新常態下不斷強化石油企業工會工作力度

王永成

摘要 在企業發展過程中，工會起到了至關重要的作用，工會能夠保障員工的合法權益不受侵害。擺在石油企業面前的主要問題就是怎樣發揮石油企業工會的作用，不斷強化石油企業工會工作力度。筆者結合自己的實際工作經驗，針對石油企業工會工作進行了相應的探究。

關鍵詞 加強 石油企業 工會工作

伴隨著我國社會經濟的飛速發展，石油企業也發生了較大的變化。在石油企業各項工作中，工會工作起到了關鍵性的作用，工會不僅是員工與企業之間的紐帶，還是黨員與群眾之間的紐帶，充分發揮工會的作用才能促進企業的長遠發展。當前，工會工作中已經融入了黨規黨紀知識的學習，為了爭做一名合格的黨員，我們應該配合各項工會工作的落實。

一、新常態下的石油企業工會工作需要跟上時代的發展步伐

石油企業的運行現狀直接關系到我國社會經濟的發展，影響著我們國家的未來發展，石油企業的工會工作顯得異常重要。近幾年，工會的主要工作是保護員工的合法權益不受侵害，從側面反映出了黨員工作的重要性，通過工會開展工作，讓更多員工了解黨，熱愛黨，加入黨成為了重點。最近，兩學一做的活動在黨員中如火如荼的展開，企業的工會也抓住了當今時代的脈絡，向廣大的普通黨員群眾進行了政策的解讀，并開展的很多有意義的活動，鼓勵黨員重溫黨章、黨規，學習習主席系列講話，以自身的實際行動來做一名合格的黨員。所以，在接下來的工作中，工會領導要繼續以黨建工作為核心，以保證員工利益為原則，以提高員工素質為目的開展豐富多彩的系列活動。例如，可以在企業中開展兩學一做事跡報告會，以身邊鮮活的例子來歌頌我黨，歌頌習主席，同時，可以吸引更多的群眾加入到黨組織中，從而更加深入的體會到中國共產黨的先進性。所以說，石油企業的工會在工作的時候要抓住時代的脈絡，把工作做到點子上。

二、新常態下應該加強石油企業工會工作的落實力度

石油企業的工會工作應該落實到實處，這樣才能充分發揮出工會自身的作用，我們應該把工會工作與實踐工作結合在一起，不斷創新工會工作模式，從員工思想角度不斷強化工會工作的落實力度。習總書記上任以來，對企業求真務實干工作，一心一意求發展是非常重視的，特別是石油企業，肩負著我國能源發展的重任，其員工的思想是否先進將決定了企業的發展前景。隨著兩學一做系列活動在工會的帶領下，深入貫徹到了每一名黨員身上，讓每一名黨員都在審視自己，離一名合格黨員還有多遠，自己的工作是否盡心盡責，是否求真務實，技術是否過硬，這些問題都在拷問著每一名黨員的內心。

三、不斷加強石油企業工會工作的創新力度

長期以來，工會工作在石油企業的發展過程中發揮著非常重要的作用，但是，在石油企業發展的不同階段，工會工作模式也有所差異，我們應該不斷加強工會工作模式的創新力度，跟上時代發展的步伐。首先，工會始終把貫徹黨和政府的各種方針政策放在首位，努力尋求在工會時間過程中的創新，其次，工會始終堅持把理論與實踐相結合，在開展兩學一做的活動中，不僅僅只局限在理論知識的講授和學習，更多的是引導員工把這股勁頭用在了日常的工作當中，為企業創造更高的效益提供了重要的保證。

四、石油企業工會工作需要員工的大力支持

在石油企業的發展歷程中，工會工作人員給企業員工提供了較好的服務，推動了企業的長遠健康發展。比如，工會組織鼓勵員工支持企業的長遠發展，保障員工的合法權益不受侵害，幫助經濟比較困難的員工等，這樣不僅會推動企業的發展，還會給工會組織融入新的元素，使其在企業員工中的影響越來越大，但是，企業也應該知道，在當前新形勢下，與新時期的發展任務相比較來說，工會組織在企業員工的服務方面還存在著嚴重的缺位現象，尤其是參與、維護、建設以及教育四項功能的發揮還不夠全面和均衡，例如當前常見的利益表達機制不健全，源頭的參與質量也不高，沒有一個載體做支撐，因此，對于石油企業來說，就需要不斷增強危機意識，切實改善工會的工作質量，發揮出工會組織的影響力，切實考慮到企業員工的利益。

五、不斷加強工會的維權力度

當前我國的石油企業維權工作依然存在一些問題有待解決，增加了維權工作的難度，因此石油企業應該不斷提升工會員工的綜合素質，嚴格按照相關規定落實工會工作，認真維護企業員工的合法權益，做好自身的本職化工作，對存在的問題及時解決和完善，同時對于每一位企業員工都要一視同仁，切實解決好員工的現實問題，包括薪資、收入等，在管理上始終堅持以人為本的理念，主動依法維護權利，促進維權水平的提升。

六、結語

對于石油企業來說，工會的基本工作就是保障員工的合法權益不受侵犯，為員工提供良好的發展機會，充分發揮員工與企業之間的紐帶作用。所以，工會要發揮自己的優勢，在黨的方針政策的引領之下，積極的開展有意義的活動，提高員工的素質，促進企業的發展。endprint