新形勢下加強和改進醫院思想政治工作探討

徐偉

摘 要：在推進健康中國建設的新形勢下，對醫院思想政治建設提出了新的要求。為了更好的推動醫院思想政治工作，在文中分析了當前醫務人員思想政治工作遇到的新挑戰，并就如何加強醫務人員思想政治工作提出了幾點建議。

關鍵詞：醫院；思想政治工作；醫務人員

“沒有全民健康，就沒有全面小康。”這是習近平總書記從黨和國家事業發展全局的高度，對實施“健康中國戰略”所作出的重大部署。新的歷史方位，新的戰略安排，新的時代使命。在推進健康中國建設的新形勢下，就要大力加強醫院思想政治工作，用社會主義核心價值觀引導他們開拓視野、提高思想境界，最大限度地激發干事創業的動力與活力，對促進醫院發展，重塑醫患信任，構建和諧醫患關系有著重要意義。

一、當前醫務人員思想政治工作遇到的新挑戰

1、思想價值觀念呈現多元化發展趨勢。隨著社會主義市場經濟的發展及醫院內部管理體制改革的推進，人們的思想觀念、價值觀念、道德觀念都發生了巨大的變化，有些醫務人員的價值取向產生了偏差，滋生了拜金主義、享樂主義、個人主義等不健康思想。在經濟利益的驅動下，有些人醫德感削弱、義務感淡漠，這些成為影響醫務人員的思想和工作穩定性不僅關系到醫療衛生行業的發展，更關系到人民群眾的生命健康和社會的和諧穩定。

2、醫療機構競爭加劇，使醫院職工利益矛盾、心理壓力和思想問題相互交錯，誘發了一些不穩定，不安定因素，醫德感消弱，義務感淡薄，在醫療活動中存在著片面追求物質利益的傾向；有些人對關系到切身利益的職稱、收入等方面越發關注，對工作不夠重視。

3、傳統思想政治工作呈弱化。對新時期醫務人員的思想變化規律認識不夠，把握不準，思想政治工作跟不上醫療業務的快速發展。

二、加強醫務人員思想政治工作的措施

醫院服務能力的提升源自職工素質的全面提升，而做好醫務人員思想政治工作，使其在工作態度、工作質量、工作效率等綜合素質得以快速提高，尤為重要。當前醫院思想政治工作面臨重重困難，這就需要我們積極探索新的工作思路，研究新的辦法，圍繞醫改和醫院平穩、和諧、可持續的發展，開展有效的思想政治工作。

1.進一步解放思想，轉變觀念。使醫院的思想政治工作盡快適應醫療衛生體制改革的需要。

首先，是醫院領導和政工干部必須對國家醫改政策的充分理解，現有的醫改政策和市場經濟之間是一對相互矛盾的統一體，醫改后國家對醫院的宏觀調控力度增強，這種調控的目的就是要進一步減輕人民群眾的就醫負擔，這是社會主義社會發展的需要，也是以人為本、和諧社會發展的需要。根據國家的醫改政策和新形勢下的醫院工作，有的放矢的開展政治思想工作。要讓全體干部職工明白，醫改并不是要限制醫院的發展，也不是要降低衛生工作者的待遇，而是要進一步調動廣大基層醫務工作者的工作積極性，通過辛勤優質的工作，在使更多老百姓得到實惠的同時，醫務工作者的待遇也得到進一步提高。

2、加強職工教育，努力提高職工的綜合素質，堅定共產主義信仰，牢固樹立崇高的世界觀、人生觀和價值觀。

做好醫務人員的思想政治工作，就要抓住理想信念教育這個核心內容。要通過“中國夢”的宣傳教育構筑當代醫務人員的精神支柱。這就要重點結合健康中國戰略的實施，更好理解國家國民健康政策，從為人民群眾提供全方位全周期的健康服務入手，幫助醫務人員正確理解和掌握“中國夢”的基本內涵、重要遵循、本質屬性和根本要求，引導醫務人員樹立遠大理想，加強學習，努力工作，積聚正能量，為健康中國建設貢獻更多力量，為共筑“中國夢”增添一份精彩。要對醫務人員進行中國特色社會主義教育，引導醫務人員把理想信念落實到實際行動中，落實到醫院轉型發展的組織實施上，進一步明確方向，堅定信心，把本職崗位職責履行好。要加強醫德醫風教育，深入開展社會主義核心價值體系和社會主義榮辱觀教育。

3、尊重和理解醫務人員，思想政治工作要與人性化的管理相結合。

醫務人員在期望得到病人和家屬的尊重和理解的同時，更希望得到領導的尊重和肯定。因此，醫院思想政治工作在強化“以病人為中心”的服務理念外，還必須牢固樹立“以醫務人員為主體”的管理理念。做好醫務人員的思想政治工作應妥善處理好以下三方面：一是堅持和完善職工代表大會制度，堅持一年一次的職工代表大會，集中醫務人員的智慧，從而推進醫院的發展。二是增強醫院各項工作的透明度，推行院務公開制度，凡涉及醫院的重大人事改革、分配方案改革、晉升職稱、職工福利待遇、大型醫療設備的采購、基建項目等，都必須按規定如實向醫務人員公開，增強醫院的透明度。三是定期組織召開醫務人員座談會，聽取醫務人員對醫院管理、醫院的發展方向、人才的引進使用等方面提出合理化建議。充分發揮醫務人員的主人翁精神，培養員工院榮我榮、院衰我恥的使命感。

4、采取多形式、多途徑的教育方式，建設醫院文化，營造良好的人文環境。

加強和改進職工思想政治工作，首先要克服形式主義，要注重將傳統方式和現代方式相結合，通過采取有效的手段，增強教育的實效。以活動為載體是一種有形的教育方式，在活動將思想政治工作變無形為有形，變抽象為具體，變空洞為生動，可以極大地調動職工參與的積極性，增強了思想政治工作的感染力和說服力。要善于把激勵和批評、精神鼓勵和物質獎勵結合起來，正確發揮各自的教育和激勵作用，充分發揮典型的示范作用，要樹立一批醫德高尚、醫術高超、經驗豐富的專家、黨員的先進人物形象，發揮他們的模范帶頭作用，營造良好的人文環境，通過長期的引導和潛移默化的作用，培養醫務人員正確的價值和行為取向，使他們的思想政治水平逐步提高。

5、建立精干高效的政工干部隊伍，適應新形勢下醫院發展的需要。

一是選擇有文化、懂管理、有理想、有道德、有紀律的優秀人才，充實到政工隊伍中來。二是對政工干部政治上關心，生活上照顧，待遇上與行政管理干部相同，并賦予一定的權力。三是建立激勵機制，制定工作目標責任制，關心職工的學習、生活，使人們心情舒暢地投身于改革中去，最大限度發揮作用，創造出醫院最佳的社會效益和經濟效益。

總之，面對醫改的新形勢，以開拓創新的形式開展思想政治工作，打造高素質、高水平的隊伍，全面提高思想政治工作開展效果，更好的服務于醫院工作。