向“標(biāo)桿”黨支部邁進(jìn)

文／曾祥波

“業(yè)務(wù)工作開(kāi)展到哪里，黨支部的工作就跟進(jìn)到哪里。哪里有困難，哪里就有黨員的身影”。

今年年初以來(lái)，中石油宜昌銷(xiāo)售分公司第五黨支部以創(chuàng)建標(biāo)桿黨支部為目標(biāo)，深入貫徹落實(shí)兩級(jí)公司黨委決策部署，通過(guò)“一個(gè)支部一座堡壘，一名黨員一名旗幟”形象塑造，用心發(fā)揮黨支部、黨員的“兩個(gè)作用”，引領(lǐng)和帶動(dòng)中心工作取得了新業(yè)績(jī)。上半年，支部所屬城東、枝江兩個(gè)片區(qū)實(shí)現(xiàn)油品銷(xiāo)售超進(jìn)度0.27萬(wàn)噸，實(shí)現(xiàn)非油收入超進(jìn)度85萬(wàn)元。

苦干實(shí)干澆灌出了響當(dāng)當(dāng)?shù)某煽?jī)，在分公司黨委組織召開(kāi)的2018年黨的建設(shè)工作暨黨建“四大工程”推進(jìn)會(huì)上，第五黨支部榮獲“標(biāo)桿黨支部”稱號(hào)。

方向即為標(biāo)桿

年初，分公司在職代會(huì)工作報(bào)告中提出“力爭(zhēng)創(chuàng)建1個(gè)標(biāo)桿黨支部”的“硬指標(biāo)”，對(duì)分公司的支部建設(shè)明確了具體目標(biāo)和要求。不得不承認(rèn)，要想成為全省92個(gè)黨支部中的“標(biāo)桿”，壓力與使命俱在。

第五黨支部所屬區(qū)域有2座服務(wù)區(qū)加油站，城東和枝江2個(gè)片區(qū)，由分公司黨委書(shū)記任第一書(shū)記，且是綜合辦公室黨群專業(yè)線與加油站聯(lián)合組成的“機(jī)關(guān)+加油站”的黨支部，打造“標(biāo)桿”黨支部的“重任”由此落在了第五黨支部。但這個(gè)支部于2017年8月成立，不管是從基礎(chǔ)臺(tái)賬“軟實(shí)力”，還是從硬件設(shè)施“硬實(shí)力”來(lái)說(shuō)，與“標(biāo)桿”的距離相差甚遠(yuǎn)。

如何將支部建設(shè)成為分公司支部結(jié)構(gòu)調(diào)整之后的首個(gè)標(biāo)桿黨支部，從而帶動(dòng)其他支部齊頭并進(jìn)？這一攻關(guān)話題也隨之落在了支部8名正式黨員身上。

對(duì)照公司黨支部“1+5”體系文件要求，梳理支部建設(shè)過(guò)程中存在的主要問(wèn)題，不難發(fā)現(xiàn)，基礎(chǔ)工作不扎實(shí)等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題擺在眼前。于是，結(jié)合支部實(shí)際情況，做強(qiáng)做精基礎(chǔ)工作成為第五黨支部打造標(biāo)桿的方向。

動(dòng)作即為從嚴(yán)

“既然支部建設(shè)的目標(biāo)是全省的標(biāo)桿，那么我們就從黨內(nèi)政治生活做起，從而壓實(shí)基礎(chǔ)工作?！痹趦杉?jí)工作會(huì)議精神宣貫會(huì)上，支部把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為提高黨員黨性修養(yǎng)的重要手段，常抓不懈。

其中，“三會(huì)一課”制度就是其中重要部分。結(jié)合黨委巡察組反饋問(wèn)題以及公司黨支部“1+5”體系文件要求，將黨章、準(zhǔn)則、條例和習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話等列入第五黨支部集體學(xué)習(xí)內(nèi)容，并制定了掛點(diǎn)第一書(shū)記和黨支部書(shū)記講黨課計(jì)劃安排表，統(tǒng)籌抓好落實(shí)。同時(shí)，把黨員參與“三會(huì)一課”、嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活情況，作為黨員參與評(píng)先選優(yōu)的重要依據(jù)，防止“三會(huì)一課”形式化、走過(guò)場(chǎng)，通過(guò)常態(tài)化開(kāi)展將“三會(huì)一課”落到實(shí)處。

