摘 要:高校宿舍人際關系因成員間利益分配不均或價值觀念不一致產生沖突,表現為現實性和非現實性沖突、緊密關系中的沖突、內群體和外群體沖突、意識形態下的沖突四種類型,并對穩定整合人際關系、建立新規范、維持群體平衡、增強凝聚力具有積極的正功能。建立“安全閥”機制,是減少沖突發生,形成良好和諧人際關系的重要途徑。
關鍵詞:功能沖突 人際關系 安全閥
宿舍是高校大學生交流、學習、生活的主要場所,近幾年來,宿舍成員因利益追求、生活方式、文化背景等原因導致的摩擦沖突現象時有發生,大學生宿舍人際關系的形成、維護與發展也成為了當前高校學生管理的重要課題。美國社會學家科塞認為,社會結構之間的失調將產生各種各樣的沖突,沖突引起社會結構的重組,對群體和社會的整合穩定具有積極的正功能,這對探究高校宿舍人際關系的建立、統一和維持提供了新的思路和方法。
一、高校宿舍人際關系沖突的類型
科塞認為沖突產生的根源主要有兩類,一類是因權利、地位、資源上的分配不均等物質性原因產生的斗爭,二是由于價值觀或信仰的不一致導致的沖突。大學生人際關系沖突既有因利益分配不均導致的矛盾,也有因思想觀念、價值理念等不一致產生的沖突,根據宿舍人際關系沖突的表現形式不同,將其分為以下四種類型。
1.現實性和非現實性沖突
現實性沖突是指為達到某種目標作為手段的沖突,沖突本身不是目的,只是一種手段,因此,沖突可以被其他能夠同樣實現目標的方式替代,另外,結果往往是沖突產生的原因已被消除。……