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現代保育觀念下保育員現狀問題分析

2017-11-30 10:20:24王志云??
讀天下 2017年13期
關鍵詞:幼兒

王志云??

摘要:幼兒園是實施保育和教育的機構,保育員在幼兒的發(fā)展中扮演著照顧者、教育者等多重角色,對幼兒的身心健康、行為習慣以及個性、情感等各方面均產生著深刻的影響。搞好幼兒園的保育工作,必須樹立科學的保育觀,認清保育工作、保育員隊伍現狀,對保育工作發(fā)展方向進行分析,探索提升保育工作質量、保育員隊伍水平的出路。

關鍵詞:保育觀念;保育員;幼兒

一、 保育員與保育工作現狀

(一) 保育工作的重要性日益凸顯

傳統(tǒng)的保育工作是幼兒體檢、生活作息、膳食營養(yǎng)、鍛煉與安全、環(huán)境衛(wèi)生、疾病防治等。隨著社會的發(fā)展,保育的觀念從傳統(tǒng)的“保護身體發(fā)育”擴展到“促進幼兒個性發(fā)展和社會適應能力的提高”,從“安全保護與衛(wèi)生”擴展到“實施教育過程中生理、心理和社會保健”,在這種新的保育觀的基礎上,保育不僅要體現全面發(fā)展的教育觀,更要反映下一世紀社會與人才發(fā)展的實際需求;不僅要搞好傳統(tǒng)的保育工作,更要重視“保”與“育”的相互作用過程,將保育和教育真正有機地結合起來。現代保育觀認為:幼兒園的保育工作已不再僅僅是對幼兒日常生活的安排和護理、身體的保健和養(yǎng)育以及生長發(fā)育指標的達成,保育工作更關注如何提高幼兒的生活質量,包括提供增進幼兒健康的物質生活環(huán)境條件和創(chuàng)設寬松、和諧的人際心理環(huán)境,更重視關注幼兒的情緒和需要,養(yǎng)成幼兒健康的行為習慣,幫助其形成積極、合理的生活態(tài)度和生活方式,促進幼兒身心和諧發(fā)展。保育工作的實施已逐步滲透到幼兒園一日生活的各個環(huán)節(jié)之中。

(二) 幼兒教育中對保育員的要求不斷提升

保育工作越來越重要,保育員又是保育工作的具體實施者,相應的對保育員的要求也越來越嚴格。保育員的職業(yè)守則明確規(guī)定:1. 愛崗敬業(yè),熱愛幼兒。2. 為人師表,遵紀守法。3. 積極進取,開拓創(chuàng)新。4. 尊重家長,熱情服務。5. 文明禮貌,團結協(xié)作。這些職業(yè)守則的提高是針對保育員的工作對象——學前兒童,服務對象——家長而提出來的。這就要求保育員必須做到以上五個方面,才能更好、更出色地完成自己的任務,才能更好地為他們服務,更好地教育他們,才能逐漸成為一個合格的保育員。保育員要時刻牢記自己的角色,以自己的言行舉止影響孩子,還要在保教過程中不斷地學習,使自己具備各種才藝,來更好地教育孩子,還要和家長多溝通協(xié)調達到家、園共育的目的,我們要在這個大集體中更好地磨練自己,超越自我,以自己的實際行動教育孩子,影響孩子,為祖國培養(yǎng)出更多的棟梁之才,讓祖國未來的花朵在家、園這個大家庭中綻放,讓我們祖國更加繁榮昌盛。

(三) 保育員現狀不容樂觀

按目前最常見的配置,幼兒園每個班級配備2名教師,1名保育員。保育員工作量大,責任也重。而且大部分幼兒教育編制中沒有涉及保育員崗位,導致大多數保育員不在編。由于沒有編制,保育員在幼兒園中相對地位低、待遇差。錢少,規(guī)矩又多,很多人干不了多久就退出,有能力的保育員更難留住。因此目前幼兒園的保育員大部分是向社會招聘的下崗協(xié)保、退休和外來務工人員,通過對本地區(qū)幼兒園的走訪調查中發(fā)現,在這些幼兒園保育員中年齡在46歲及以上的占48%,工齡在5年以下的占64%。年齡偏大、工齡偏短、文化程度低、流動性大,這就是保育員隊伍不容樂觀的現狀。

二、 提升保育員素質迫在眉睫

(一) 提升保育員待遇和地位

正確看待保育工作、清楚認識保育工作的重要性,提升保育員在幼兒教育工作中的地位,是保育工作吸引人才、留住人才的基礎。適當提升保育員工資、福利待遇,是穩(wěn)定保育員隊伍、提升保育員質量的重要保證。只有真正提升保育員的待遇和地位,才能從根本上解決目前存在的保育員素質低、年齡大、流動性大等問題,從而為提升保育員素質提供物質保障和人員基礎。

(二) 加強幼教理論知識的學習,使保育員在思想上和態(tài)度上得到轉變和提升

1. 通過理論知識的學習,轉變保育員的思想。根據條件組織保育員進行短期理論學習,學習《幼兒園工作規(guī)程》《幼兒園教育指導綱要》等理論知識,讓她們深入理解:保育員也是教育工作者,其行為同樣對幼兒具有潛移默化的影響,保育員應當結合生活中的各個環(huán)節(jié)實施教育,與教師密切配合,引導幼兒健康發(fā)展。

2. 通過“互幫互學”等形式的學習,轉變保育員的態(tài)度。保育員的學歷水平與教師相比,一般比較低。但通過“一幫一”或“互幫互學”或“個人反思”等形式的不斷學習,對保育員的業(yè)務技能的提升提供幫助。同時,我們發(fā)現通過開展互助形式的學習,對不斷提升保育員的學習和提高自身素質的欲望也起到促進作用。

(三) 加強保育知識的培訓和練兵活動,提高保育員的文化素質和業(yè)務技能素質

1. 提高保育員科學文化素質

幼兒園應根據保育員的實際水平,結合幼兒園的保育實踐,采取多種形式,抓好保育員隊伍科學文化知識的教育培訓,組織保育員廣泛開展讀書自學、集中參與等崗位培訓方式來提高保育員科學文化素質。

2. 提高保育員的業(yè)務技能素質

幼兒園是直接服務于天真無邪的兒童,既要有科學文化知識,又要有實際操作的能力。于是,幼兒園結合自身實際,除了組織保育員學習科學文化知識外,還應開展別具特色的崗位練兵活動。

(四) 促進保教結合

保育和教育,不是孤立的,而是齊頭并進的。日常生活中,保育工作和教育工作都十分重要,它們在幼兒全面發(fā)展過程中互不可代,忽視其中任何一個方面都會影響幼兒的健康成長。保教結合,意在相互主動、相互配合。幼兒園應該創(chuàng)設與幼兒保育和教育相適應的環(huán)境,貫穿于幼兒園整個管理過程中,促進幼兒身心健康的和諧發(fā)展。

總之,在現代保育觀念的視角下,保育工作和保育員在幼兒教育中充當越來越重要的角色。在保育員隊伍存在待遇差、素質低等問題的前提下,通過提升保育員待遇、加強保育員理論知識和業(yè)務技能學習、促進保教結合等方式,改善保育員隊伍整體素質狀況,不斷提升保育工作質量,是今后一個時期保育工作的發(fā)展方向,也是不斷提高保育工作在幼兒教育中地位的必要途徑。

作者簡介:

王志云,河南省焦作市,河南省焦作市馬村區(qū)張弓學校。endprint

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