石油工程企業(yè)基層員工思想政治工作方法

曾志海

摘要：當(dāng)今社會經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展，做好從業(yè)人員的思想政治建設(shè)是各行各業(yè)發(fā)展的基石，石油行業(yè)的發(fā)展也毫無例外。思想是行動的重要鋪陳，提高石油工人的思想政治修養(yǎng)，是石油企業(yè)有序發(fā)展、經(jīng)濟(jì)實(shí)力不斷提升的重要前提。因此，石油企業(yè)要有意識的培養(yǎng)工人的政治素養(yǎng)，讓其更好的為企業(yè)服務(wù)，為新時(shí)代下石油行業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展奉獻(xiàn)力量。

關(guān)鍵詞：石油工程企業(yè);基層員工;思想政治;工作方法

最近幾年，隨著國家的改革和能源可持續(xù)性發(fā)展的趨勢，石油行業(yè)的發(fā)展無疑也面臨著變革，與此同時(shí)，石油工人的思想意識也在發(fā)生轉(zhuǎn)變。石油工人不再是以往的“被動接受”式思想，他們愈發(fā)有了自己的想法和目標(biāo)，這樣一來，難免與企業(yè)之間會發(fā)生利益沖突。因此，提高石油工人的政治素養(yǎng)，是確保企業(yè)日常工作的順利開展、保證石油行業(yè)順利發(fā)展的重要前提。

一、石油工程企業(yè)思想政治工作存在的主要問題

（一）思想政治工作氛圍不佳

我國石油行業(yè)及其相關(guān)企業(yè)的發(fā)展過程是較漫長的，其在發(fā)展過程中取得過進(jìn)步，也受到過市場經(jīng)濟(jì)的影響。從整體看來，多數(shù)企業(yè)都過于看中經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而忽視工人政治意識的培養(yǎng)，與此同時(shí)，只重視經(jīng)濟(jì)利益的工作氛圍也是石油工人思想政治意識不強(qiáng)的原因。

（二）傳統(tǒng)落后的思想政治工作模式

雖然大多數(shù)石油行業(yè)都按新時(shí)代改革發(fā)展的要求順勢發(fā)展的，企業(yè)也有針對員工的思想政治教育培訓(xùn)，但這些培訓(xùn)大多過于傳統(tǒng)、固守、缺乏創(chuàng)新。因此，企業(yè)若想獲得經(jīng)濟(jì)效益的提升，思想政治工作應(yīng)順應(yīng)時(shí)代、推陳出新，摸索出與新形勢相匹配的思想政治培養(yǎng)模式。

（三）思想政治工作中存在阻礙

客觀來看，市場經(jīng)濟(jì)的變革為社會的變革起到了推波助瀾的作用，但與此同時(shí)，石油工人的思想政治意識也受到了影響。某些石油工人的思想意識存在偏頗，這也很容易對他們的道德意識產(chǎn)生不良影響。一方面，石油工人的工作環(huán)境具有多樣性、工作壓力較大，工人很容易產(chǎn)生消極怠工的情況，其對待思想政治方面的工作更是積極性很低。另一方面，工人們的學(xué)歷水平、素質(zhì)水平、學(xué)習(xí)能力等存在著較大的差距，這些均不利于他們思想教育工作的順利開展。綜合以上兩點(diǎn)，這都是影響石油行業(yè)思想政治工作開展的因素。

二、基層員工思想政治情況分析

經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的飛速發(fā)展為社會的發(fā)展帶來了巨大的改變，同時(shí)，也從思想意識、價(jià)值觀等方面影響著人們的日常行為，石油工人的思想意識也發(fā)生了很大的轉(zhuǎn)變。

（一）思想日益多元化，政治信仰逐漸缺失

市場經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的同時(shí)，人們對物質(zhì)生活的追求度也日益提高，每個(gè)人的需求觀和價(jià)值觀也呈現(xiàn)多樣化，這樣一來，人們對思想政治方面的工作越來越?jīng)]有積極性，對精神層面的追求意識也存在差異。

