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關(guān)于市場經(jīng)濟條件下政府職能轉(zhuǎn)變的思考

2018-07-03 21:29:10董海軍
時代金融 2018年12期
關(guān)鍵詞:職能定位政府職能

董海軍

【摘要】政府在職能定位的過程中,一定要考慮政府與市場的關(guān)系。我國的國情非常特殊,政府需要介入市場競爭,一定的調(diào)控是當前市場經(jīng)濟下的一種必要補充,但是政府干預(yù)并非萬能的,過度干預(yù)也會讓人們懷疑政府的重要性。在進行公共管理時,要對行政管理職能是否與市場經(jīng)濟相適應(yīng)進行關(guān)注。本文對市場經(jīng)濟條件下政府職能轉(zhuǎn)變進行思考和分析,以供參考。

【關(guān)鍵詞】政府職能 職能定位 市場失靈 腐敗

一、政府職能出現(xiàn)的主要問題

(一)政府在履行公共服務(wù)職能的過程中存在著缺位現(xiàn)象

職能缺位主要指的是政府在以經(jīng)濟建設(shè)為主導(dǎo)的條件下,沒有依照市場的發(fā)展以及社會的變化情況及時的進行轉(zhuǎn)型。政府沒有把政府需要做但是市場沒有辦法做到的事情做到位。從當前的角度分析,我國政府的公共服務(wù)職能和社會職能非常薄弱,政府需要對一些公共職能不健全的方面進行分析,并且主動承擔相應(yīng)的職能。主要體現(xiàn)在以下幾點:首先,我國的基礎(chǔ)教育投資比較少,發(fā)展滯后、經(jīng)費短缺,造成教育資源分配的過程中城鄉(xiāng)教育嚴重不均衡;沒有很好的進行醫(yī)療保障。政府在這方面有一定的職能缺位,比如說人們常常發(fā)現(xiàn)看病貴、看病難等情況頻頻產(chǎn)生,就業(yè)問題嚴重突出,目前沒有很好的進行社會保障制度的健全,導(dǎo)致失業(yè)人口無法獲得相應(yīng)的保障,貧富差距越來越大;最后政府權(quán)力高于法律,造成了執(zhí)法不嚴、有法不依、違法不究的情況出現(xiàn),讓法律喪失了應(yīng)有的尊嚴。

(二)政府實行經(jīng)濟管理職能的過程中出現(xiàn)越位現(xiàn)象

政府越位主要是指政府主導(dǎo)型的經(jīng)濟體制當中,政府沒有隨市場的發(fā)育而進行轉(zhuǎn)變,政府依舊在做著市場需要做的事情,另外政府直接對微觀經(jīng)濟活動進行干預(yù)的情況仍然出現(xiàn),政府沒有辦法禁止直接在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動當中進行參與,企業(yè)沒有獲得真正的自主權(quán)。政府過多干預(yù)投融資風險,政府層層審批企業(yè)的投融資項目,造成企業(yè)在立項的過程中出現(xiàn)很多困難,導(dǎo)致很多市場機會缺失。與此同時,地方保護主義、政府制度等造成行政壟斷,對勞動力、產(chǎn)品、技術(shù)、資金等在各地區(qū)和產(chǎn)業(yè)當中的自由流動產(chǎn)生了很大的阻礙作用,沒有辦法形成一個均衡而且統(tǒng)一的市場,導(dǎo)致市場出現(xiàn)紊亂。

(三)政府實行經(jīng)濟管理職能的過程中出現(xiàn)行政性壟斷現(xiàn)象

現(xiàn)在的市場經(jīng)濟條件下公共服務(wù)仍然比較低效,主要原因在于政府在進行公共服務(wù)提供的過程中具有壟斷性,我國的公共服務(wù)都是通過國家撥款而進行的,主要是國家直接進行投資,并且對管理人員進行任命,行政機構(gòu)間接或者直接進行管理。比如說水電、郵政等方面,還有就是移動、聯(lián)通等通信領(lǐng)域。這些都是由于壟斷成分出現(xiàn)而造成的,行政上直接壟斷某些重點行業(yè)。為了與市場經(jīng)濟的發(fā)展相適應(yīng),政府要擯棄由政府直接進行公共服務(wù)的傳統(tǒng)理念。政府在進行公共服務(wù)職能履行的過程中,要將生產(chǎn)公共產(chǎn)品與提供公共產(chǎn)品相分離的政府理念建立起來,讓公共服務(wù)市場化。由于市場經(jīng)濟快速發(fā)展造成行政事務(wù)無法再具有壟斷性,而是更多的需要市場和政府、政府與社會之間進行合作和互相補充,將政府職能改變,從直接的行政參與逐步變成間接的行政職能服務(wù)。對直接干預(yù)社會和企業(yè)的情況進行限制,讓政府機構(gòu)更好的精兵簡政,并且防止政府規(guī)模逐步擴張。在市場經(jīng)濟的調(diào)節(jié)下企業(yè)進行公平合理的競爭,利用市場對有利信息進行傳遞。但是因為我國是在社會主義新型技術(shù)建設(shè)的初級階段,市場的運行機制還不完備,所以要想讓這種行政壟斷的局面被打破,還需要各個方面的努力。

