999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

新時(shí)期中職學(xué)生SYB培訓(xùn)中存在的問題以及對策研究

2019-03-13 12:53:44朱艷萍
讀與寫·下旬刊 2019年2期
關(guān)鍵詞:新時(shí)期

朱艷萍

摘要:SYB培訓(xùn)在我國引入的時(shí)間還比較短,仍然處于不斷推廣發(fā)展的階段。本文對當(dāng)前中職學(xué)生SYB培訓(xùn)中存在的一些問題進(jìn)行了分析,并對如何切實(shí)推廣SYB培訓(xùn),提高中職學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力提出了幾點(diǎn)對策和建議。

關(guān)鍵詞:SYB培訓(xùn);新時(shí)期;中職學(xué)生

中圖分類號:G718文獻(xiàn)標(biāo)識碼:B文章編號:1672-1578(2019)06-0011-01

引言

SYB(Start Your Business)——“創(chuàng)辦你的企業(yè)”,是國際勞工組織為了促進(jìn)就業(yè),支持發(fā)展中國家微小企業(yè)的發(fā)展,以創(chuàng)業(yè)促就業(yè),實(shí)現(xiàn)就業(yè)的倍增效應(yīng)的一個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目。我國在十七大上提出了“以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”的發(fā)展綱領(lǐng),從而引入了SYB培訓(xùn)。隨著我國經(jīng)濟(jì)社會的不斷發(fā)展,創(chuàng)業(yè)的機(jī)會也在不斷的增加。對于中職學(xué)生來說,他們有著飽滿的熱情活力,又有著豐富的知識水平,但由于其經(jīng)驗(yàn)不足、辨別是非的能力較弱,在創(chuàng)業(yè)能力上則稍顯不足,而SYB培訓(xùn)的推廣對于中職學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力的提高有著非常重要的意義。

1.SYB培訓(xùn)中存在的問題

1.1思想認(rèn)識存在偏差。

根據(jù)相關(guān)調(diào)查顯示,在中職學(xué)校的學(xué)生中有相當(dāng)一部分對于創(chuàng)業(yè)存在著認(rèn)識不到位、狹隘、片面的現(xiàn)象,認(rèn)為只要將專業(yè)知識學(xué)好即可,而創(chuàng)業(yè)教育則可有可無,甚至是浪費(fèi)時(shí)間。而部分教師對于創(chuàng)業(yè)教育的認(rèn)識也不統(tǒng)一,沒有正確認(rèn)識新時(shí)期創(chuàng)業(yè)教育的重要意義,不重視創(chuàng)業(yè)教育的開展。部分教師認(rèn)為創(chuàng)業(yè)教育不過是以往職業(yè)教育的二次包裝,或者認(rèn)為創(chuàng)業(yè)教育僅僅是針對成績較好、創(chuàng)新能力較強(qiáng)的學(xué)生進(jìn)行的,對于大部分資質(zhì)一般的學(xué)生開展創(chuàng)業(yè)教育并不能起到什么效果。由于教師與學(xué)生對于創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的認(rèn)識上存在著偏差,從而導(dǎo)致其開展和接受創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的積極性大受打擊。

1.2學(xué)生沒有做好創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備。

隨著當(dāng)前教育的大眾化以及學(xué)生的學(xué)業(yè)、就業(yè)壓力不斷增高,然而多數(shù)學(xué)生仍然寧愿參加競爭壓力十分巨大的職場招聘以獲得穩(wěn)定的工作,也不愿意去進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)較大且過程艱苦自主創(chuàng)業(yè),尤其是隨著現(xiàn)代人們生活水平的提高,多數(shù)學(xué)生的生活環(huán)境都較為寬松,缺乏生活的磨練,自主意識、獨(dú)立性以及承受能力較差,對于父母有著較大的依賴性,這些因素也導(dǎo)致了學(xué)生對于創(chuàng)業(yè)存在著畏難心理,沒有做好創(chuàng)業(yè)的思想準(zhǔn)備,創(chuàng)業(yè)意識不高,進(jìn)而也就使得學(xué)生在創(chuàng)業(yè)教育培訓(xùn)中缺乏學(xué)習(xí)的動(dòng)力和積極性。

