探討新時代會計行業(yè)發(fā)展趨勢

林衛(wèi)芝

摘 要：隨著現(xiàn)代信息技術的廣泛應用，傳統(tǒng)的會計行業(yè)受到極大挑戰(zhàn)。新時代飛速的經濟發(fā)展給會計行業(yè)帶來新的挑戰(zhàn)和機遇，未來會計行業(yè)的業(yè)務將得到更深更廣的拓展，會計在企業(yè)中也將逐漸從核算型向管理型戰(zhàn)略型轉化，會計崗位在企業(yè)中的地位會逐步提高。

關鍵詞：新時代；會計行業(yè)；發(fā)展趨勢

2017年10月，習近平主席在十九大報告中指出中國特色社會主義進入了新時，意味著這是進入決勝全面建成小康社會、進而全面建設社會主義現(xiàn)代化強國的時代。進入新時代以來，隨著現(xiàn)代信息技術的廣泛應用，傳統(tǒng)的會計行業(yè)受到了極大挑戰(zhàn)，財務共享中心、財務機器人等的出現(xiàn)更使會計行業(yè)進入一個飛躍的發(fā)展期。面對新時代發(fā)展所帶來的各種沖擊，會計行業(yè)未來的發(fā)展方向引人深思。

新時代會計行業(yè)現(xiàn)狀

會計從業(yè)人員素質普遍較低

據財政部數據顯示，截至2017年7月，我國持有會計從業(yè)資格證的人員有2000多萬人，具有初級會計專業(yè)資格證、中級會計職稱證以上證書的是600萬人左右，高級會計師僅有13萬人左右。新時代的發(fā)展需要較高素質的會計人員，調整人員結構勢在必行。

會計部門與業(yè)務部門缺乏溝通

長期以來會計部門基本上是埋頭苦干，每個月根據各部門匯總來的原始單據加工整理成財務數據，編制成財務報表交給經營者。會計部門與本單位的業(yè)務部門之間宛如隔著一道鴻溝，缺乏溝通，財務人員基本上不熟悉單位業(yè)務，因此也無法在業(yè)務流程中發(fā)揮財務預測或成本控制等的作用。

會計工作滯后于企業(yè)發(fā)展

傳統(tǒng)的會計工作基本上到了月末才對企業(yè)的經濟業(yè)務進行匯總結賬，企業(yè)經營者往往在月末或隔月月初才能看到企業(yè)的經營成果和經營狀況數據。而新時代的企業(yè)競爭越來越激烈，企業(yè)經營者有必要及時了解企業(yè)經營情況，了解市場經濟行情、同行業(yè)狀況等，提前對企業(yè)的未來發(fā)展做好戰(zhàn)略部署，但是滯后的經濟數據無法為企業(yè)經營者提供前期的預算分析及滿足戰(zhàn)略部署的數據分析需求。

新時代對會計行業(yè)影響

新時代飛速的經濟發(fā)展帶動會計業(yè)務的拓展

“一帶一路”的推進帶動了越來越多的企業(yè)走出國門，面向國際市場，企業(yè)的國際化對財務部門提出了更高的要求，因此財務部門必須站在更高的角度，以全局性的視角為企業(yè)提供決策支持服務，以應對不同國家間不同的稅務要求以及處理跨國各個分支機構的財務核算等。

新時代高科技及互聯(lián)網的發(fā)展給會計行業(yè)帶來新機遇

在全球信息化水平不斷發(fā)展的時代，越來越多企業(yè)實現(xiàn)了財務共享，甚至是利用財務機器人處理基礎財務數據。高科技在會計行業(yè)的應用把會計人員從煩瑣的日常基礎數據處理中解脫，使得會計人員可以有更多的時間把財務數據分析應用到企業(yè)的日常業(yè)務管理中，使得企業(yè)中的會計部門從傳統(tǒng)核算職能逐漸向管理型、戰(zhàn)略型轉化。

新時代新政策新業(yè)務的不斷更新給會計人員帶來新挑戰(zhàn)

近年來的稅收改革全面鋪開，營改增、金稅三期的上線以及不斷出臺的新政策新制度等，給會計從業(yè)人員帶來新的挑戰(zhàn)，只有不斷學習更新知識才能跟上時代的發(fā)展社會的變革。同時，企業(yè)的全球化布局以及網絡商城網絡金融平臺等新業(yè)務的出現(xiàn)也給會計人員的應變能力和業(yè)務能力帶來了挑戰(zhàn)。

