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【本文系江蘇省高等教育教改研究課題“技能導向型高職電子商務專業(yè)課程體系改革研究與實踐”(2015JSJG383)、南通航院教育教學類課題“電子商務專業(yè)項目化教學改革與實踐”(HYJY/2015C10)的階段性成果】
(作者單位:南通航運職業(yè)技術學院)