二、市場經(jīng)濟條件下讓政府職能轉(zhuǎn)變的對策

(一)科學界定政府職能范圍

對法律規(guī)范進行健全,初步明確政府職能范圍,并對個人行為進行約束,要讓政資分開、政事公開、政企分開,讓企業(yè)和市場逐步細化,并且對政府行為進行約束,讓政府的法制建設(shè)進程逐步加快,對行政審批程序進行規(guī)范,逐步讓政府干預(yù)微觀經(jīng)濟的情況進行轉(zhuǎn)變,只有如此才能更好的讓市政府干預(yù),逐步變成法制化規(guī)范化,讓行政干預(yù)的合理性和科學性進一步提高。

(二)對政府的宏觀調(diào)控和社會公共服務(wù)職能進行強化

政府一定要從實際情況和自身發(fā)展特點出發(fā),對市場經(jīng)濟體制進行完善,并且不斷的創(chuàng)新、借鑒、反思、總結(jié),加強市場經(jīng)濟建設(shè)過程中的公平競爭環(huán)境,并且逐步對經(jīng)濟安全防范提示進行建立健全,讓風險承擔的能力和意識提高,逐步保證市場經(jīng)濟快速、穩(wěn)定、健康的發(fā)展,與此同時還需要注意市場經(jīng)濟條件下職能缺失的情況,政府一定要從實際情況和自身發(fā)展特點出發(fā),將政府職能逐步轉(zhuǎn)移到公共服務(wù)方面來對社會保障體制進行完善,并且不斷對教育投資力度加大。

(三)對政府微觀管理職能進行弱化,還企業(yè)自主權(quán)

分析現(xiàn)行經(jīng)濟體制和情況,我國政府對企業(yè)尤其是對國有企業(yè)壟斷的情況依舊出現(xiàn),造成企業(yè)的服務(wù)和引導(dǎo)功能缺失,在社會主義市場經(jīng)濟體制下一定要政府管理干預(yù)微觀經(jīng)濟的情況進行適度弱化,從本質(zhì)上對政府調(diào)配控制資源的模式進行改變,把這種職能還給市場,讓政府的權(quán)力從無限逐步變?yōu)橛邢蕖V鸩睫D(zhuǎn)變政府干預(yù)微觀經(jīng)濟的情況,把它變?yōu)閰⑴c到微觀經(jīng)濟活動當中,實現(xiàn)經(jīng)營權(quán)和所有權(quán)實現(xiàn)分離,讓企業(yè)逐步變成一個獨立的市場個體。

(四)讓教育事業(yè)得到快速發(fā)展,提高全體勞動者的勞動能力

要想讓勞動力的勞動水平和勞動模式發(fā)生發(fā)生轉(zhuǎn)變,一定要在發(fā)展經(jīng)濟的過程中,進一步的發(fā)展教育,并且弱化物質(zhì)資本的貢獻率,強化人才資源創(chuàng)新以及科技進步的貢獻率。讓勞動能力普遍提高,轉(zhuǎn)變市場經(jīng)濟模式,推動市場經(jīng)濟發(fā)展。我國工業(yè)化初期是弱勞動、強資本,這種格局會逐步跟隨勞動者勞動能力和勞動素質(zhì)的提高而改變。所以在此條件下,政府一定要注意大力發(fā)展教育事業(yè),逐步提升勞動者的勞動水平,并且控制勞動者由于勞動力差別而造成的收入過大的情況,提高勞動報酬在GDP中占到的份額。

(五)要發(fā)揮社會中介的作用

計劃經(jīng)濟體制下政府管理的職能過多并且政府的權(quán)力非常集中,這就導(dǎo)致政府工作人員具有很高的優(yōu)越感,導(dǎo)致在為人民服務(wù)的過程中,態(tài)度差,而且效率低下。在市場經(jīng)濟體制下,政府一定要對其為企業(yè)提供服務(wù)的功能進行強化,并且進一步改善企業(yè)發(fā)展的內(nèi)部環(huán)境,所以在當前條件下,政府一定要做好一個中介的作用,并且將其職能優(yōu)勢突出的條件下,對服務(wù)意識進行強化,政府一定要從經(jīng)濟競爭的角度,逐步變成社會服務(wù)中介的角度,做好服務(wù)員的角色,對企業(yè)的經(jīng)營決策活動進行間接的引導(dǎo)和調(diào)控,更好的完善社會主義經(jīng)濟體制。

三、結(jié)束語

當前我國社會主義經(jīng)濟改革不斷深化,政府在轉(zhuǎn)型的過程中,也需要相應(yīng)的時間進行適應(yīng)。然后從本質(zhì)上來說,社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展下,政府一定要逐步從掌控市場變成服務(wù)市場,從參與市場競爭逐步變成對市場進行間接管理和引導(dǎo)。只有這樣,才能與社會經(jīng)濟發(fā)展的大環(huán)境相適應(yīng)。

參考文獻

[1]馬敏波.推進政府經(jīng)濟管理職能轉(zhuǎn)變的策略研究[J].現(xiàn)代工業(yè)經(jīng)濟和信息化,2015,03:101-103.

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