1.3創(chuàng)業(yè)教育師資力量缺乏。

當(dāng)前中職學(xué)校的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教師多數(shù)以學(xué)術(shù)為主,在創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)以及實(shí)踐能力上相對不足,在進(jìn)行教學(xué)時(shí)也只能夠按照教材對學(xué)生進(jìn)行理論知識方面的教學(xué),而無法對學(xué)生的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力得到有效的提高。此外,學(xué)校的就業(yè)指導(dǎo)教師以及就業(yè)管理部門在平時(shí)工作中更多的是宣傳就業(yè)方面的政策、形式以及應(yīng)聘技巧,對于學(xué)生創(chuàng)業(yè)方面的宣傳很少,因此,也就很難在學(xué)生中形成良好的創(chuàng)業(yè)氛圍并對學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)。

2.切實(shí)推廣SYB培訓(xùn)的策略

2.1開展系統(tǒng)化的創(chuàng)業(yè)教育。

中職學(xué)校在開展SYB培訓(xùn)上要想獲得良好的成果,首先就要建立起系統(tǒng)化的創(chuàng)業(yè)教育體系,通過將各種教育形式進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,從而實(shí)現(xiàn)SYB培訓(xùn)的有效推廣和良好教育效果。例如,中職學(xué)校可以通過開展創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)比賽、科研競賽、創(chuàng)業(yè)交流等活動(dòng),使學(xué)生在活動(dòng)中能獲得足夠多的創(chuàng)業(yè)演練機(jī)會。其次,學(xué)校還可以通過邀請一些創(chuàng)業(yè)成功的企業(yè)家或者校友來學(xué)校開展講座,使學(xué)生能夠正確認(rèn)識創(chuàng)業(yè),轉(zhuǎn)變思想觀念,同時(shí)從中汲取創(chuàng)業(yè)知識,培養(yǎng)自己的創(chuàng)業(yè)意識。教師通過對學(xué)生進(jìn)行適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo),使其找到自己的創(chuàng)業(yè)“興趣點(diǎn)”和“閃光點(diǎn)”,從而充分激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)動(dòng)力和積極性。

2.2建立創(chuàng)業(yè)教育實(shí)踐基地。

SYB培訓(xùn)不能夠僅僅局限于書面上的理論,只有讓學(xué)生進(jìn)行實(shí)際的創(chuàng)業(yè)演練,才能夠使其創(chuàng)業(yè)能力真正得到有效的提高。因此,學(xué)校可以通過利用自身的場地或者與企業(yè)進(jìn)行合作,建立創(chuàng)業(yè)教育實(shí)踐基地或創(chuàng)業(yè)孵化園等,為學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)的實(shí)戰(zhàn)場所。同時(shí)還可以邀請專家組成創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教師團(tuán)隊(duì),為學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)過程中所需要的各種信息,例如工商、稅收、信貸、項(xiàng)目評估審批等,從而使學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)戰(zhàn)演練的真實(shí)性得到提高,使學(xué)生能夠在盡量真實(shí)的創(chuàng)業(yè)環(huán)境中獲得提高,是自身的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)意能夠盡快的成果化。

2.3加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)教育師資建設(shè)。

創(chuàng)業(yè)是一種特殊的就業(yè)形式,他對于人的創(chuàng)造、創(chuàng)新以及實(shí)踐等各方面的能力都有著非常高的要求。中職學(xué)校要想切實(shí)提高創(chuàng)業(yè)教育的效果,推廣SYB培訓(xùn),就必須要建立起一支高素質(zhì)的師資隊(duì)伍作為創(chuàng)業(yè)教育的堅(jiān)實(shí)后盾。首先,學(xué)校要加強(qiáng)對創(chuàng)業(yè)教育方面的師資力量的引進(jìn),通過外聘教師或邀請校外專家參與到師資隊(duì)伍當(dāng)中,并為其創(chuàng)造良好的工作條件,然后通過加強(qiáng)對創(chuàng)業(yè)教師的培訓(xùn)力度,鼓勵(lì)并組織教師參加創(chuàng)業(yè)師資培訓(xùn)班,通過校內(nèi)培訓(xùn)、外出培訓(xùn)等形式使教師對創(chuàng)業(yè)教育的基本方法和知識進(jìn)行良好的掌握,使創(chuàng)業(yè)教師師資隊(duì)伍力量得到整體的提高。

結(jié)語

綜上所述,針對當(dāng)前中職學(xué)生SYB培訓(xùn)中存在的一些問題,學(xué)校與教師應(yīng)當(dāng)積極的采取措施,通過開展系統(tǒng)化的創(chuàng)業(yè)教育、建立創(chuàng)業(yè)教育實(shí)踐基地、加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)教育師資建設(shè)等方式,使中職學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力能夠得到有效的提高。

參考文獻(xiàn):

[1]彭偉,張燕源.SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教學(xué)改革方向引論[J].求知導(dǎo)刊,2017(12):143-143.

