摘要:本文基于校外實習調(diào)查及企業(yè)實地調(diào)研,針對社會對會計人才的要求,就目前高職會計專業(yè)實踐教學的現(xiàn)狀及存在的問題進行探討,以廣西交通職業(yè)技術(shù)學院為例,指出改進高職會計專業(yè)實踐教學的相關(guān)措施。
關(guān)鍵詞:校外實習;高職會計;實踐教學
會計是一門專業(yè)性和實踐性很強的學科,要做好會計等相關(guān)工作,不僅要求會計從業(yè)人員具有扎實的理論知識,更需要掌握強硬的操作技能。在我校會計專業(yè)“2+1”的人才培養(yǎng)模式下,基于校外實習的工作過程和學生的工作表現(xiàn),經(jīng)調(diào)研發(fā)現(xiàn),實踐教學顯得尤為重要,學生的專業(yè)知識和動手能力直接關(guān)系到校外實習的工作能否勝任。
一、校外實習的崗位及業(yè)務能力分析
(一)我院會計專業(yè)近3年的校外實習情況分析——以廣西交通職業(yè)技術(shù)學院為例
我們將2015-2017年會計專業(yè)的校外實習生的相關(guān)數(shù)據(jù)進行了收集和統(tǒng)計,學生校外實習的崗位具體分析情況如下表:
根據(jù)數(shù)據(jù)顯示,學生校外實習的崗位中財會類崗位占一半以上,對口實習的情況與整個高職會計專業(yè)的校外實習情況是一致的,但財會類崗位的學生整體反映校外實習工作內(nèi)容與所學的理論差異較大,動手實踐操作起來存在較大困難,這說明會計專業(yè)的學生理論聯(lián)系實際的能力不足、在校內(nèi)的實踐操作技能還亟需進一步加強。
(二)用人單位問卷調(diào)查分析
高職院校培養(yǎng)人才的目標是為了滿足企業(yè)的用人需求,所以企業(yè)對會計人才的要求也是高職院校對會計專業(yè)學生的人才培養(yǎng)方向,根據(jù)近三年收回的“用人單位問卷調(diào)查表”,其中在“貴單位較注重學生的什么素質(zhì)?”(多選)在這一問題中,79.3%選擇了實際工作經(jīng)驗、65.5%選擇了專業(yè)知識、62.5%選擇了職業(yè)道德品質(zhì),學歷、證書次之。而在“貴單位認為我院培養(yǎng)的學生實踐能力的滿意度”上,50%的單位對我院培養(yǎng)的學生的滿意度評價不高,由此可見,用人單位看重學生的實際工作經(jīng)驗和實踐能力遠遠超過其他素質(zhì)要求,所以高職院校會計專業(yè)的實踐教學顯得尤為重要,否則,培養(yǎng)出來的學生就只會“紙上談兵”。
(三)教師和專家訪談
通過對廣西馳騁集團、廣西翔路建設(shè)有限責任公司、柳州匯森建筑有限責任公司等調(diào)研發(fā)現(xiàn),企業(yè)在強調(diào)道德品質(zhì)的同時特別指出實務動手操作能力的重要性,建議在學校多開設(shè)一些實踐課程,緊密聯(lián)系企業(yè)的實際業(yè)務,提前讓學生感知企業(yè)的真實環(huán)境和工作業(yè)務,避免學生離開學校進入企業(yè)實習后出現(xiàn)手足無措的局面。
二、高職會計專業(yè)實踐教學的現(xiàn)狀
1.教學設(shè)施不健全。一方面表現(xiàn)在軟件配備不足,項目單一,多以工業(yè)制造業(yè)為主,很少涉及商貿(mào)、物流等其他行業(yè),由于會計涉及的知識面較寬、更新快,對軟件要求較高,單一的軟件、過時的軟件版本無法達到相應的教學效果,比如:用友軟件目前已經(jīng)更新到u811.0,然而很多學校還在用u872,甚至有的還在用u852,學生學習了舊版本之后進入到企業(yè)發(fā)現(xiàn)新版本跟所學的差異甚大;另一方面,實訓室的建設(shè)流于形式,實訓室較小,電腦服務器安裝多個專業(yè)軟件且運行緩慢,且存在多專業(yè)共用的情況,學生難以體會到真實的會計工作環(huán)境,故難以進入財務人員的角色,教學效果不盡人意。
2.實踐教學內(nèi)容與工作崗位需求不符。主要體現(xiàn)在課程設(shè)置上,手工會計實踐與電算化會計實踐各自為政,兩者之間沒有聯(lián)系,而當前主要的會計教學還是局限在手工會計上,會計電算化教學也僅僅是對一些簡單的案例進行操作,手工會計與電算化會計基本相脫離,主要表現(xiàn)兩門課程使用的會計資料完全不同,學生在學習中無法體會到其中的異同,而在實務中,大多企業(yè)現(xiàn)在均使用電算化,以致于學生在校外實習中拿到原始單據(jù)不懂從何下手。