（二）敬業(yè)意識薄弱，奉獻(xiàn)意識匱乏

石油行業(yè)的從業(yè)人員都有著國企的“鐵飯碗”意識，認(rèn)為“不求有功，但求無過”，他們存在著工作不積極、不上進(jìn)、不敬業(yè)的通病。市場經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展帶來更好物質(zhì)條件的同時(shí)，容易讓人滋生懶惰，產(chǎn)生畏難情緒。對比前輩，現(xiàn)在的石油從業(yè)人員的敬業(yè)意識十分淡薄。

三、解決石油工程企業(yè)基層員工思想政治問題的有效對策

（一）建立健全思想政治工作制度

多數(shù)石油行業(yè)只看中自身的經(jīng)濟(jì)效益，關(guān)于思想政治工作的培訓(xùn)制度存在傳統(tǒng)落后的現(xiàn)象，這明顯無法跟上社會發(fā)展的節(jié)奏，需要盡快的更新和變換。因此，在更新制度時(shí)，不僅要順應(yīng)當(dāng)下企業(yè)的價(jià)值觀，還要重視工人的思想政治培養(yǎng)，從而更好的推動社會的前進(jìn)。

（二）注重黨員模范作用的發(fā)揮

在各行各業(yè)的日常工作中，黨員的帶頭作用都起到了不可忽視的作用，因此，在培養(yǎng)員工的思想政治意識時(shí)，也要重視黨員的力量。從黨員出發(fā)，不懈怠、不畏難、講奉獻(xiàn)、求發(fā)展，不忘初心，為群眾做好正能量的榜樣和示范。

（三）思想政治工作講求實(shí)事求是

思想政治建設(shè)的內(nèi)容要因企業(yè)而異，抓住自身的優(yōu)勢和特色，重視企業(yè)文化的精髓，提高從業(yè)人員的文化修養(yǎng)。在具體的建設(shè)工作中，要講究工作策略，針對不同的問題要有不同的解決辦法。與此同時(shí)，通過一些培訓(xùn)和學(xué)習(xí)來提高工人們的學(xué)習(xí)能力也是十分有必要的，這是促進(jìn)他們更好的吸收思想政治理念的方法。

四、加強(qiáng)基層員工思想政治工作的意義

（一）調(diào)動基層員工的工作熱情

良好的思想政治意識對培養(yǎng)人的“三觀”有著正向的引導(dǎo)作用，故而可以提高員工工作的積極性和奉獻(xiàn)意識。對工人進(jìn)行思想政治培訓(xùn)，讓他們深入了解新時(shí)代下的政治觀點(diǎn)和基本立場，對他們?nèi)蘸筇幚硎虑榈哪芰σ财鸬搅艘欢ǖ奶嵘饔?。同時(shí)也促進(jìn)了他們個(gè)人的成長，拓寬了其職業(yè)道路。

（二）促進(jìn)企業(yè)順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的變化

隨著國家的改革和能源可持續(xù)性發(fā)展的趨勢，石油行業(yè)也在順應(yīng)形勢的發(fā)展。形勢的變革必然會引起思想的改變，所以不斷提高從業(yè)人員的思想政治意識，塑造其良好的“三觀”，是維持好企業(yè)與員工關(guān)系的前提。

（三）促進(jìn)員工與企業(yè)共同發(fā)展

只有有了良好的思想政治意識，石油工人才能處理好個(gè)人與工作的關(guān)系，也會更有對工作的奉獻(xiàn)精神，精神高昂的去處理自己的工作。只有讓工人擺脫“消極怠工”的工作態(tài)度，才能讓他們充分發(fā)揮自己的潛能，充分的為企業(yè)效力，實(shí)現(xiàn)個(gè)人和企業(yè)的利益最大化。

五、結(jié)語

總之，社會發(fā)展更迭迅速，石油行業(yè)要想保持優(yōu)良的發(fā)展態(tài)勢，培養(yǎng)好石油工人的思想政治意識迫在眉睫。然而，思想政治意識的培養(yǎng)并不是一蹴而就的，這是一項(xiàng)日積月累的工作。石油行業(yè)的企業(yè)要把對員工思想政治意識的培養(yǎng)融入到日常的工作中，實(shí)現(xiàn)兩者的有機(jī)結(jié)合，總結(jié)歸納出更有效的管理機(jī)制。

參考文獻(xiàn)：

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