新時代會計行業(yè)發(fā)展趨勢

會計人員素質提高

2017年11月，新修訂的《會計法》取消了會計從業(yè)資格證，新會計法實施后，國家認可的會計從業(yè)人員一下從2000多萬人變成600萬人左右，會計人員素質得到大幅度提升。在我國《會計改革與發(fā)展“十三五”規(guī)劃綱要》中更是明確指出，力爭到2020年具備初級資格的會計人員要達到500萬人左右，具備中級資格的會計人員達到200萬人左右，具備高級資格的會計人員達到18萬人左右。可見，會計人員素質將會大幅度提高，以滿足新時代的發(fā)展需求。

會計崗位地位提升

會計崗位一直都是企事業(yè)單位不可或缺的職位之一，但是由于傳統(tǒng)會計基本上局限于財務核算職能，大多數僅僅是為管理者提供事后的財務數據，在企業(yè)中的地位重要但多數未能進入到企業(yè)決策層。隨著會計崗位從核算型向管理型、戰(zhàn)略型的轉化，會計崗位在企業(yè)中的地位日趨上升，將逐漸向管理決策層提升。

會計業(yè)務范圍擴大

現(xiàn)代信息技術的發(fā)展給會計行業(yè)帶來了新機遇，為會計行業(yè)開拓了新市場，擴大了會計服務范圍。

業(yè)財融合深化了會計服務深度

在未來發(fā)展中，從單位個體看，會計已經不再僅僅是核算企業(yè)的經濟業(yè)務，更多的是要參與到企業(yè)的業(yè)務流程中，參與企業(yè)的業(yè)務成本控制、業(yè)務拓展數據分析等，會計與業(yè)務之間不再是鴻溝相隔，而是互相融合互相滲透。會計可以在業(yè)務發(fā)生前進行可行性分析，在業(yè)務發(fā)生時進行成本監(jiān)控，在業(yè)務完成后進行效益分析，進而全程參與到業(yè)務過程中，為企業(yè)提供更多的服務。

財務共享擴大會計服務廣度

財務共享服務中心是利用互聯(lián)網技術，把不同地域的實體會計業(yè)務通過網絡數據傳輸，通過集中化、標準化流程管理，實現(xiàn)遠程賬務處理，及時為總部提供信息決策支持。共享中心的建立使得財務人員可以從煩瑣的基礎財務處理業(yè)務中解脫出來，更加關注財務數據分析，從而為企業(yè)業(yè)務提供數據支持。而且，財務共享服務中心的建立打破了地域國界的限制，擴大了會計服務的空間范圍，使大型企業(yè)或跨國企業(yè)實現(xiàn)了財務統(tǒng)一化、標準化、高效化的管理。

財務外包實現(xiàn)會計行業(yè)獨立發(fā)展

經濟的高速發(fā)展促使社會分工越來越細化，企業(yè)把財務業(yè)務部分或者全部外包給專業(yè)公司處理也將是未來的發(fā)展趨勢，財務外包商可以集中專業(yè)優(yōu)勢更好地為企業(yè)服務，使企業(yè)降低成本和財務風險，財務外包業(yè)務的發(fā)展也會使得會計行業(yè)更加具有獨立性。

會計工作壓力加大

就業(yè)競爭壓力加大

2017年德勤公布的財務機器人視頻震撼世人，財務機器人作為一種高科技智能化工具，可以代替人工完成煩瑣重復的基礎工作，給財務工作者帶來了競爭壓力，從事基礎重復工作的會計工作者可能會面臨被機器人替代的危機。針對此，會計人員應該客觀積極地面對挑戰(zhàn)，首先要肯定財務機器人減輕基礎煩瑣的財務工作的積極性，其次應該擺正自身位置，要認識到由于企業(yè)經營個體的獨特性，財務機器人不可能完全替代人工，會計人員應該積極轉變觀念，不斷學習才能適應社會發(fā)展的需要。其次，新《會計法》的頒布也可看到國家對提高會計人員的素質發(fā)展越來越重視，2018年報考初級會計師考試的人數翻倍增長，基層會計人員競爭壓力加大。

會計工作風險壓力大

2017年1月1日，廣東全面實施辦稅實名認證，要求所有單位財務人員實名認證。2018年4月財政部【2018】9號文《關于加強會計人員誠信建設的指導意見》要求建立嚴重失信會計人員“黑名單”，建立會計人員信用信息管理制度。這些相關制度的建立和實施加大了對會計人員的約束力度，雖然會使會計人員面臨不確定風險，但是從另一方面又促使會計人員更加嚴格監(jiān)督自己，堅守會計職業(yè)道德，堅持依法守法，按相關法律法規(guī)辦事，共同建造良性的經營環(huán)境。

知識更新快

由于社會經濟的飛速發(fā)展，為了保證經濟業(yè)務核算的有序性有效性，有關部門不斷順應經濟發(fā)展需要，相繼出臺了新的財務核算制度及稅收制度等，會計人員只有不斷更新學習才能應對快速變化的經濟核算需求。

（作者單位：廣東工程職業(yè)技術學院）

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