3.實踐教材落后。教材更新慢,大多實踐課程沒有教材,均采用網(wǎng)中網(wǎng)、稅友等內(nèi)置實訓軟件,特別是稅友軟件,由于稅制改革、稅務政策調(diào)整較多,使用的模擬軟件更新慢,跟不上實務發(fā)展的速度,導致學生進入頂崗實習及工作后,覺得在校所學知識無法應用到工作上,造成教學與崗位需求不一致,這在一定程度上造成學生所學與崗位操作相脫節(jié)。
4.會計實訓的教學方法和考核方式不夠靈活。教學方法比較單一,大多為模擬實訓法,沒有情景教學,相關(guān)的實訓課程缺乏連續(xù)性,基本上都是在相關(guān)理論課程結(jié)束之后進行的課內(nèi)實訓,與其他課程缺乏聯(lián)系,不能體現(xiàn)會計工作的整個流程,學生難以理清會計核算之間的邏輯關(guān)系;另外,實踐課程的考核方式比較單一。由于實訓課程大多為考查課,成績主要由平時、實訓操作、實訓報告三部分組成,由于實訓操作部分老師很難監(jiān)控,平時成績也存在很大的隨意性,造成學生的學習積極性不高。
5.校企合作流于形式。由于會計工作的特殊性,一個企業(yè)的財務部門無法容納四五十甚至一兩百的學生進行頂崗實習,加之企業(yè)財務工作內(nèi)容的保密性,許多高校的校企合作基本上是一紙空殼,并沒有實際上的合作,學生難以真正深入企業(yè)了解實際財務工作。
三、基于校外實習視角下高職會計專業(yè)實踐教學的幾點思考
1.加強思想重視,教學設(shè)備是教學質(zhì)量的保證。會計專業(yè)不像汽車專業(yè)、路橋?qū)I(yè)那樣簡單購置一批汽車,修建道路橋梁就能很好的開展實踐教學,會計專業(yè)的實踐教學要有模擬企業(yè)、銀行、工商、稅務等真實環(huán)境的實訓室、實訓軟件、實訓資料,崗位設(shè)置應當與企業(yè)財務部門的崗位設(shè)置一致,才能讓學生真實的感受到具體的實際業(yè)務,否則都是紙上談兵,難以保證實踐教學的效果。
2.設(shè)置符合企業(yè)崗位需求的會計專業(yè)綜合性實踐課程。首先,按照職業(yè)崗位需求整合課程體系,并設(shè)計學習情境來教學,以達到職業(yè)能力培養(yǎng)的目標。比如,現(xiàn)在的出納崗位職責發(fā)生了很大的變化,企業(yè)的出納人員無需每天跑銀行,大都使用網(wǎng)銀,我們可以將《會計基本技能》調(diào)整為《出納實務》,并根據(jù)需要增設(shè)相關(guān)網(wǎng)上支付的相關(guān)知識;還有,目前的企業(yè)大多采用電算化軟件進行會計核算,故將原來的純手工會計實訓(手工填制記賬憑證、手工登記賬簿、手工編制報表等),按照目前企業(yè)的做法,改為采用根據(jù)原始憑證在金碟財務軟件上進行記賬憑證錄入,生成報表,然后查詢、打印憑證、賬簿、報表并進行會計資料的裝訂保管,讓學生提前接觸企業(yè)的真實做賬方法,以備畢業(yè)之后盡快上手。
3.整合實踐課程教材。根據(jù)企業(yè)的相關(guān)真實業(yè)務,整合一套既符合企業(yè)實際又覆蓋課程內(nèi)容的具有企業(yè)經(jīng)營活動中各種類型經(jīng)濟業(yè)務的教材,讓學生能夠看到真實的票據(jù)、真實的業(yè)務,在實訓中感受實戰(zhàn)的快樂。
4.運用多種教學方法和考核方式。單一的教學方法容易讓學生感到枯燥,特別是實踐課程,容易造成學生機械的使用鼠標點擊,忽略了思考和邏輯能力的培養(yǎng),故要采用案例教學、情景教學、小組討論等多種教學方法并用。其次,要設(shè)置分階段、分層次、遞進式的系統(tǒng)實訓課程,三管齊下,分別根據(jù)教學進度設(shè)置為:單項實訓、崗位實訓和綜合實訓課程,由淺入深,從單項到綜合,幫助學生形成全面的系統(tǒng)的會計核算流程。在實訓中加強過程性考核,注重學生的實踐動手操作能力的培養(yǎng)。
5.雖然校企合作困難重重,但校外實習基地的建立仍然是學生實踐能力培養(yǎng)和鍛煉的最佳方式,也是檢驗學生在校所學知識是否滿足企業(yè)需求的重要場所,故希望校方能夠重視并給與支持,開展多種類型的合作形式,比如“訂單式”的培養(yǎng),吸引代理記賬公司進校園,邀請企業(yè)人員進課堂,指導學生的實踐操作,與企業(yè)洽談合作模式,實現(xiàn)企業(yè)與學校共贏。
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【項目】本文系2017年度廣西交通職業(yè)技術(shù)學院教學改革項目,課題名稱:會計專業(yè)實踐教學問題研究——基于校外實習視角,課題編號:JZY2017B15。
作者簡介:劉鴻雁(1986.10),女,漢,廣西桂林人,本科學歷、會計師,經(jīng)濟師,主要研究方向為財務會計、稅務等。