民主評(píng)議是每年的必修課。為了抓牢抓嚴(yán)抓實(shí)，根據(jù)分公司黨委下發(fā)的民主評(píng)議工作方案，支部第一時(shí)間召開(kāi)支委會(huì)明確要求，細(xì)化措施，并率先在黨支部間開(kāi)展民主評(píng)議。在將近5個(gè)小時(shí)的批評(píng)與自我批評(píng)環(huán)節(jié)，全體黨員摒棄“個(gè)人主義”“好人主義”思想，直面問(wèn)題和不足，既說(shuō)他人又說(shuō)自己，既說(shuō)客觀又說(shuō)主觀，讓會(huì)議開(kāi)出了辣味，讓有些人感到了面紅耳赤。群眾代表曾華夏說(shuō)：“以前沒(méi)有參加過(guò)這種會(huì)議，真沒(méi)想到你們開(kāi)會(huì)這樣不留‘情面’?！?/p>

“我志愿加入中國(guó)共產(chǎn)黨……請(qǐng)黨組織在實(shí)踐中考驗(yàn)我。”這是員工汪莉莉主動(dòng)向支部提交的入黨申請(qǐng)書(shū)。公司像她一樣，主動(dòng)向黨組織靠攏的還有劉文妹等4人。今年，第五黨支部繼續(xù)每月從政治學(xué)習(xí)、組織生活、維護(hù)紀(jì)律、發(fā)揮作用四個(gè)方面對(duì)黨員的日常行為進(jìn)行量化考核，實(shí)行黨員積分制，并將結(jié)果在黨務(wù)公開(kāi)欄進(jìn)行公示，邀請(qǐng)員工參與到支部組織生活會(huì)中，引導(dǎo)她們積極向黨組織靠攏。更為重要的是，推廣黨員積分制以來(lái)，黨員有了衡量自己的標(biāo)尺，在平時(shí)更加注重自己的言談舉止，在日常中發(fā)揮了先鋒模范作用，帶動(dòng)了員工主動(dòng)作為。

落腳即為中心

支部建設(shè)有了基礎(chǔ)，重要的是發(fā)揮作用，服務(wù)中心，促進(jìn)業(yè)務(wù)不斷發(fā)展。為此，支部號(hào)召“業(yè)務(wù)工作開(kāi)展到哪里，黨支部的工作就跟進(jìn)到哪里。哪里有困難，哪里就有黨員的身影”。

第五黨支部在“到最需要的地方去”、“關(guān)鍵時(shí)候我們上”的感召下，組織黨員到高速服務(wù)區(qū)加油站參與幫扶工作。除此之外，第五黨支部充分發(fā)揮黨員自身優(yōu)勢(shì)，每月組織黨員參與“五進(jìn)”活動(dòng)。擺脫以站為陣地等待客戶進(jìn)站消費(fèi)的營(yíng)銷(xiāo)模式，瞄準(zhǔn)客戶需求，組織員工進(jìn)社區(qū)、進(jìn)工地、進(jìn)項(xiàng)目，真正做到了有調(diào)查、有方案、有行動(dòng)、有總結(jié)、有效果。

另外，支部將幫助加油站解決實(shí)際問(wèn)題納為主題黨日活動(dòng)的重要內(nèi)容，贏得了基層員工的陣陣掌聲。光華加油站是一座郊區(qū)站，負(fù)責(zé)分公司工裝的保管和發(fā)放，由于人手有限，庫(kù)房里新舊工裝堆放在一起，其它站員工領(lǐng)工裝很不方便。了解到這一情況后，支部組織黨員和入黨積極分子到該站開(kāi)展義務(wù)勞動(dòng)。通過(guò)收拾整理，冬裝、夏裝、長(zhǎng)袖、短袖都有了自己的編號(hào)，員工再來(lái)領(lǐng)工裝需要“按圖索驥”就可以了。今年年初以來(lái)，支部已累計(jì)開(kāi)展志愿活動(dòng)6次，黨旗高高飄揚(yáng)在了員工的心里。

組織員工進(jìn)社區(qū)、進(jìn)工地、進(jìn)項(xiàng)目，第五黨支部真正做到了有調(diào)查、有方案、有行動(dòng)、有總結(jié)、有效果。 攝影/曾祥波