要培養中職學生的社會責任感,使中職學生在實踐活動中強化對社會責任感的認識,認識和理解社會主義核心價值體系的內容,就要求相關教育機構著力構建中職學生社會責任感培養的實踐模式,以社會責任感的四要素為出發點,構建實踐教育的框架內容,建立完整的教學體系,處理好實施過程中的問題,以實踐活動強化學生社會責任情感的形成。
一、培養中職學生社會責任感的重要作用。社會責任感作為一種道德情感,主要是指一個享有獨立人格的社會成員應該對國家、社會、集體以及他人所負責的認識、情感和信念,以及與之相應的遵守規范、承擔責任和履行義務的自覺態度。中職學校的學生,入學分數普遍偏低,而且參差不齊,相當多同學已經喪失學習興趣,精神萎靡不振,無心學習。他們可以說是以失敗者的心態進入中職學校的,在學習基礎、行為習慣、學習動力上都有所欠缺,對自己所學專業根本不了解,因此也談不上喜歡自己的專業。
中職學校的學生大致有以下特點:沒有良好的行為習慣;法律意識淡薄,講義氣,頭腦容易發熱;逆反心理極強,不易接受老師的批評;缺乏自信心,從未找到成功的感覺;沒有職業概念,不知道將來參加工作需要哪些技能和素質。這些情況說明中職學生離國家對職業人才的要求相差甚遠,學生的頭腦中根本就沒有責任心這個概念。因此,對學生進行素質培養、責任心培養顯得尤為重要。
二、社會責任感對中職學生發展的重要意義。實踐是教育的重要手段,《關于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》明確提出:“積極組織中職學生參加社會調查、生產勞動、志愿服務、公益活動、科技發明和勤工助學等社會實踐活動”;《中共中央、國務院關于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》也指出:“社會實踐是大學生思想政治教育的重要環節,對于促進大學生了解社會、了解國情、增長才干、奉獻社會、鍛煉毅力、培養品格、增強社會責任感具有不可替代的作用。”社會實踐作為課堂教學必要的、有益的補充,其模式構建創新了學生社會責任感培養的重要手段,是培養學生良好學風的有效途徑。
中職院校培養的人才目標是生產、服務一線的勞動者,要深入了解社會,服務社會,奉獻社會,這就需要有強烈的社會責任感。實踐是學生社會責任認知、社會責任情感以及社會責任實現的有機統一,以校企合作、中職學生志愿者等活動形式引導學生走進社會,以豐富多彩的活動載體及實踐基地,將所學專業與社會實踐緊密結合,使學生意識到自己所學對社會的作用,找到自我價值實現的途徑,引導學生發現社會問題,提高解決問題的實際能力,從而提升中職學生的綜合素質。
二、如何在實踐中引導和培養學生的社會責任感
(一) 導向實踐與認知相結合。學生參與實踐互動,不應該僅僅是形式主義,照本宣科,更應該注重實踐活動的前期宣導,中期執行以及后期的效果跟蹤,在學生入學前,父母對于學生自身社會責任感的影響屬于基礎性影響,重在引導。需要學校加強實踐育人的觀念,踐行實踐教育觀,增加對活動目的的闡述,并及時跟蹤實踐活動的效果,以便加強或改進實踐活動,提升實踐活動作用。同樣,對學生個人來講,學生對于實踐活動中的目的意義更加清楚,能夠更加主動積極地去參加實踐活動,進一步豐富社會責任感內容,提升學生個人責任感。
(二) 增加實踐活動種類和次數。現階段中職實踐教學依然處于不完善階段,知行統一并不到位,學生容易產生迷茫或偏科發展的現象。所以,完善實踐體系,需要結合學生的發展,針對不同階段,不同目的,不同專業人群開展不同實踐活動。首先,結合專業開展專業性實踐活動,利于學生提升專業責任感。其次,不同年級學生發展需求不同,應根據學生發展階段,開展不同類型實踐活動。從學生開始慢慢獨立生活,主動去處理人際關系開始,開始時期的實踐活動應以提升學生自主思考,自強獨立能力為主,接著實踐活動類型可以結合本專業的基礎,舉辦專業知識技能大賽,提升學生專業能力; 最后,實踐活動應該集中于學生的實習和就業能力培養,指引學生擇業就業,培養學生就業素質,塑造全面發展的人才。再次,學生未來的發展均指向就業,學生應該主動去尋找實習的機會,提前明確工作要求,更利于學生自身的發展。同時,學校也應該加強校企合作,搭建實踐平臺,打通學生與企業溝通的路徑。實踐內容應該由企業來定,選擇權放在學生手中,學生可結合市場發展和自己的未來發展途徑,明確地自由地去選擇自己的實習內容。使學生直接接觸到工作第一線的同時,提高專業技能和擇業就業能力,也使中職學生在實際工作中對社會有真切的體會和了解,提升社會責任感。(單位:云南省保山市隆陽區職業技術學校)