[2]李麗,劉春.淺析中職學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育存在的問題及對策[J].科學(xué)咨詢,2017(29):22-23.

猜你喜歡
新時(shí)期
淺論基層群眾文化緊跟時(shí)代步伐
人間(2016年26期)2016-11-03 18:41:35
新時(shí)期高職院校班主任管理工作探討
人間(2016年26期)2016-11-03 18:02:26
新時(shí)期小學(xué)體育教學(xué)策略
人間(2016年26期)2016-11-03 17:27:27
新時(shí)期國有企業(yè)基層團(tuán)組織如何加強(qiáng)新引力和凝聚力
新時(shí)期播音主持藝術(shù)的創(chuàng)新空間探討
戲劇之家(2016年19期)2016-10-31 19:57:40
新時(shí)期國產(chǎn)武俠傳記片的發(fā)展之惑
1980—1983年電影中的審美體驗(yàn)
新時(shí)期國有企業(yè)黨建工作新思路
新時(shí)期酒店管理模式的創(chuàng)新研究
大慶油田企業(yè)青工培訓(xùn)的創(chuàng)新思考
主站蜘蛛池模板: 91人妻在线视频| 国产一级二级三级毛片| 免费一极毛片| 三级国产在线观看| 日韩成人在线视频| 天天色综合4| 97在线公开视频| 97色伦色在线综合视频| 国产精品.com| 亚洲视频免费在线看| 五月丁香伊人啪啪手机免费观看| 喷潮白浆直流在线播放| 久久美女精品| 精品国产免费人成在线观看| 婷婷在线网站| 亚洲欧美不卡中文字幕| 亚洲无码电影| 91久久青青草原精品国产| 又黄又湿又爽的视频| 国产美女丝袜高潮| 色欲综合久久中文字幕网| 热久久国产| 福利视频久久| 超碰91免费人妻| 日韩无码黄色| 国产高清毛片| 亚洲精品国产综合99| 无码精品国产VA在线观看DVD| 亚洲欧洲日韩国产综合在线二区| 国产99在线| 国产区网址| 99一级毛片| av天堂最新版在线| 一区二区偷拍美女撒尿视频| 欧美 国产 人人视频| 高清免费毛片| 国产91无码福利在线| 亚洲国产日韩在线观看| 人妻无码中文字幕第一区| 经典三级久久| 国产二级毛片| 高潮爽到爆的喷水女主播视频 | 无码国内精品人妻少妇蜜桃视频| 亚洲一级色| 午夜在线不卡| a级毛片在线免费观看| 四虎国产成人免费观看| 中文字幕亚洲专区第19页| 国产va在线观看免费| 国产美女丝袜高潮| 亚洲AV一二三区无码AV蜜桃| 日韩欧美一区在线观看| 中文字幕啪啪| 国产人成乱码视频免费观看| 国产在线高清一级毛片| 国产精品黑色丝袜的老师| 色亚洲激情综合精品无码视频| 欧美一区二区福利视频| 香蕉eeww99国产精选播放| 亚洲无码高清免费视频亚洲| 青青草原国产精品啪啪视频| 欧美激情二区三区| 欧美午夜在线视频| 国产男女XX00免费观看| 日韩精品一区二区三区swag| 97人人模人人爽人人喊小说| 日韩在线播放欧美字幕| 中文纯内无码H| 亚洲资源站av无码网址| 亚洲中文制服丝袜欧美精品| 亚洲成人动漫在线观看 | 人妻丰满熟妇αv无码| 日韩人妻精品一区| m男亚洲一区中文字幕| 亚洲欧美极品| 成色7777精品在线| 91极品美女高潮叫床在线观看| 欧美在线综合视频| 99无码熟妇丰满人妻啪啪| 青青青国产精品国产精品美女| 四虎永久免费在线| a级毛片视频免费观看|