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政工工作和企業安保管理工作探討

2018-12-20 10:12:14姜曉波
現代企業文化·理論版 2018年13期
關鍵詞:探討

姜曉波

中圖分類號:D641 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2018)7-168-01

摘要 政工工作和企業安保管理工作一直是維護企業穩定、促進企業發展的重要工作,本文首先闡述了政工工作對于企業安保管理的意義,并強調了政工人員對于企業安保管理的重要性,最后提出了企業安保管理工作中加強政治思想工作的具體措施。

關鍵詞 政工工作 企業安保管理 探討

目前,隨著社會的快速發展和進步,企業安保人員之間在思想觀念等方面出現了比較大的差異,對企業安保管理工作造成了比較大的影響。政治思想工作是企業安保管理中非常重要的環節,能夠在精神上給予企業安保人員極大的支持,幫助企業安保人員樹立正確的思想觀念。因此,需要企業切實強化政治思想工作,充分發揮政工工作在企業安保管理中的作用,從而保障企業的安保工作能夠順利地進行。

一、政工工作對于企業安保管理的意義

在企業的安保管理工作中,通過加強政治思想工作,貫徹和落實國家的各項方針和政策,大力推行愛國主義教育,能夠增強安保人員愛崗敬業的奉獻精神,提升安保隊伍的向心力和凝聚力。在政治思想工作中,將企業的安保工作與企業的發展有機地結合起來,對安保人員的工作表現和為企業做出的貢獻加以肯定,使安保人員能夠真正的意識到自我價值的實現。在實際工作中,還需要通過深入了解安保人員的想法和需求,真實地掌握安保人員的思想動態,幫助安保人員解決在實際工作和生活中遇到的問題,從而使企業安保人員在工作中沒有后顧之憂,能夠全心全意地投入到企業的安全保衛工作中。

企業對于安保工作的管理需要根據企業實際的運營情況,并圍繞企業所處的行業及市場環境來進行。在企業安保管理工作中,科學合理地開展政治思想工作,能夠行之有效地提高安保人員的工作熱情,使安保人員能夠正確認識到安保工作對于企業的重要性,從而激發出創造性思維,積極主動地進行企業的安保工作。安保工作主要是保障企業的生產和經營能夠順利地進行,因而企業的安保人員需要具備高度的責任感和責任心,在當前復雜多變的社會環境下,需要企業切實做好安保人員的政治思想工作,提高企業安保隊伍的整體士氣,規范安保隊伍的形象,提高安保人員的服務意識,以此來滿足企業穩定運營的需要。

二、政工人員對于企業安保管理的重要性

任何工作要想順利開展,都需要一大批高素質的人員作為支撐,企業的安保管理工作也同樣如此。在企業安保管理工作中,優秀的政工人員能夠幫助企業提升安全保衛工作的效率,提高安全保衛工作的管理質量,使企業的安保工作能夠積極高效地開展。

影響企業安全平穩運營的因素主要可分為內部因素和外部因素兩個方面,首先,企業內部由于受到當前社會環境的影響,違規違紀的現象時有發生,并且部分企業安保人員對安保工作的認識程度還不夠,對企業內部員工的違規違紀現象采取聽之任之的態度,這時候就需要政工人員發揮其在政治思想工作中的作用,一方面通過對安保人員的教育和幫助,提高安保人員的責任意識,另一方面要發揮政工人員的監督職能,對企業內部的違規違紀現象予以查處,幫助企業加強內部安全保衛工作的管理。其次,企業外部的不安定因素主要集中在盜竊問題上,因此需要企業安保人員加強對盜竊行為的防范工作,而政工人員在進行政治思想工作的同時,也要在日常工作中細心觀察,協助安保人員找出企業在防范工作中的缺陷和漏洞,并能夠針對上述問題提出自己的看法和建議。政工人員還需要加強與企業安保管理人員的溝通,交流在思想政治工作中的心得,還可以與企業安保管理人員一起,結合企業所處的安全環境,共同制定出科學合理的安全應急預案和安全問題處置程序,并定期組織安保人員進行應急演練。

三、企業安保管理工作中加強政治思想工作的具體措施

首先,在企業安保管理工作中,企業的管理者需要加強對政治思想工作的重視,通過提高企業安保人員的思想政治素質,加強企業安保隊伍的精神文明建設,以此來緩解安保人員在工作中的精神壓力,提升安保人員的工作狀態,使其能夠全身心地投入到企業安全保衛工作中來。

其次,隨著市場經濟的高速發展,部分安保人員受到社會不良思想的影響,其人生觀及價值觀有所動搖,在安全保衛工作中出現工作態度不認真、缺少服務意識等問題,因此,需要政工人員在政治思想工作中對其進行正確合理的引導。并且在思想政治工作中,企業的領導和管理層要起到先鋒帶頭作用,在工作中做好表率,用自身的實際行動幫助企業安保人員樹立起正確的人生觀和價值觀。

四、結語

隨著社會的不斷發展和進步,企業安保管理受到了不同文化、不同思想的影響,其政治思想工作的難度逐漸加大,因此,企業的管理者更應該深刻地認識到政工工作的重要性,加強企業政工人員和安保人員的溝通與合作,提高企業員工整體的思想政治素質,以此來保障企業的可持續發展。

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